Vagas de Emprego: Coordenador de Vendas

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar na estruturação dos processos da área comercial, coordenar a equipe externa de vendas, analisar propostas que serão enviadas aos clientes, revisar contratos de vendas, acompanhar o vendedor em eventuais visitas a clientes e demais atividades pertinentes a função. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na coordenação de equipes da área comercial. Conhecimentos nos processos e procedimentos da área comercial no segmento industrial. Ensino Superior Informações adicionais: Disponibilidade para viagens de frequência média. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pela condução para crescimento e dos planos de ação definidos pela gerência regional para a área de vendas, visando a entrega dos resultados acordados através da equipe de Representantes Comerciais Autônomos. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em atacado ou distribuidora. Vivência com gestão de equipe de vendas. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Trabalhar com acompanhamento de equipe de vendas de lubrificantes, análise de indicadores de vendas e resultados, treinamento de novos vendedores, atendimento e negociação com clientes. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. CNH B. Salário: R$2.500,00 + Variável (até R$3.500,00) + Alimentação + Carro da Empresa +Combustível +Hospedagem quando em viagem. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Coordenar as atividades da equipe de vendas, orientando sobre as melhores estratégias de atuação junto aos clientes e esclarecendo dúvidas dos Vendedores. Fazer pesquisa de clientes Orientar os Vendedores na prospecção dos clientes de acordo com o planejamento pré-definido, identificando oportunidades de mercado. Coordenar o envio de orçamentos para os clientes. Coordenar o acompanhamento de todo o processo de preparação do produto vendido, verificando se todas as condições negociadas com o cliente foram efetivamente cumpridas Coordenar as reclamações de clientes junto aos setores responsáveis. Experiências e/ou Qualificações: Desejável cursos em Gestão de Pessoas, Técnicas de Negociação, Planejamento de Marketing e Gestão de Processos Comerciais. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Trabalho com listas segmentadas de escolas; Acompanhar as métricas de ligação dos BDRs; Acompanhar as métricas de engajamento (abertura e resposta de e-mail); Acompanhar taxa de conversão de cada BDR; Escutar ligações dos BDRs para criar feedbacks no discurso deles; Realizar formações específicas para desenvolvimento de cada BDR; Gestão e desenvolvimento de time. Experiência em gestão e desenvolvimento de equipes; Conhecimento sobre processos de prospecção (receita previsível); Técnicas de persuasão; Ferramentas de gestão de prospecção (Reev, Outreach, Sales Loft, Exact Sales, etc); Perfil voltado a processos e foco em resultado. Conhecer técnicas de coaching de equipe; Experiência de vendas B2B; Experiência em empresas de educação.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Coordenar e realizar gestão de equipe de vendedores. Gestão de carteira de clientes e prospecção de novos. Realizar planejamento direcionado para as metas e objetivos da empresa. Acompanhamento e análise dos indicadores da área Comercial. Gestão de pessoas. Experiências e/ou Qualificações: Indispensável disponibilidade para viagens e conhecimento na região 71 (Dias Dávila, Mata de São João, Pojuca, Catu). Experiência com vendas porta a porta será um diferencial. Superior completo em Administração, Gestão de Pessoas, Economia ou áreas afins. Informações adicionais: Salario + comissão. Buscamos um profissional que tenha espírito de liderança, que saiba trabalhar com metas e em busca de resultados, e que tenha grande habilidade em gerir e motivar times. Das cidades de: Dias Dávila.

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Quer trabalhar na marca de beleza mais presenteada do Brasil? Se você acredita que "onde tem amor tem beleza", esse é o lugar certo para você! # O Boticário. Venha fazer parte de um grupo de pessoas Gentis, apaixonadas por seus clientes e que juntos querem fazer a diferença.# Juntos Somos Mais Fortes. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior Completo; Experiência comprovada em venda direta, na área de gerenciamento de equipe de venda direta. Conhecimento Avançado no Pacote Office. Informações adicionais: Vale alimentação ou refeição e convênio médico. Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pelo desenvolvimento do Canal Indireto do estado do Espírito Santo; Administrar parcerias com os distribuidores regionais, focado em construir uma distribuição consistente; Fortalecimentos das categorias e marcas no mercado local; Gestão de indicadores de sell in, sell out, saturação de mercado com crescimento das distribuições numéricas e ponderadas; Gestão de plano de negócio com distribuidores e nas contas regionais; Desenvolver estratégia para atingimento das metas de vendas, objetivos qualitativos e quantitativos. Experiências e/ou Qualificações: Ensino superior completo em Administração ou afins. Pacote Office completo. Informações adicionais: Ter disponibilidade para trabalhar em Espírito Santo. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Coordenar as atividades do departamento de vendas visando o batimento de metas, com qualidade no atendimento aos clientes internos e externos, objetivando rentabilidade dos pedidos, qualidade nos processos internos e externos; Orientar e analisar o desempenho da equipe, motivar e dar Feedback; Criar campanhas estratégicas para aumento de vendas; Monitorar metas e indicadores de desempenho; Acompanhar e gerir Carteira de pedidos, Relatórios de Vendas , ações de marketing e resultados; Realizar periodicamente reuniões com a equipe e diretoria; Entender as necessidades do cliente; Atendimento via e-mail, chat e telefone; Pós venda/ Troca e devolução de produtos. Experiências e/ou Qualificações: Boa comunicação, confidencialidade, bom relacionamento interpessoal. Informações adicionais: Salário + Comissão + Benefícios. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Acompanhar o desempenho de vendas das equipes, a fim de pontuar a situação de cumprimento das metas para os operadores; Acompanhar o fluxo diário de ligações (ativo e receptivo), por meio dos sistemas internos, visando identificar oportunidades para ampliar o acesso dos clientes, bem como viabilizar a melhor distribuição das ligações recebidas; Buscar através de planos as melhores opções para garantir a otimização nos períodos ociosos; Desenvolver em conjunto com a área de Recursos Humanos (RH) / Treinamento e Desenvolvimento (T&D), treinamentos de vendas, a fim de capacitar os operadores. Desenvolver políticas e procedimentos relacionados ao atendimento, a fim de determinar padrões de atendimento e qualidade; Desenvolver colaboradores. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Técnico ou Superior; Residir na Serra ou em Vitória; Ter experiência com Supervisão de Vendas por Telemarketing. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Liderar equipe de Vendedores Externos; Planejar rotas de Vendas; Motivar e dar Feedback à equipe de vendas; Fazer o controle de Metas; E saber atuar com pressão de vendas diárias. Experiências e/ou Qualificações: Perfil de Líder, proatividade, planejamento e controle; Formação técnica ou Superior, Residir em Cariacica ou Regiões próximas; Ter experiência na função. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Coordenar equipe com atuação externa focada em prospecção de novos clientes, desenvolvimento de pessoas, ações de vendas e administração de materiais de divulgação, análise de desempenho, gerenciamento de relatorios, falow up com a gestão. Equipe: Supervisores, vendedores e Assistentes Comerciais.