Como utilizar o site e conseguir melhores resultados com a Manager Empregos

Introdução

• Auxílio direto de especialistas
  Dicas sobre currículo, entrevistas, testes e avaliações de carreira. Acompanhamento constante de desempenho e de visualizações de seu currículo.
• Novas oportunidades a todo momento
  Equipes de consultoras que captam as melhores vagas de emprego. Em média, são 7 mil novas vagas por dia útil, acessadas em seu e-mail ou pelo site.
• Melhor do que o jornal
  Além destas vagas captadas, as melhores vagas dos jornais são anunciadas online. Não é mais preciso comprar jornais para encontrar um emprego.
• Praticidade e agilidade
  São diversas maneiras para procurar vagas: Por área de atuação, nível hierárquico, local de trabalho, faixa salarial, etc. Envio imediato de currículos a qualquer vaga disponível.
• Seja mais acessível
  Além de procurar por seu novo emprego, você também poderá ser encontrado pelas empresas. Receba contato diretamente das empresas, por e-mail ou telefone, para agendar entrevistas.

Página Inicial da Manager

Seu cadastro no site começa pela página inicial da Manager Empregos. Logo na parte superior, você deverá preencher um formulário com dados pessoais, que serão guardados e usados em seu currículo mais tarde.

Tome cuidado, tenha muita atenção, e procure preencher tudo corretamente. Principalmente as seguintes informações:

• Endereço de e-mail
  Tenha atenção especial na hora de preencher este campo. Seu e-mail é o principal meio de comunicação com futuras empresas contratantes, e também com a Manager. É através dele que você receberá avisos de novas vagas de emprego, promoções para uso no site e convites para entrevistas de emprego.
• Área
  Muitas pessoas preenchem este campo erradamente e, mais tarde, recebem vagas erradas por e-mail, através do aviso automático. Por isso, atenção! Não selecione aqui a área de atuação da empresa em que você trabalha atualmente, nem a área de atuação de uma empresa onde você deseja trabalhar no futuro. Selecione a SUA área de atuação.

Páginas de Cadastro no Site

• Dados Pessoais
  Esta é a primeira de três páginas, onde seu currículo será montado e sua assinatura do site será ativada. Alguns campos já estão preenchidos com informações digitadas na tela anterior. Agora, é preciso fornecer outras informações que poderão ser usadas em futuros contatos de empresas.
• Endereço Residencial
  Algumas empresas procuram apenas por funcionários que residam perto do local de trabalho. Deixando este campo em branco, seu currículo não será encontrado. Preenchendo este campo com cuidado, você poderá ser chamado apenas para entrevistas em que você realmente atende a esta possível exigência da empresa contratante.
• Telefone
  Embora a maior parte das empresas entre em contato por e-mail, ainda existem as que preferem o telefone. Procure cadastrar um número de telefone em que você poderá ser encontrado mais facilmente, de preferência um celular. Não esqueça o DDD! Selecionadores priorizam pessoas fáceis de serem contatadas, e geralmente não gostam de deixar recados.
• Forma de Exposição
  Não pense só em privacidade ao escolher. Quanto maior a exposição do currículo, melhores as chances de aparecer em buscas. Um Currículo Confidencial é pouco recomendado. Além de não aparecer em muitas buscas por falta de palavras-chave, empresas não selecionam candidatos com poucas informações.

Dados Profissionais

Aqui você poderá inserir os principais dados de seu currículo, que já será formatado de acordo com o padrão utilizado no site da Manager Empregos.

Quando preencher os campos desta página, tenha em mente que cada palavra se tornará uma palavra-chave em buscas. Mais tarde, serão estas palavras que levarão os empregadores até seu currículo, quando fizerem buscas.

Por isso, os campos "Atividades desenvolvidas" são importantes. Sugerimos que você os preencha utilizando tópicos, assim você poderá criar listas de palavras- chave mais importantes, através das quais você pretende ser encontrado mais tarde.

Planos de Pagamento

Nesta página você deverá inserir seus dados de cobrança, optando entre os planos mensal, trimestral ou semestral; além de selecionar sua forma de pagamento, entre cartão de crédito ou débito automático. Não temos boleto.

Os primeiros 7 dias de uso do site são grátis. Mesmo que você pretenda cancelar sua assinatura antes deste período promocional terminar, é necesssário preencher sua opção de pagamento. Caso você goste do serviço e decida permanecer no site por mais de 7 dias, seu cadastro já estará pronto para isso. Dados bancários ou cartões de crédito inválidos não serão aceitos pelo sistema.

Área de Assinante

Após terminar o cadastro no site da Manager Empregos, você será levado à sua área de assinante. Este é um passo importantíssimo, que poderá dar mais chances a você do que aos demais usuários do site! Encontre o link para "Definir seu perfil" e "Alterar Mini-currículo", e vamos começar.

Mini-currículo
Quando um futuro empregador faz uma busca de currículos, são exibidos apenas os Mini-currículos dos candidatos, para serem consultados rapidamente. Somente os Mini-currículos mais interessantes chamarão a atenção do empregador para que ele clique e leia o currículo completo.

Por isso, o mini-currículo é, muitas vezes, até mais importante do que o currículo completo. Não deixe de preencher!

Aproveite para fazer sua propaganda pessoal, instigue o empregador a abrir seu currículo completo e ler todos os seus dados. Se deixar este campo em branco, suas chances diminuem muito! Mas procure ser breve, objetivo, direto. Utilize no máximo 4 ou 5 linhas para descrever suas qualificações. Não preencha o mini-currículo com dados pessoais, pois estes dados serão públicos, independente de sua forma de exposição.

Perfil Profissional
Selecione o máximo possível de áreas em que você atua, de níveis profissionais nos quais você se enquadra, e de cidades e estados onde você gostaria de trabalhar. Quanto mais opções você fornecer ao site, mais vezes seu currículo aparecerá em buscas diferentes.

Seguindo estes dicas, você realmente aumentará a visibilidade de seu currículo para empregadores.

Busca de Vagas e Envio de Currículos

Muitos preferem apenas cadastrar um currículo no site e esperar um possível contato de um contratante, mas fazer apenas isto não basta para conseguir encontrar um novo emprego. Além de checar seu e-mail regularmente em busca de contatos de empresas, é preciso procurar vagas.

Não deixe de fazer buscas pelo menos uma vez por dia, utilizando a caixa de busca no topo do site. São aproximadamente 7 mil novas vagas cadastradas diariamente na Manager, que podem ser encontradas pelo nível hierárquico do cargo, sua área de atuação profissional, cidade em que deseja trabalhar, entre outros.

Após preencher a palavra-chave e realizar a busca, caso tenha aparecido uma quantidade de vagas muito alta, você pode utilizar os filtros para facilitar a localização de vagas com perfil mais apropriado à sua necessidade. Selecione um filtro de cada vez, aplique a filtragem e acompanhe a quantidade de vagas filtradas. Escolha primeiro os filtros que você considera mais importantes. Experimente buscar palavras-chave relacionadas à sua área, mas faça uma busca de cada vez (não preencha o campo de pesquisa com muitas palavras não relacionadas).

Alerta de Vagas

Procure o link "Alerta de Vagas" do lado esquerdo de sua área de assinante. Lá você poderá configurar quais cargos deseja e periodicamente receber vagas destes cargos. As vagas serão enviadas para o seu e-mail cadastrado anteriormente e, sempre que possível, estarão de acordo com o seu perfil profissional.

Conclusão

Agora você já sabe como aproveitar ao máximo o site da Manager Empregos! Em pouco tempo, você certamente estará empregado novamente, com a ajuda da Internet. Se isto demorar mais do que você esperava, não desanime. Continue lutando, fazendo buscas diariamente, enviando muitos currículos... tenha paciência! Seu emprego certo pode estar logo ali, esperando por você.

Currículo bem elaborado. Chamar a atenção das empresas. Participar de processos seletivos. SUCESSO PROFISSIONAL!