Vagas de Emprego: Supervisor de Campo

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Programar serviços para as equipes. Supervisionar serviços solicitados. Apoio Técnico teórico e em campo para equipes em soluções de problemas. Análise de projetos, repasse de projetos por equipes. Avaliar a região de trabalho para melhor desempenho das equipes e distribuição de serviços. Controle de obras quanto a custo e período para execução. Entrevistar futuros colaboradores. Apresentação de relatórios sobre resultados. Realizar vistoria externa por exigência do cliente. Realizar inspeções de campo conforme cronograma implantado. Participação efetiva nos DDS (Diálogo Diário de Segurança) conforme programação semanal. Fazer uma análise diariamente, com a ajuda dos técnicos, de todos os equipamentos reparados no dia anterior. Dar suporte e informações ao cliente, sempre que for solicitado. É responsável pelos Diários de Obras e demais relatórios preenchidos pelas equipes. Dar suporte aos funcionários no que diz respeito à integração ao RH, necessidades, …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Organizar e orientar a equipe de campo, bem como as equipes terceirizadas. Analisar e discutir com superiores imediatos, soluções e diretrizes relacionadas à manutenção. Vistoriar e acompanhar a execução dos serviços a fim de garantir a qualidade. Orientar o cliente a forma correta de garantir o funcionamento dos empreendimentos entregues. Orientar da necessidade de realizar as manutenções preventivas previstas. Identificar necessidades de reparos, definindo as prioridades, visando preservar as condições de funcionamento das unidades e demais áreas. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência. Técnico em Edificações. Informações adicionais: Necessário Técnico em Edificações. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Supervisionar os Representantes em campo. Realizar viagens periódicas em todo território nacional para visitar clientes, levar informações sobre tendências de mercado, necessidade de ajustes nos processos de venda, faturamento ou logística e alimentar a empresa com essas informações, controle de estoque, custos, curva ABC etc, elaboração de promoções e ações de vendas, elaboração de premiações para Representantes etc, treinamento técnico de novos representantes e clientes. Experiências e/ou Qualificações: Graduação completa nas áreas humanas ou exatas. Preferencialmente com conhecimentos em tapetes residenciais. Experiência em supervisão de vendas B2B. Conhecimentos em processos de importação e distribuição de produtos. Conhecimentos geográficos do Brasil (Capitais e interiores dos Estados). Excel avançado. Conhecimentos em ERP e BI. Boa escrita e dicção. Trabalho em grupo. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Supervisionar os Representantes em campo. Realizar viagens periódicas em todo território nacional para visitar clientes, levar informações sobre tendências de mercado, necessidade de ajustes nos processos de venda, faturamento ou logística e alimentar a empresa com essas informações, controle de estoque, custos, curva ABC etc, elaboração de promoções e ações de vendas, elaboração de premiações para Representantes etc, treinamento técnico de novos representantes e clientes. Experiências e/ou Qualificações: Graduação completa nas áreas humanas ou exatas. Preferencialmente com conhecimentos em tapetes residenciais. Experiência em supervisão de vendas B2B. Conhecimentos em processos de importação e distribuição de produtos. Conhecimentos geográficos do Brasil (Capitais e interiores dos Estados). Excel avançado. Conhecimentos em ERP e BI. Boa escrita e dicção. Trabalho em grupo. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Ser responsável pela rede credenciada, gestão de equipamentos e inventários, instalação de telemetria. Experiência em elétrica de veículos leves e pesados. Experiências e/ou Qualificações: Necessário ter vivência de campo com instalação de rastreadores em veículos, conhecimento em elétrica. Ter atuado com veículos pesados. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

… com Supervisão temos uma ótima oportunidade para você! Profissional atuará em uma empresa especializada em meio de pagamentos eletrônicos. Superior completo. Experiência com vendas PAP. Perfil Hunter. Experiência com gestão de pessoas, time de campo. Foco em pessoas e resultados. Poder de persuasão. Ter dinamismo e resiliência. Diferencial: Vivência com meios de pagamentos (Adquirência e Telecom). Desafio: Responsável por gestão de equipe de Vendedores externos (P.A.P). Responsável por acompanhar resultados / metas de vendas. Relacionamento com clientes, garantindo efetividade do serviço e fidelização do mesmo. Análise de indicadores (KPIs), gestão da rotina do time, gestão de números, acompanhamento e coaching de vendas para o time. Informações adicionais: Salário fixo.+ Batendo 100% da meta, dobrará o salário. Benefícios: VR, AM, AO, SV, PLR de dois salários, Auxílio combustível de R$ 1.000,00. CNH B e veículo próprio. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… de tratamento de águas industriais (Torre. Chiller, Caldeira. Abrandadores) Sistema de tratamento de efluente industrial e sanitário. Sistema de geração de energia elétrica (Subestação. Geradores. SPDA). Sistema de Combate de Incêndio. Sistema de Recebimento, armazenagem e distribuição de matéria prima: Tanques. Bombas, Filtros, Válvulas Confeccionar procedimentos operacionais de rotina (retro lavagens em filtros, análises de campo, leituras de hidrômetros, sanitização química e térmica, limpeza química, preparo de soluções etc). Realizar a manutenção e conservação dos equipamentos e setores de utilidades. Supervisionar e acompanhar as inspeções de NR-13 Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Engenharia mecânica. Curso de operador de caldeira e segurança na operação, conforme NR13. Experiência na supervisão da área. Experiência com efluentes sanitários industriais, gases industriais, caldeiras aquatubulares a gás ou óleo combustível. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

… credenciadas, avaliando orçamentos e inspecionando os serviços prestados, repassando as informações ao superior imediato mensalmente, e informando a supervisão das áreas envolvidas nos gastos. Fornecer e conferir requisições de combustíveis, alimentando planilha de controle mensal, visando a conferência e controle de consumo. Abastecimento de veículos quando necessário. Atender aos chamados das equipes de campo, filtrando e direcionando aos mecânicos, conforme prioridades definidas, assim como, solicitar guincho, quando for necessário. Promover descontos referente à multas e colisões, assim como, orientar a elaboração de Boletim de Ocorrência. Providenciar cartões combustíveis para utilização dos veículos da frota, bem como, monitorar o uso dos mesmos, visando corrigir desvios na utilização dos mesmos. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Médio. Experiência na função de supervisor de frota de obra em saneamento. Informações adicionais: Ter CNH categoria D.

Rótulos: ()

… seja organizado/a e que cumpra metas propostas. Atividades: Acompanhar a meta, elaborar o planejamento, o relatório de ação e a estratégia de venda. Supervisionar equipe de vendas externas diariamente em campo no primeiro turno e equipe de agendamento de visitas e de atendimentos no segundo turno. Realizar matrículas e parcerias. Organizar ações comerciais e agenda da equipe de vendas. Acompanhar as atividades dos vendedores, realizar reunião e treinamentos com a equipe, entre demais rotinas do cargo. Oportunidade de crescimento para coordenação e gerência comercial. Fixo e Benefícios: (comissão por matrícula e resultado da equipe, premiações e curso de inglês). Experiências e/ou Qualificações: Ter boa comunicação, liderança, engajamento, direcionamento para resultados. Desejável experiência com vendas externas e telemarketing. Desejável experiência na função ou similar. Conhecimentos em Windows, pacote Office e facilidade com intranet. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Coordenar os setores de expedição, estoque e transporte (frota própria). Executar inventário. Programar e controlar as entregas, logística reversa, avarias e devoluções. Relacionamento com motoristas terceiros e negociação do valor dos fretes. Habilidade com sistema localizador de endereços e sistema interno de estoque. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento em informática (Excel e Word). Experiência em indústria e distribuidora de cosméticos. Ensino Superior em Logística ou Administração de Empresas. Informações adicionais: Ter fácil acesso à Jarinu, Atibaia, Campo Limpo Paulista, Jundiaí ou Várzea Paulista. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Coordenar os setores de expedição, estoque e transporte (frota própria). Executar inventário. Programar e controlar as entregas, logística reversa, avarias e devoluções. Relacionamento com motoristas terceiros e negociação do valor dos fretes. Habilidade com sistema localizador de endereços e sistema interno de estoque. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento em informática (Excel e Word). Experiência em indústria e distribuidora de cosméticos. Ensino Superior em Logística ou Administração de Empresas. Informações adicionais: Ter fácil acesso à Jarinu, Atibaia, Campo Limpo Paulista, Jundiaí ou Várzea Paulista. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Coordenar os setores de expedição, estoque e transporte (frota própria). Executar inventário. Programar e controlar as entregas, logística reversa, avarias e devoluções. Relacionamento com motoristas terceiros e negociação do valor dos fretes. Habilidade com sistema localizador de endereços e sistema interno de estoque. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento em informática (Excel e Word). Experiência em indústria e distribuidora de cosméticos. Ensino Superior em Logística ou Administração de Empresas. Informações adicionais: Ter fácil acesso à Jarinu, Atibaia, Campo Limpo Paulista, Jundiaí ou Várzea Paulista. Regime de contratação: CLT