Vagas de Emprego: Assistente de Treinamento e Desenvolvimento

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com acompanhamento da agenda de treinamentos, acompanhamento da eficácia através da tabulação, acompanhamento dos indicadores de treinamento e desenvolvimento, controle de lista de presença, convocação no Outlook, arquivos e etc. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área de treinamento e desenvolvimento. Ensino Superior cursando ou completo. Conhecimento intermediário em Excel, PowerPoint, Internet e etc. Regime de contratação: CLT

Rótulos: Até 1.000 / ()

Atividades Profissionais: Acompanhamento, controle e coordenação de treinamentos internos e externos. Emissão e controle de certificados. Desenvolvimento de planos de curso. Planejamento de eventos de treinamento, além do relacionamento com cliente. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Formação em Administração / Recursos Humanos. Facilidade de comunicação e organização. Domínio no pacote Office nível intermediário. Desejável ter conhecimentos em marketing digital. Informações adicionais: Disponibilidade de viagens eventuais. Bom ambiente de trabalho. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Registro de lista de presenças de todos treinamento aplicados, integração, agenda mensal de treinamentos, planejamento anual de treinamento e demais atividades da a\'rea. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência na área. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com demandas administrativas da área de treinamento, realizando agendamento de sala, reembolso de cursos, atendimento a funcionários sobre dúvidas pertinentes a treinamentos, solicitação de coffee break. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na função. Vivência na área de recursos humanos. Regime de contratação: Temporário

Rótulos: PPD De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Auxilio ao setor de Gestão de Treinamento presenciais e e-learnings, ajudando na criação e cancelamento de turmas, no remanejamento de profissionais em cursos, na emissão de relatórios periódicos e esporádicos, no atendimento a chamados, auxilio no relacionamento com cliente interno, e na melhoria de processos. Informações adicionais: Benefícios (colocar os valores dos benefícios principalmente em caso de vale alimentação e vale refeição). Alimentação: R$506,00 reais. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Apoiar nas atividades de levantamento de necessidades de treinamento para elaboração de ações educacionais. Auxiliar na logística dos cursos e treinamentos da central, acerca da divulgação, inscrições, equipamento, local, transporte e hospedagens. Organizar as avaliações de reações das ações educacionais em planilhas específicas da unidade. Executar atividades da organização de eventos, tais como: reprodução do material didático, confecção de crachás, listas de presenças, organização da sala, pastas, blocos e canetas, etc. Experiências e/ou Qualificações: Cursando Superior em Administração, Gestão de Pessoas ou áreas afins. Conhecimentos técnicos desejáveis: PLD/FT, Gestão de Pessoas, Treinamento e Desenvolvimento, Redação Empresarial, Noções básicas de estatística, Mercado Financeiro, Gestão de Processos, Matemática Financeira, conhecimento em pacote Office (Excel avançado será um diferencial). Informações adicionais: Disponibilidade para …

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Desenvolver atividades relacionadas ao recrutamento e seleção, treinamentos, aplicação de testes psicológicos, endomarketing, suporte a gestão da área, organização de eventos, aplicação e tabulação de entrevista de desligamento e atendimento aos colaboradores. Experiências e/ou Qualificações: Formação Superior completa em Psicologia. Necessário experiência comprovada no cargo. Conhecimento e habilidade na aplicação de testes. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Auxilia na atividade de recrutamento e seleção, prestando apoio em dinâmicas de grupos e em entrevistas. Participa nas rotinas de treinamento e desenvolvimento, administração de salários e benefícios e planos de carreira. Experiências e/ou Qualificações: Com experiência na função. Conhecimento em Excel. Experiência Excel e Recrutamento e Seleção Processos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

… commerce. Otimizar e acompanhar a eficiência da nossa logística das vendas pelo site. Desenvolver fornecedores para agregar produtos na página, coletando e compartilhando informações. Reformular o site conforme novas tecnologias e tendências. Acompanhar performance da loja virtual utilizando a ferramenta Google. Gerenciar os pedidos de e-commerce até o abastecimento do cliente, contatando o fornecedor e/ou possíveis empréstimos para manter a venda numa eventual falta de estoque. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Informática (pacote Office) obrigatória. Cursos complementares de e-commerce e/ou TI. Experiência de mercado ou preparação para a função dentro da WD. Treinamento da Qualidade - integração. Treinamentos dos procedimentos específicos da área compras, vendas, desenvolvimento e avaliação de fornecedores, recebimento armazenamento e expedição, procedimento para não conformidades, ações corretivas e preventivas. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Pesquisar segmentos de tendências de mercado. Participar de palestras, workshops e viagens de pesquisa de tendências, avaliar e adquirir materiais para desenvolvimento das estampas, pesquisa e Desenvolvimento de cartela de tendência de cores para a tinturaria. Acompanhar o andamento dos processos de trabalho e prestar informações aos operadores. Cadastro das estampas no sistema (COLORE). Acompanhamento diário do relatório de produção da estamparia. Desenvolver colorações de estampas conforme as tendência e solicitações dos clientes, coordenar o desenvolvimento das mesas de amostra. Avaliação técnica na criação de novas estampas adequando as necessidades da empresa, atendimento de clientes, por meio de telefone, WhatsApp, e-mail e visitas. Atendimento e negociação com fornecedores, analisar a qualidade final dos produtos estampados, controlar o estoque de cilindros. Gerir o processo de recebimento de orçamentos e NF\'s recebidas dos cilindros. Acompanhar via …

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

… e armazenamento. Executar a cobertura de eventos internos e externos. Enviar e-mail marketing. Enviar releases e campanhas para imprensa. Enviar correspondência aos doadores e parceiros. Fornecer as informações necessárias para divulgação e produção de material. Zelar e montar equipamentos audiovisuais. Auxiliar na recepção de grupos e visitas. Prestar assistência na organização dos eventos desde o projeto, execução e finalização. Realizar cotações e negociações com fornecedores. Acompanhar toda montagem e desmontagem das estruturas dos eventos. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo em Publicidade e Propaganda, Marketing, Gestão de Eventos, Comunicação Social ou Jornalismo. Conhecimentos Técnicos: Corel, mídia social e Photoshop. Bom conhecimentos em Excel. Boa redação. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens esporádicas para desenvolvimentos de campanhas e/ou treinamentos. Possuir CNH categoria B. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar no setor de recursos humanos com atividades de recrutamento e seleção. Atuar na área de Treinamento e Desenvolvimento, elaborando e ministrando treinamentos. Organização do local dos treinamentos, preparando todos os recursos necessários para o instrutor e treinando. Preparar material didático, separar os materiais utilizados nos treinamentos. Organizar o café para os participantes. Fazer o controle de presença e de treinamentos ministrados, porém também dar suporte as demais atividades do RH como auxiliar divulgações de vagas, triagens de currículos, convocação de candidatos, execução de entrevistas individuais em grupos, aplicando testes e avaliações. Prestar apoio nas contratações, solicitação de documentação, auxílio ao processo admissional, solicitação ao novo colaborador de Aso (Atestando de Saúde Ocupacional). Atuar com exame periódico, demissional com PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário). Elaborar e atualizar relatórios cadastros e …