Vagas de Emprego: Férias

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Planejar e conduzir pesquisa de comportamentos e análise de concorrentes, Interpretar dados e feedbacks qualitativos, Criar Storyboards, personas e user stories, Documentar a arquitetura dos fluxos e sitempas, Criar protótipos e wireframas, Conduzir teste de usabilidade. Informações adicionais: Empresa oferece Cinema, Projeto Quem Indica, ?Férias? Remunerada, Confraternizações e Eventos mensais, Home Office semanal, Ajuda de custo (R$460,00/mês). Conhecimento de HTML/CSS, JavaSCript. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com cálculo de folha de pagamentos, férias, 13°, adicional noturno, cálculo de horas extras, encargos e obrigações trabalhistas. Atuar como preposto em audiências. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento em Sênior e E-social. Experiência nas atividades acima. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuará com rotinas de departamento pessoal;Cálculos de folha de pagamento;Responsável pelos processos de admissão, rescisão e férias;Controle de benefícios (VR, VT, AM, AO). Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior Completo em Administração ou Recursos Humanos.Necessário experiência. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com toda rotina do Depto Pessoal: admissão, apontamento de cartão de ponto, conferência folha de pagamento, cálculo rescisão, cálculo 13° salário, cálculo férias, afastamentos, Controle de férias e contrato de experiência. Conhecimento nas legislações trabalhistas, E-social e contato com sindicatos. Experiências e/ou Qualificações: Excel em nível básico / intermediário. Boa dicção (facilidade para se expressar), pois o contato com colaboradores será frequente.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Irá atuar com cálculo da folha de pagamento, rescisões, e-Social férias e recolhimento de contribuições, realizar manutenção do cadastro de funcionários e solicitação de benefícios. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento na área de departamento pessoal. Conhecimento no pacote Office e sistema de folhas Domínio. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Presta suporte no preparo e cálculo da folha de pagamento, rescisões, férias e recolhimento de contribuições. Realiza manutenção do cadastro de funcionários, controla benefícios e acompanha fluxo de ponto eletrônico. Regime de contratação: A combinar

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Atividades Profissionais: Responsável pelas rotinas de trabalho dos setores de tráfego e fiscalização, com objetivo de garantir a execução do planejamento com qualidade e confiabilidade dos serviços prestados, monitoramento das ocorrências e do fluxo das comunicações operacionais, relatórios de serviços e coordenação externa e interna das equipes, controle de escalas, apontamento do controle de horas, controle de folgas/férias, vistoria do ônibus fretados e rotinas administrativas. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo ou cursando Logística. Noções de informática (Excel). Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pelas rotinas de trabalho dos setores de tráfego e fiscalização, com objetivo de garantir a execução do planejamento com qualidade e confiabilidade dos serviços prestados, monitoramento das ocorrências e do fluxo das comunicações operacionais, relatórios de serviços e coordenação externa e interna das equipes, controle de escalas, apontamento do controle de horas, controle de folgas/férias, vistoria do ônibus fretados e rotinas administrativas. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo ou cursando Logística. Noções de informática (Excel). Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pelas rotinas de trabalho dos setores de tráfego e fiscalização, com objetivo de garantir a execução do planejamento com qualidade e confiabilidade dos serviços prestados, monitoramento das ocorrências e do fluxo das comunicações operacionais, relatórios de serviços e coordenação externa e interna das equipes, controle de escalas, apontamento do controle de horas, controle de folgas/férias, vistoria do ônibus fretados e rotinas administrativas. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo ou cursando Logística. Noções de informática (Excel). Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… de desempenho dos funcionários, através da supervisão das atividades desempenhadas. Capacitar à equipe de acordo com as necessidades observadas. Elaborar escala mensal de serviços e programação de férias anuais. Participar de trabalhos de equipes multidisciplinares, garantindo a qualidade dos serviços assistenciais, atualizando rotinas e acompanhando sua programação. Acompanhar o controle da manutenção dos equipamentos médicos hospitalares, e demais recursos na sua unidade. Garantir a qualidade da assistência de enfermagem aos pacientes e familiares, providenciando condições ambientais e estruturais. Identificar as prioridades de risco dos pacientes junto aos médicos. Monitorar indicadores e mensalmente realizar a análise crítica das mensurações, bem como buscar melhorias para os problemas levantados. Acompanhar e orientar os enfermeiros assistenciais referente a assistência ao paciente. Cumprir e fazer cumprir as normas estabelecidas pela SCIRAS. Zelar pelas condições ambientais …

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com fechamento de folha de pagamento, cartão de ponto e ponto eletrônico SEFIP, RAIS e CAGED, controle de férias, homologações, fichas de EPI e benefícios, recrutamento de novos colaboradores e sistema Contmatic. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na função. Informações adicionais: É necessário ter fácil acesso próximo ao Jardim da Saúde (zona Sul). Regime de contratação: CLT

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Atividades Profissionais: Conciliação Contábil. Classificação contábil. Conhecimentos em apuração do PIS/COFINS Avaliar/Reconciliar impostos retidos. Registro e conferencia de folha de pagamento, provisões de férias e 13º salário. Executar e controlar relatórios de contabilidade. Auxiliar no desenvolvimento de demonstrativos e balancetes. Familiaridade com Sistemas Integrados. Conhecimentos em Declarações Acessórias. Experiências e/ou Qualificações: Necessário estar cursando ou ser formado em Ciências Contábeis. Regime de contratação: CLT