Vagas de Emprego: Rotina de Departamento Pessoal

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Executar folha de pagamento. Calcular horas extras, admissão, demissão, rescisão, exame médico, liberação de pagamentos, rotinas de departamento de pessoal e leis trabalhistas. Experiências e/ou Qualificações: Experiência anterior com rotinas de departamento de pessoal. Informações adicionais: Trabalhar com rotinas de departamento de pessoal. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Presta suporte no preparo e cálculo da folha de pagamento, rescisões, férias e recolhimento de contribuições. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento em toda rotina de departamento pessoal e atendimento ao cliente. Experiência com sistema domínio e 6 meses de atuação na área. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Todas as rotinas do DP Experiências e/ou Qualificações: Ter experiência com todas rotinas de departamento pessoal, cálculos trabalhistas, contribuições sociais, admissão, rescisão, férias, benefícios, controle de ponto, folha de pagamento; GFIP, DIRF,· Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Realizar rotinas na área de benefícios, como inclusão e exclusão de beneficiários em plano de saúde, compra de vale-transporte, pedidos de vale-alimentação, controle de faltas e atestados, dentre outras atividades pertinentes ao cargo. Experiências e/ou Qualificações: Ensino superior em andamento nos cursos de Administração, Gestão de RH ou correlatos. Informações adicionais: Necessário ter disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Gestão, controle e administração de todas compensações de colaboradores como folha de pagamento, benefícios, hora extras, documentos, contratações, solução de conflitos, demissões e admissões. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com toda rotina do departamento pessoal, folha de pagamentos, benefícios entre outros. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Conferência dos fechamentos; Conhecimento das rotinas de Departamento Pessoal, coordenação de equipe. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento nas rotinas DP. Atuado em Escritório Contábil. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Supervisionar equipe de Departamento Pessoal na execução de procedimentos operacionais padrão de cálculos de folha de pagamento e gestão de benefícios. Apurar, conferir e entregar dentro dos prazos pré-estabelecidos todas as obrigações trabalhistas e previdenciárias, entre elas o eSocial, DCTFWeb, DIRF, RAIS, GFIP, GRRF e CAGED. Prestar excelente atendimento interno esclarecendo dúvidas dos funcionários tais como pagamentos de salários, 13º, férias, regime disciplinar e benefícios. Cumprir e exigir cumprimento da legislação trabalhista por todas as áreas da Instituição visando garantir que as decisões e procedimentos adotados estejam sempre dentro da lei. Manter-se atualizado e atento às mudanças nas convenções coletivas, em leis trabalhistas e tributárias de forma a garantir a correta parametrização do sistema de Folha de Pagamento. Gerir sistema de controle de ponto e zelar pela manutenção das regras do Banco de Horas. Liderar a defesa/resposta e …

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Irá atuar com rotina de Departamento Pessoal, Folha de Pagamento, Admissão, Férias, Rescisão, Ponto Eletrônico, Processos Trabalhistas, Controle e Arquivo de Documentação Funcional e demais rotinas da área. Experiências e/ou Qualificações: Superior completo em Administração ou RH. Diferencial: conhecimento do sistema ADPexpert. Informações adicionais: Local de trabalho: Metrô Santa Cruz linha Azul/ Metro Hospital São Paulo ? Linha lilás. Salario R$ 2.300,00 a R$ 2600,00

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Realiza controle e processamento folha de pagamento, encargos sociais, cálculo de férias, admissões e demissões, prepara documentos para homologação, garantindo o cumprimento dos procedimentos legais. Experiências e/ou Qualificações: Superior completo em administração ou áreas afins. Experiência em rotinas de departamento pessoal. Cnh b. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar com rotinas do departamento pessoal (13º salário, férias, benefícios e impostos). Coordenar a folha que é terceirizada, mas é responsável pelo DP, encargos sociais, benefícios e e-Social. Experiências e/ou Qualificações: Experiência avançada com toda rotina do departamento pessoal. Informações adicionais: Disponibilidade para cobrir licença maternidade. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Auxiliar de departamento pessoal Irá analisar e executar atividades de rotina, tais como: admissões, desligamentos, cálculo de férias, alterações cadastrais, cadstro de funcionários no sistema, acompanhamento de contrato de experiência, acompanhamento e conferência dos lançamentos,emissão dos relatórios gerenciais mensais, controle das convenções coletivas, organização e arquivo de documentos. Experiência como auxiliar de departamento pessoal. Experiências e/ou Qualificações: Superior completo em RH ou áreas correlatas. Pacote Office intermediário. Ser Dinâmico e Proativo. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Rotinas de Departamento Pessoal, como conferir folhas de pagamento e ponto, Realizar a liberação de pagamento de rescisão e férias, Realizar a admissão e demissão de funcionários, Aplicar advertências e suspensões, Realizar o cálculo de horas extras e banco de horas, Controlar ponto eletrônico, Organizar arquivos, Cuidar dos benefícios dos funcionários. Experiências e/ou Qualificações: Ensino médio completo. Preferencialmente com ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos. Experiência anterior na função. Regime de contratação: A combinar