Vagas de Emprego: Coordenador Comercial

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar na gestão do Processo de Vendas Outbound e Indbound, atuação comercial na modalidade B2B, em empresas de Segmento Técnico, liderança de equipe, atuação estratégica, com foco em resultados. Experiências e/ou Qualificações: Superior completo em Engenharia Mecânica, Elétrica, Mecatrônica ou afins. Inglês Avançado (leitura e escrita); Intermediário (conversação). Excel Avançado (tabela dinâmica, proc v, soma c, gráficos). Perfil: Negociação com visão estratégica - Comunicação - Orientação a Resultados - Resiliência - Liderança. Informações adicionais: Salário fixo: análise das pretensões salariais + comissões. CNH categoria B. Disponibilidade para viagens (São Paulo e outros).

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Contribuir com o planejamento estratégico comercial, definindo metas comercialização e relacionamento, a fim de assegurar a manutenção e captação de novos clientes. Assegurar bons negócios para a área, conforme objetivo proposto, através da gestão dos canais de comercialização e relacionamento, performance e participar ativamente as negociações. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área comercial, com prospecção de novos clientes e manutenção, experiência na área da saúde. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável pela área comercial. Gerenciar a equipe de consultores de vendas. Fazer planejamento comercial. Desenvolver e executar ações externas, representando e vendendo o CNA em colégios e comércio em geral com ações para despertar o interesse em visitar a escola. Analisar resultado das ações realizadas. Colocar em ação o calendário comercial da matriz e calendário escolar festivo das escolas da região. Liderar a equipe, responsável pela seleção, treinamento, reciclagem, desenvolvimento e motivação da equipe. Acompanhar os follows da equipe diariamente. Reuniões e acompanhamento com a Equipe Comercial, reunião individual para avaliação através de simulações de atendimento a fim de detectar ajustes necessários para melhorar o fechamento de matrículas. Fazer atendimento e fechar matrícula. Fazer o mapeamento de alunos da unidade / mapeamento da região a ser trabalhada. Trazer parceiros novos. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em vendas. Ter …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Coordenação da Equipe de Vendas. Analisa estratégias de vendas, acompanha concorrência, identifica e aponta tendências mercadológicas, estuda projeções e quadros comparativos e elabora relatórios gerenciais, para subsidiar informações à gerência na tomada de decisão e atender os resultados previstos. Experiências e/ou Qualificações: Graduação na área. Informações adicionais: Resiliência Comprometimento Foco em resultados Visão estratégica Atitude para liderar a equipe, motivar, comunicar. Salário fixo Premiações por atingimento de metas Programa de Participação nos Resultados semestralmente Benefícios flexíveis: você escolhe os benefícios de acordo com o seu interesse Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Analisar estratégias de vendas, acompanhar concorrência, identificar e apontar tendências mercadológicas, estudar projeções e quadros comparativos e elabora relatórios gerenciais, para subsidiar informações à gerência na tomada de decisão e atender os resultados previstos. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área da Indústria. Informações adicionais: Local de trabalho: Taboão. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Irá atuar na elaboração, manutenção e gestão do plano de negócios. Estruturação de políticas de comercialização para aprovação do comite gestor. Planejamento de campanhas de venda. Experiências e/ou Qualificações: Ensino superior completo em administração de empresas ou áreas afins. Desejável pós graduação em Gestão Comercial. Experiência anterior em cargos de gestão. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Coordenar as atividades de vendas, acompanhamento de metas, orientar vendedores e representantes, analisar performance da equipe e cumprir metas. Analisar estratégias de vendas e identificar tendências mercadológicas. Experiências e/ou Qualificações: Experiência no segmento de peças automotivas linha leve. Conhecimento de mercado. Disponibilidade para viagens. Possuir veículo próprio. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Coordenar as atividades de vendas, acompanhamento de metas, orientar vendedores e representantes, analisar performance da equipe e cumprir metas. Analisar estratégias de vendas e identificar tendências mercadológicas. Experiências e/ou Qualificações: Experiência no segmento de peças automotivas linha leve. Conhecimento de mercado. Disponibilidade para viagens. Possuir veículo próprio. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Analisa estratégias de vendas, acompanha concorrência, identifica e aponta tendências mercadológicas, estuda projeções e quadros comparativos e elabora relatórios gerenciais, para subsidiar informações à gerência na tomada de decisão e atender os resultados previstos. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo. Experiência na função. Vivência e amplo conhecimento na área comercial têxtil. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 6.001 até 7.000 / ()

Atividades Profissionais: Acompanhar aberturas das unidades no horário para saber se esta funcionando. Visitar uma loja por dia. Analisar desempenho das lojas. Verificar o estado da loja (organização, limpeza, estoque, uso de uniforme, EPI e crachá) e check-list. Verificar peças em garantia / devolução para esta ciente do processo. Visitar hipermercado que a loja tem parceria e conversar com os gerentes. Realizar reuniões com os gerentes das nossas unidades. Analisar resultado mensal das unidades e dos colaboradores. Resolver obrigatoriamente todas as reclamações recebidas através do hipermercado. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerenciar e coordenar estratégias de vendas, participando do planejamento estratégico para cada produto. Avaliar as melhores práticas do mercado e propor inovações, com o objetivo de estimular e desenvolver sua equipe de vendas (corretores imobiliários). Atendimento direto as imobiliárias, oferecendo suporte em necessidades operacionais e visando novos negócios através de divulgação dos empreendimentos. Promovendo ações de vendas com materiais de merchandising, de ações motivacionais para superação das metas de vendas dos produtos e serviços oferecidos. Coordenar e fazer gestão de corretores de imóveis até o fechamento das vendas. Comissão sobre as vendas da Smart Estratégia. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento das práticas do mercado imobiliário. Desejável Formação Superior. Experiência no mercado imobiliário. Conhecimento no pacote Office. Conhecimento em técnicas de negociação. Informações adicionais: Necessidade de veículos para as …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Será responsável por prospectar clientes. Irá receber e providenciar cotações. Coordenar prospecção. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com prospecção. Conhecimento com importação e exportação. Regime de contratação: A combinar