Vagas de Emprego: Rotinas de Departamento Pessoal

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar com rotinas de departamento pessoal, admissão, folha de pagamento, ponto eletrônico. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Possuir vivência na área. Ter atuado com sistema RM Labore. Informações adicionais: Vaga temporária para efetivação.

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Cartão de Ponto e Ponto Eletrônico. SEFIP,RAIS e CAGED. Controle de Férias, Homologações , Fichas de EPI e Benefícios. Recrutamento de Novos Colaboradores. Sistema CONTIMATIC ou SAGE. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em toda a rotina de Departamento Pessoal. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Apoiar no processo de contratação com recebimento de documentos, encaminhar para exame, colher assinatura em contrato, atendimento aos colaboradores, organização de documentos, entrega e retirada de folha de ponto, controle de atestados, entre outros. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Contabilidade ou Gestão de RH. Experiência em rotinas de Departamento Pessoal. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Rotinas da área de departamento pessoal em escritório contábil. Admissão, folha de pagamento, férias, rescisão. Noções de E-social. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em escritório contábil. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com rotinas de departamento pessoal, admissão, férias, rescisões, folha de pagamentos, E-social e etc. Informações adicionais: Ter fácil acesso à Guarulhos ou nas proximidades. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… administrativamente a área de Gestão de parceiro realizando cadastro de colaboradores. Encargos sociais, documentação, preenchimento de planilhas e relatórios solicitados pela Gestão. Relação de Empregados no SEFIP; Relatório Analítico da GRF; Guia e comprovante de pagamento do FGTS (GRFGTS); Movimentação do CAGED; Certidão de Regularidade do FGTS; Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas; Folha de Pagamento Analítica e Resumo; Experiências e/ou Qualificações: Ferramentas do Office. Saber ler e interpretar os encargos sociais (comprovantes) disponibilizados pelas empresas parceiras da Enel. Graduação em áreas a fins RH, sendo diferencial concluído. Domínio Pacote Office, construção de relatórios e planilhas Excel básico. Desejável conhecimento em rotinas de departamento pessoal e encargos financeiros. Perfil: Comprometido, Flexível, Facilidade de Trabalhar em Grupo e Relacionar-se com diversas áreas da empresa, ter senso de urgência. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Envio das informações para o E-social, admissão, férias, apontamento de cartão de ponto manual, folha de pagamento, benefícios, envio de impostos, rescisões, homologações, esclarecimentos de dúvidas trabalhistas e previdenciárias. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na rotina de Departamento Pessoal. Experiência em contabilidade, sistema Contmatic e vivência no E-social será um diferencial. Informações adicionais: Inicio imediato Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 5.001 até 6.000 / ()

Atividades Profissionais: Toda a rotina de departamento pessoa: Coordenar equipe do setor, admissão, demissão, encargos, apontamento, lançamento, SEFIP, homologações, rescisões, férias, pagamento de funcionário junto aos bancos, provisões financeiras, RAIS, CAGED, DIRF, conectividade social ICP e Conectividade Social e-Social. Experiências e/ou Qualificações: Vivência em escritório de contabilidade.

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Rotinas administrativas de fechamento de ponto, folha de pagamento, cálculo de comissões e rotinas administrativas de contas a pagar e receber. Experiências e/ou Qualificações: Residir em Campinas, Desejável Superior Cursando em Administração ou similares. Experiência anterior com fechamento de folha de pagamento e rotinas financeiras. Horário administrativo. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuará com fechamento de folha de pagamento e encargos, apuração de horas extras controle na jornada de trabalho, Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior. Experiência na área. Conhecimento de legislação trabalhista e previdência, demais rotinas. Regime de contratação: A combinar