Vagas de Emprego: Gesto de Loja

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Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Supervisionar as rotinas de comércio varejista, envolvendo a liderança de equipes. Acompanhar a gestão de estoque, fechamento de caixa, processo de vendas e movimento da loja. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo ou cursando em áreas Administrativas. Experiência em liderança de loja do comércio varejista calçados / vestuário.

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: -Atendimento ao público; -Balconista e vendas em lojas de alimentação; -Operação e recebimentos como caixa. Experiências e/ou Qualificações: -Ensino Médio completo. Informações adicionais: Fácil acesso para o bairro Jardim das Oliveiras - Campinas/SP.

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Será responsável pela abertura e fechamento da loja, bem como os caixas, sistema e alarme. Organização de escala de trabalho,controle de estoque e compras, desenvolvimento e treinamentos de colaboradores. Planejamento e distribuição de tarefas operacionais, avaliação de desempenho, traçar metas e objetivos para atingimento de metas com resultados mais expressivos, acompanhar diariamente todas as atividades e resultados da equipe. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em Gestão de equipes, atendimento ao cliente. Ensino Superior completo em Administração de Empresas. Conhecimentos avançados de sistemas integrados e pacote Office. Informações adicionais: Escala 6x1.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar todos os processos realizados na loja sob sua responsabilidade, coordenando as equipes de Vendas, Crediário, Limpeza, Cobrança, Montagem, Frete e Estoque. Obter as melhores condições de Venda para os produtos e serviços comercializados pela loja, em termos de preço, qualidade e atendimento. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Superior e experiência com gestão.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar todos os processos realizados na loja sob sua responsabilidade, coordenando as equipes de Vendas, Crediário, Limpeza, Cobrança, Montagem, Frete e Estoque. Obter as melhores condições de Venda para os produtos e serviços comercializados pela loja, em termos de preço, qualidade e atendimento. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Superior e experiência com gestão.

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Atividades Profissionais: Gerenciar todos os processos realizados na loja sob sua responsabilidade, coordenando as equipes de Vendas, Crediário, Limpeza, Cobrança, Montagem, Frete e Estoque. Obter as melhores condições de Venda para os produtos e serviços comercializados pela loja, em termos de preço, qualidade e atendimento. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Superior e experiência com gestão.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar todos os processos realizados na loja sob sua responsabilidade, coordenando as equipes de Vendas, Crediário, Limpeza, Cobrança, Montagem, Frete e Estoque. Obter as melhores condições de Venda para os produtos e serviços comercializados pela loja, em termos de preço, qualidade e atendimento. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Superior e experiência com gestão.

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Realizar abertura e fechamento de loja, gerenciamento de todos os departamentos de um supermercado, padaria açougue, hortifrúti, mercearia, bazar, recebimento, perfumaria e frente de caixa. Aplicar advertências, fazer escala de folgas e de horários, analisar relatórios, cuidar da manutenção, rupturas, vencimento e demais processos de um supermercado. Informações adicionais: Folga uma vez por semana, sendo uma folga em um sábado e a outra no domingo de forma alternada, feriados folga um sim e outro não.

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: ? Contribuir com a entrega das metas de vendas da loja, por meio de supervisão constante da equipe, para execução de planos de ação adequados. ? Contribuir a motivação da equipe de loja por meio da manutenção de um ambiente de trabalho positivo, segundo os valores da empresa. ? Garantir a excelência nos processos da loja, por meio de treinamento constante das equipes de loja e da utilização de manuais disponibilizados pelas áreas específicas ? Manter o time de loja informado e alinhado com as metas operacionais da loja, por meio da realização de reuniões diárias com a equipe. ? Contribuir com a entrega dos resultados operacionais esperados para a loja, mediante execução e controle de todos os seus processos operacionais, segundo as diretrizes estabelecidas pelo departamento de operações. ? Garantir que a pesquisa nps seja realizada por meio da utilização de aplicativo específico de acordo com a meta estabelecida pelo departamento de …