Vagas de Emprego em Pirapora, MG

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Define o direcionamento estratégico com o cliente, acompanha os KPIs do programa de reposição e informações mercadológicas. Implementa planos de ação, coleta. Faz negociação de prazos e entregas, traduz as estratégias e informações para a equipe de campo, através dos coordenadores. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior Completo ou Cursando. Experiência com prospecção de Clientes. Ter CNH A. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável por atuar com vendas externas de proteção veicular, parcerias comerciais, construção e gestão de equipe. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com vendas ou no setor de proteção veicular e comunicação.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Promover produtos e serviços e organizar exposição e rotatividade em pontos de venda de acordo com layout estabelecido pela empresa. Abordar clientes, esclarecer dúvidas e distribuir panfletos ou amostra grátis. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência na função. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Rotinas de prospecção de clientes, vendas, pós- vendas e vídeos conferências com clientes. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência em vendas. Conhecimentos em pacote Office. Ensino Médio completo ou Superior. Boa comunicação. Informações adicionais: A Startup Win é a primeira franqueadora de startups do Brasil e seleciona empreendedores com capacidade de aprendizado e vontade de crescimento. A Startup Win faz parte do Grupo FCJ Participações S.A. que está presente nos estados de Minas Gerais, São Paulo, Paraná e Rio de Janeiro. Estamos em plena expansão e buscamos profissionais diferenciados. Grande possibilidade de ganhos e crescimento profissional. Possuir desktop (computador pessoal).

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Triagem de currículos, recrutamento, entrevista, arquivo relatórios, entre outras atividades pertinentes a área. Será responsável por todos os processos de recrutamento em seleção, levantamento e alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagem de CVS, contato direto com candidatos via telefone, Skipe ou presencial. Aplicação de testes, elaboração de parecer, analise de competências junto aos clientes internos, acionar os canis necessários para identificação e triagem dos candidatos e condução do processo até o fechamento da vaga. Realizar integração e elaboração de relatórios. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo em Gestão de RH ou Psicologia. Experiência na área. Office nível intermediário/avançado. Experiência com contratação de equipe de vendas, representantes comerciais, equipe de campo para cliente misterioso. Experiência em aplicação de testes e dinâmica de grupo. Experiência em entrevista presencial e a distância. …