Vagas de Emprego: Gerente Administrativo

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerencia, planeja e controla os recursos e as atividades da área administrativa para garantir conformidade com as normas e políticas da empresa. Acompanha os processos e resultados e define estratégias, a fim de assegurar o melhor desempenho dos negócios. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiência na função. Informações adicionais: Possuir CNH B e disponibilidade para viagens. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Será responsável pela gestão de marketing, vendas, administrativo, logística, financeiro, gerenciamento de operação fabril, lojas, moda e expansão de mercado da empresa do ramo de moda feminina. Experiências e/ou Qualificações: Necessário Formação comprovada, cursos de atualização e experiência em gestão empresarial. Ter perfil altamente proativo, assertivo, excelente comunicação e relacionamento interpessoal, organizado, disciplinado, adaptável, emocionalmente estável e focado em resultados. Informações adicionais: Disponível para início imediato.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Assessorar no processo de planejamento financeiro. Responsável por contas a pagar; contas a receber, tesouraria;controladoria e Departamentos Pessoal Administrativo. Gerenciar orçamento mensal de custos e despesas. Gerenciar Fluxo de caixa. Assessorar a definição das políticas de gestão de pessoas. Assessorar a diretoria para tomada de decisões. Apresentar relatórios de informações gerenciais da organização. Experiências e/ou Qualificações: Ser proativo e ter liderança.

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável pela abertura da loja, rotinas administrativas. Departamento pessoal e RH da loja, admissão e demissão de funcionários. Recrutamento e seleção da equipe de atendimento. Cadastro e controle de ponto escalas emissão de notas fiscais e recebimento de mercadoria. Compra de materiais para a loja. Atendimento ao público e auxílio na operação (abertura e fechamento de caixa). Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Superior em andamento - desejável. Experiência com atendimento ao público e gestão de equipes, experiência em rotinas administrativas - imprescindível. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word. Informações adicionais: Disponibilidade para viajar (treinamento em São Paulo). Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável pela abertura da loja. Rotinas administrativas. Departamento pessoal e RH da loja. Admissão e demissão de funcionários. Recrutamento e seleção da equipe de atendimento. Cadastro e controle de ponto. Escalas. Emissão de notas fiscais e recebimento de mercadoria. Compra de materiais para a loja. Atendimento ao público e auxílio na operação (abertura e fechamento de caixa). Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Ensino Superior em andamento desejável. Experiência com atendimento ao público e gestão de equipes. Experiência em rotinas administrativas - imprescindível. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word. Informações adicionais: Disponibilidade para viajar (treinamento em São Paulo). Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar com liderança de equipe, controle dos setores administrativos(RH e Financeiro), e acompanhamento dos trabalhos da logística e da manutenção predial. Experiências e/ou Qualificações: Excel avançado. Informações adicionais: Plano de carreira.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável por fazer a gestão e administração das áreas: DP, Jurídico, Contábil, Fiscal e Financeiro. Gerenciar, planejar, organizar e controlar as atividades das áreas administrativas da empresa, como DP, Jurídico, Financeiro, Contábil, Fiscal. Definir e gerenciar estratégias, acompanhar resultados visando o melhor desempenho das atividades. Assessorar o processo de planejamento estratégico e construção do orçamento. Gerenciar os processos de contas a pagar, contas a receber, tesouraria, departamentos pessoal e administrativo. Gerenciar o orçamento mensal de custos e despesas; - Gerenciar o fluxo de caixa. Assessorar a definição das políticas de gestão de pessoas. Assessorar e instrumentalizar a diretoria para tomada de decisões. Apresentar relatório de informações gerenciais e cenários futuros da organização. Necessário experiência anterior na função e gestão dos setores: DP, jurídico, contábil, fiscal e financeiro. Experiências e/ou …

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Acompanhamento e fechamento de movimento financeiro, conciliação bancaria, elaboração de relatórios gerenciais, analise contábil, fechamento de processos e formação de preço. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiencia na função. Conhecimento em excell é essencial. Informações adicionais: Local de Trabalho: São Paulo, bairro Vila Nova Conceição. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 9.001 até 10.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerenciar as atividades administrativas. Experiências e/ou Qualificações: Necessário formação em Ciências Contábeis ou Administração. Conhecimento em Inglês. Informações adicionais: Salário: R$7.000,00 a R$10.000,00

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Desenvolvimento pessoal e RH na loja, responsável por todas as notas fiscais, compra de materiais, contratação e admissão de funcionários, lançar e atualizar o ponto dos funcionários, verificação de escalas, atendimento ao cliente, recebimento de mercadorias, recebimento de carro forte. Experiências e/ou Qualificações: Experiência de atendimento ao público em varejo, rotinas de RH, DP e administrativas.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Planejamento estratégico, acompanhar e controlar a gestão orçamentária e elaborar demonstrativos financeiros, supervisionar os subsistemas administrativos (contas a pagar e receber, cobrança, faturamento, contabilidade, planejamento tributário e fiscal). Supervisionar rotinas de departamento pessoal e medicina do trabalho, segurança patrimonial e TI. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área. Superior completo em Ciências Contábeis, Economia ou Administração.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pelo gerenciamento, acompanhamento e restruturação das atividades administrativas e financeiras. Gerenciamento da equipe orientando como realizar todos os procedimentos de cada área e membro da equipe. Definição do Planejamento Estratégico e Operacional da empresa, em conjunto com a diretoria. elaboração de relatórios para controles gerenciais e suporte à tomada de decisões, envolvendo estabelecimento / cumprimento de metas financeiras, com foco em alternativas para redução de custos fixos / variáveis. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área de gerência administrativa e financeira. Regime de contratação: CLT