Vagas de Emprego: Supervisor Comercial

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

… produtos e vendas. Estruturar em parceria com o Gestor Regional da operação a agenda semanal de visita, bem como a proposta de plano de ação. Acompanhar visual merchandising (displayagem + precificação) e sua positivação no PDV. Fazer junto/ cobrar o estudo e a solicitação do MIX + estoque para que os mesmos estejam de acordo com a necessidade dos PDV?s. Garantir a organização (gavetas e estoque) e limpeza dos PDV?s. Suportar e incentivar parceria de vendas (atuar com empatia nos atendimentos/ vendas dos vendedores). Apresentar ao Gestor Regional sugestões de brindes e corridas. Desenhar/acompanhar o relatório e plano de ação (enviar o plano de ação das visitas aos Gerentes e Gestor Regional das Operações). Experiências e/ou Qualificações: Experiência como Supervisor Comercial em quiosques. Informática nível intermediário (Excel). Domínio de técnicas de vendas. Vivência em recrutamento e seleção e treinamento de equipes. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Supervisiona as equipes de vendas, acompanha os pedidos dos clientes e identifica suas necessidades, para definir a melhor forma de atendimento. Acompanha negociação de preços e prazos de entrega e estabelece metas para cumprimento dos objetivos da área comercial, coordenação, e desenvolvimento de 12 consultores externos corporativos, na execução da meta, fechamento de vendas, e pós-venda, utilizando a estrutura comercial. Tendo poder de admissão e demissão de sua equipe. Enviar e receber relatórios diários, semanais, mensais, prospecção de cliente, planejamento semanal, pontos fortes e fracos. Responsável pelos resultados em geral e demais atividades relacionadas ao cargo. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo ou cursando. Conhecimento no desenvolvimento de profissionais de vendas corporativas, aptidão para criar relatórios e estratégia motivacional à equipe.

Rótulos: Até 1.000 / ()

Atividades Profissionais: Irá supervisionar equipe comercial de vendas internas em escola profissionalizantes, responsável pela captação de novos clientes, treinamento e evolução da equipe, assim como motivar. Deve estar presente na rotina profissional dos vendedores comerciais dentro da empresa, cabe ao Supervisor observar, analisar e orientar negociações e vendas. Fluência verbal que tenha visão ampla do mercado para qualificação profissional. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Desejável experiência como supervisor de vendas e atendimento ao público em geral - Fluência Verbal, conhecimento no pacote Office (atual). Informações adicionais: Salário fixo + variável. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Realização de vendas por telefone (ativa). Prospecção de novos clientes. Analisar e acompanhar os resultados de vendas. Verificar e analisar projeção de faturamento. Realizar mapeamento e direcionamento de oportunidades de melhorias para a área. Fazer acompanhamento de Backlog e produtividade. Realizar ações sobre Relatórios Comerciais. Assegurar o desenvolvimento Comercial da Equipe. Garantir a realização de Feedback constante com a equipe em relação a seu desempenho e sobre os resultados e projeções da área. Experiências e/ou Qualificações: Cursando ou concluído Ensino Superior em Gestão de Pessoas, Gestão Comercial, Administração de Empresas ou áreas afins. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… clientes potenciais e principalmente ter uma visão voltada para o público- alvo da empresa. Demais atividades correlatas Desejável superior na área de Marketing, Relações Públicas, Gestão Comercial e áreas afins. Experiência atuando como Supervisor Comercial Imprescindível conhecimento e relacionamento na área de Alimentos, Food Service e Varejo. Excelente capacidade de liderança e tomada de decisões; Trabalhar sob pressão, resiliência; Excelente comunicação falada e escrita, facilidade para elaborar e realizar treinamentos, Saber dar feedback com foco em desenvolvimento de pessoas. Experiências e/ou Qualificações: Desejável superior na área de Marketing, Relações Públicas, Gestão Comercial e áreas afins. Experiência atuando como Supervisor Comercial Imprescindível conhecimento e relacionamento na área de Alimentos, Food Service e Varejo. Excelente capacidade de liderança e tomada de decisões; Trabalhar sob pressão, resiliência; Excelente comunicação falada e …

Rótulos: ()

… clientes potenciais e principalmente ter uma visão voltada para o público- alvo da empresa. Demais atividades correlatas Desejável superior na área de Marketing, Relações Públicas, Gestão Comercial e áreas afins. Experiência atuando como Supervisor Comercial Imprescindível conhecimento e relacionamento na área de Alimentos, Food Service e Varejo. Excelente capacidade de liderança e tomada de decisões; Trabalhar sob pressão, resiliência; Excelente comunicação falada e escrita, facilidade para elaborar e realizar treinamentos, Saber dar feedback com foco em desenvolvimento de pessoas. Experiências e/ou Qualificações: Desejável superior na área de Marketing, Relações Públicas, Gestão Comercial e áreas afins. Experiência atuando como Supervisor Comercial Imprescindível conhecimento e relacionamento na área de Alimentos, Food Service e Varejo. Excelente capacidade de liderança e tomada de decisões; Trabalhar sob pressão, resiliência; Excelente comunicação falada e …

Rótulos: ()

… clientes potenciais e principalmente ter uma visão voltada para o público- alvo da empresa. Demais atividades correlatas Desejável superior na área de Marketing, Relações Públicas, Gestão Comercial e áreas afins. Experiência atuando como Supervisor Comercial Imprescindível conhecimento e relacionamento na área de Alimentos, Food Service e Varejo. Excelente capacidade de liderança e tomada de decisões; Trabalhar sob pressão, resiliência; Excelente comunicação falada e escrita, facilidade para elaborar e realizar treinamentos, Saber dar feedback com foco em desenvolvimento de pessoas. Experiências e/ou Qualificações: Desejável superior na área de Marketing, Relações Públicas, Gestão Comercial e áreas afins. Experiência atuando como Supervisor Comercial Imprescindível conhecimento e relacionamento na área de Alimentos, Food Service e Varejo. Excelente capacidade de liderança e tomada de decisões; Trabalhar sob pressão, resiliência; Excelente comunicação falada e …

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Estudo de tendências do mercado, melhoria dos processos de vendas visando metas, atuação no comercial ativo e prospecção de novos clientes, atuação no comercial receptivo e relacionamento com cliente ligada ao MKT digital, estratégias para trabalhar leads visando conversões, trabalho ativo e recorrentes na carteira de clientes para venda de produtos e serviços, parcerias, trabalho conjunto ao MKT da empresa para desenvolvimento de campanhas e conteúdos orgânicos, pós venda, comunicação interna, treinamento e capacitação de equipe, análise de resultados, elaboração mensal de relatórios que envolvem a área, formação de equipe. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior Completo. Vivência na área comercial com prospecção de novos clientes e trabalho com carteira de clientes, vivência com MKT digital e novas tendências; Gestão de pessoas; Habilidade com informática. Disponibilidade para viagens. Informações adicionais: Benefícios: Vale Alimentação ( …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Supervisionar, orientar, desenvolver e acompanhar a equipe comercial local (promotores, divulgadores, etc) e garantir o cumprimento das metas mensais. Atividades / responsabilidades: Supervisionar a equipe de vendas local e vendas externas. Planejar e executar constantes ações de vendas para alavancar resultados. Recrutar, treinar e avaliar profissionais quando necessário. Organizar, compartilhar, acompanhar e cobrar as metas mensais junto a equipe. Manter a gerência comercial a par de estratégias e possíveis dificuldades técnicas. Acompanhar dados lançados pela equipe comercial no sistema. Promover a integração, estímulo e feedback constante a equipe. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em formar equipe comercial, capacitar, gerenciar as atividades comerciais, orientando e controlando a execução, assegurar a realização das atividades de acordo com a política estabelecida. Ensino Superior completo ou cursando. Regime de contratação: Pessoa …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Implantação e gerenciamento dos processos de indicadores comerciais. Análise e acompanhamento dos indicadores de vendas. Elaborar e monitorar os indicadores de performances dos clientes. Análise de indicadores de vendas (curva ABC). Análise da viabilidade de implementação de novos projetos, envolvendo o levantamento de custos, bem como o índice de vendas com análise de metas programadas x realizadas. Implementação dos programas de acesso para facilitar e atualizar as informações dentro do departamento comercial. Administração de vendas e a implantação dos processos de vendas e pós-vendas. Elaboração de relatórios gerenciais para acompanhamento do desempenho da equipe de vendas, visando o constante direcionamento aos resultados. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento no pacote Office, Protheus versão 12 e Guarani. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Demandas referentes à área de negócios e supervisão da equipe comercial. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em Instituição Financeira e gestão de equipe. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerir Equipe de Op. Telemarketing e vendedores para realizar vendas de curso. Experiências e/ou Qualificações: Experiencia Gerenciamento de equipes; Habilidades com Negociação de Vendas; Planejamento e Treinamento; Liderança; Gestão de Pessoas; Motivador; Disciplinado; Comunicativo; Criativo; Capacidade de Administrar Conflitos e Situações Imprevistas. Diferencial será experiência em Vendas e Gerenciamento de Equipe. Disponibilidade de Horário. Informações adicionais: Ser apaixonado por vendas; Ser comprometido por alcance e superação de metas;Empresa oferece Comissão ,Premiação Mensal ,Plano de Carreira , Treinamentos Constante.