Vagas de Emprego: Engenheiro Gestor de Pessoas

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com gestão em contrato, liderança, gerenciar e desenvolver projetos de construções e reforma de prédios, rodovias, ferrovias, viadutos, portos entre outros. Acompanhar cronograma físico e financeiro da obra, elabora orçamentos e realiza levantamento quantitativo de equipamentos, materiais e serviços. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em canteiro de obras, gestor de contrato, liderança. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT Pessoa Jurídica

Rótulos: De 15.001 até 20.000 / ()

Atividades Profissionais: Gestão comercial, administração de toda a carteira de clientes da empresa. Prospecção de novos negócios. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Superior em Engenharia Mecânica ou áreas afins. Experiência em gestão, vendas técnicas na área de siderurgia, construção, máquinas, movimentação de cargas, etc. Experiência em planejamento comercial e KPIs. Informações adicionais: Contratação PJ. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Liderar a equipe de trabalho com foco no desenvolvimento das pessoas e orientação da estratégia da empresa. Garantir o cumprimento dos procedimentos de segurança através da implementação das diretrizes na execução das atividades de manutenção mantendo ZERO acidentes. Garantir o atingimento dos KPIs estabelecidos para os processos de Manutenção, Emergência e Telecontrole através da qualidade e excelência no controle de gestão do serviço. Garantir o cumprimento dos orçamentos (OPEX/CAPEX) pela qualidade dos contratos das empresas parceiras. Garantir a imobilização dos recursos investidos na rede elétrica. Garantir os níveis de serviço, ética e segurança por meio do controle de gestão de empresas terceirizadas. Garantir o cumprimento dos planos de manutenção e investimento do polo. Representar a empresa em reuniões com órgãos municipais, estaduais e federais. Buscar inovações no mercado de produtos/processos do polo. Manter-se atualizado com as …

Rótulos: ()

… residentes e volantes. Desejável trabalhando em Gestão de manutenção Predial / ênfase HVAC. Conhecimento: Sistemas prediais de ar condicionado (HVAC), PMOC, Automação Predial (BMS). Desejável: Sistema de Detecção e Alarme de Incêndio, CFTV, Rede de Cabeamento Estruturado, Controle de Acesso, Alarmes de Intrusão e Perimetral, Multimídia, Sonorização, Voz & Dados, Integração entre todos os sistemas, Tecnologia da Informação (TI), redes, Monitoramento Remoto, Geradores, Subestações e redes elétricas, redes de cabeamento estruturado, DGs, QDs, reparos civis, redes hidráulicas e demais disciplinas e atividades pertinentes. Pacote Office e Conversação em Inglês intermediário. Facilidade de relacionamento interpessoal, boa verbalização, habilidade para lidar com pessoas, atenção e responsabilidade. Necessária assertividade, proatividade e liderança. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens e trabalhos emergenciais em horários não comerciais. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Coordenará o agendamento de chamados: de clientes, estruturas e imóveis de terceiros em estoque. Coordenará a distribuição dos chamados aos funcionários e prestadores de serviço por criticidade e ordem de chegada. Aprovará orçamentos dentro da alçada que lhe será concedida para manutenção dos imóveis. Fiscalizará os serviços Coordenador. Coordenará feedback aos gestores de outras áreas. Coordenará os fechamentos de chamados. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiência em atendimento ao cliente, em manutenção de imóveis. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gestão indireta dos engenheiros e técnicos de engenharia de processos de um site, Propor e implementar novas metodologias e ferramentas de Melhoria Contínua na Diretoria Industrial, Garantir a padronização, execução e otimização dos processos de gestão de produção, Liderar processo de Planejamento Estratégico Anual e de Desdobramento de objetivos e metas, Estruturar processo de gestão e monitoramento dos projetos de melhoria priorizados, Garantir processos de identificação e priorização de grandes oportunidades na Diretoria Industrial. Experiências e/ou Qualificações: Necessário formação Superior completa em Engenharia.Necessário experiência pregressa em áreas de Engenharia de Processos / Melhoria Contínua / Performance e Gestão Industrial.Experiência em áreas industriais.Desejável experiência anterior como gestor de pessoas. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

… Center você vai: Aprender muito todos os dias.Trabalhar com um time com experiência em desenvolvimento de produtos globais. Fazer parte de um projeto que transforma positivamente a vida das pessoas. Conviver com pessoas em um ambiente informal, em uma hierarquia horizontal e flexível. Nosso pessoal de desenvolvimento tem um ambiente interativo. O time participa das nossas novas ideias, aprendizados e decisões do dia a dia. Nosso time é leve e bem humorado. Assumimos riscos com responsabilidade, crescemos rápido e confiamos que estamos fazendo o nosso melhor a cada entrega. Para desenvolver os nossos sistemas nos organizamos em squads e utilizamos metodologias ágeis. Nosso trabalho presencial é flexível, então se você precisar de um momento de foco em casa durante a semana, você é livre para fazer um bom arranjo na sua agenda. Para trabalhar no nosso time, esperamos que você possa desenvolver arquiteturas, lógicas e fluxos que atendam da melhor forma possível a interação da …