Vagas de Emprego: Gerente de Loja

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Ser responsável por toda gestão da equipe de vendas. Acompanhamento e atingimento de metas faturamento e KPIs. Estoque (organização, controle), rotina administrativa (caixa, e- mails, entrevistas, etc.). Experiências e/ou Qualificações: Necessário ter experiência como gerente de vendas em loja de shopping.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar com gestão da equipe, conduzindo o trabalho para atingimento das metas, acompanhamento de novos colaboradores, irá promover trabalho em equipe, analisar o desempenho de vendas e metas e resultado da equipe. Experiências e/ou Qualificações: Experiência como Gerente de Loja. Ensino Médio completo.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Irá atuar no suporte ao fechamento de vendas, atender aos colaboradores e clientes. Experiências e/ou Qualificações: Desejável ter experiência como gerente de loja conveniência. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Será responsável pelas escalas de folgas, organização em geral da loja, fechamento Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo, ter experiência comprovada em gestão de pessoas, liderança, vivencia com vendas em lojas de varejo Informações adicionais: Salário + comissões e premiações

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerenciar a equipe de consultoras de vendas e esteticistas. Realizar campanhas promocionais. Organizar da loja e treinar a equipe. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiência anterior.

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar no supervisionamento geral da nossa filial, estrutura enxuta com 1 funcionaria, recebimentos de pedidos pelo site, processar pedidos, organização, inserção pedido de vendas em nosso site, imputs de informações no backhand do site, contatos e atendimento em clientes, venda e atendimento a clientes na loja. Experiências e/ou Qualificações: Precisa ser executora, Pró-ativa, gostar de métodos e processos, analítica, ter iniciativa, ser articulada, organizada, senso critico e saber trabalhar sob pressão. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciamento de loja de sapatos infantil em Shopping, planejar, organizar e controlar as rotinas do comércio entre demais atividades da função. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com gerência de lojas no varejo. Habilidade em gestão de pessoas e equipes. Treinamentos de vendas. Informações adicionais: Ter fácil acesso a Zona Sul. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Planejar, controlar, organizar as rotinas da loja, tais como: controle de vendas, controle de recebimento e devolução de mercadoria, controle de estoque, gestão das atividades da equipe no dia a dia da loja, treinar a equipe, dar feedback e acompanhar o desenvolvimento individual. Acompanhar o desenvolvimento diário das vendas da loja e de cada vendedor. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo. Experiência na função. Domínio do pacote Office.

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Gestão dos indicadores de performance da loja. Gestão das estratégias da loja: fluxo de caixa, calendário de promoções, estoque, estratégias comerciais, etc.. Gestão e acompanhamento da equipe de vendas. Experiências e/ou Qualificações: Formação Superior completa. Vivência na prática de esportes relacionados a área Fitness Crossfit, musculação, luta, artes marciais, yoga) ou montanhismo (Escalada, trekking, etc.). Experiência em gestão de pessoas e liderança. Informações adicionais: Disponibilidade de residir em Porto Alegre. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Realizar treinamentos e reuniões para nivelar seus colaboradores com as normas e processo do estabelecimento, estratégias de vendas, atendimento, foco em metas, resultados e conduzir as operações. Experiências e/ou Qualificações: Superior completo. Informática.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Liderança da equipe, entre outras funções. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo ou Superior completo. Experiência em gestão de pessoas. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Abertura e fechamento do caixa. Responsável por administrar o estoque. Elaboração e montagem de vitrine. Conhecimento em VM (exposição, organização e reposição de produtos na área de vendas). Responsável pela organização e resultado da loja. Coordenação e liderança de equipe e fechamento do caixa. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em varejo. Ensino Superior completo ou cursando. Domínio no pacote Office. Desejável conhecimento em VM e vitrinismo (intermediário ou avançado). Regime de contratação: CLT