Vagas de Emprego: Gerente de Relacionamento

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Prospectar e montar carteira de clientes Pessoa Jurídica de Médio e Grande Porte. (Necessário já ter relacionamento com estes clientes em instituições anteriores). Desafios: abertura de contas; empréstimos; Produtos e Serviços financeiros. Experiências e/ou Qualificações: Experiência como Gerente de Relacionamento PJ. Necessário conhecimento em mercado bancário e financeiro. Ensino Superior completo Administração; Economia; Finanças; Direito e afins. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Comercializar produtos e serviços financeiros. Desenvolver propostas de crédito. Gerenciar carteira de clientes e efetivar negócios. Prospectar clientes e exercer ações gerenciais. Prevenir operações ilegais. Interagir com área afins, locais e internacionais Experiências e/ou Qualificações: Formação: Superior Completo ou cursando. Certificações Necessárias: CPA 10/20 obrigatória. Desejável experiência comercial, sendo desejável vivência nos segmentos de Varejo, financeiro e Bancários. Ferramentas Necessárias: Excel, Word e PowerPoint. Informações adicionais: Imprescindível certificação CPA 10/20 ativa. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Executar atividades relacionadas a assessoria a equipe comercial: Identificar novas possibilidades de negócios para equipe de vendas. Implantação dos produtos em novos clientes. Manutenção dos clientes ativos, com objetivo de expansão da utilização dos produtos. Crosselling. Controlar e organizar documentos internos. Manter os gerentes de contas informados sobre os clientes. Apoio total a equipe comercial. Desejável Ensino Superior completo ou cursando em Engenharia, Economia, Administração ou áreas relacionadas a TI e pacote Office. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar carteira de clientes, identificar necessidades, prospectar novos negócios e levantar necessidades técnicas para apresentação de produtos e/ou serviços adequados. Participar na construção das soluções e propostas comerciais e na negociação de contratos. Experiências e/ou Qualificações: Vivência em varejo alimentício no cargo de gerente de supermercado. Ensino superior completo. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerir clientes estratégicos. Gestão da Equipe da área de Relacionamento. Desenvolver KPIs e acompanhar as metas da equipe. Participar de reuniões e calls com clientes. Gerenciamento de demandas / projetos e feedback aos clientes. Mapear e criar estratégias de atuação comercial junto a área de marketing. Interação com as demais áreas internas (Comercial, Marketing, Operações). Atuar como consultor em nossos clientes. Apoio na criação de novos projetos e soluções para a área comercial. Graduação completa. Experiência na área de Relacionamento com Clientes ou Comercial. Experiência em gestão de equipe. Diferencial: Ter atuado em relacionamento e/ou vendas, com profissionais da área de Recursos Humanos. Habilidade Pessoais: Gestão de pessoas e liderança. Ótimo relacionamento interpessoal. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens esporádicas. Benefícios: Vale Refeição R$ 25,00 / dia, Assistência Médica Porto Seguro, Vale Transporte, todos …

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atividades administrativas; atendimento ao cliente; prospecção e manutenção da carteira de clientes; vendas de produtos e serviços da cooperativa Experiências e/ou Qualificações: Superior Completo em Administração Ciências Contábeis ou áreas correlatas. Pacote Office, comunicação apurada, habilidades em técnicas de vendas Desejável: Anbima CPA 10 Informações adicionais: Disponibilidade para viagens, ter CNH Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atividades administrativas; atendimento ao cliente; prospecção e manutenção da carteira de clientes; vendas de produtos e serviços da cooperativa Experiências e/ou Qualificações: Superior Completo em Administração Ciências Contábeis ou áreas correlatas. Pacote Office, comunicação apurada, habilidades em técnicas de vendas Desejável: Anbima CPA 10 Informações adicionais: Disponibilidade para viagens, ter CNH Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar atividades de comercialização dos produtos e serviços da Instituição, por meio de contato, visitas e negociações e prestando atendimento de acordo com as políticas e procedimentos existentes. Desenvolver proposta de crédito, realizar prospecção de clientes, acompanhar e cumprir resultados e metas. Gerenciar a carteira de clientes. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo e Certificação CPA-10 ou 20. Desejável: Pós-graduação e/ou MBA. Experiência em instituição financeira na função. Informações adicionais: Possuir veículo próprio. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Irá fazer acompanhamento carteira de clientes, financiamento de veículos, acompanhamento de toda parte de cobrança dessa carteira, prospecção de novos clientes, treinamento referente aos sistemas de financiamento de veículos junto aos clientes, acompanhamento na área de Marketing Digital. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiência na área de atendimento ao Cliente. Ensino Superior cursando ou completo. Informações adicionais: Empresa empresa oferece salário fixo + variável. Desejável possuir veículo próprio. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Elaborar estratégias para o desenvolvimento dos negócios na agência, planejar e implementar visitas a clientes potenciais com o objetivo de torná-los associados, realizar visitas de manutenção à associados visando oferecer os produtos e serviços da cooperativa, assegurar o cumprimento dos objetivos e metas estabelecidos, suprir a gerência responsável com informações sobre as práticas existentes no mercado, com o intuito de aprimorá-los ou ajustá-los a realidade da cooperativa. Experiências e/ou Qualificações: Ter disponibilidade para viagens, ter CNH, Superior completo Administração, Economia, Finanças e áreas afins. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Elaborar estratégias para o desenvolvimento dos negócios na agência, planejar e implementar visitas a clientes potenciais com o objetivo de torná-los associados, realizar visitas de manutenção à associados visando oferecer os produtos e serviços da cooperativa, assegurar o cumprimento dos objetivos e metas estabelecidos, suprir a gerência responsável com informações sobre as práticas existentes no mercado, com o intuito de aprimorá-los ou ajustá-los a realidade da cooperativa. Experiências e/ou Qualificações: Ter disponibilidade para viagens, ter CNH, Superior completo Administração, Economia, Finanças e áreas afins. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável pelo grupo de Consultores e Líderes de Venda Direta, dentro da área de atuação definida pela empresa. Fará prospecção de novos, retenção de consultores da base, realizará reuniões motivacionais e de negócios para o grupo, responsável pelo Planejamento do ciclo com foco na conversão de resultados positivos. Para atuar nas regiões: ABC, Zona Norte/Centro e Zona Sul, Zona Oeste. Experiências e/ou Qualificações: Ensino médio completo. Informações adicionais: Possuir veículo próprio. Regime de contratação: CLT