Vagas de Emprego: Analista Departamento Pessoal

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Processo de Admissão e Demissão ( Cálculos Rescisão Contrato ) , Folha de Pagamento gerencial , Calculo de Férias e controle interno , Apontamento de Ponto eletrônico ,Compra de benefícios VT/VR , controle de EPIs e uniformes . Cadastro de Vagas em site de empresas de Recrutamento , pois será responsável pela triagem de CV e recrutamento e seleção .Excel Avançado para folha gerencial . Experiências e/ou Qualificações: Formação em Administração ou Recursos Humanos . Informações adicionais: Empresa localizada na Região do Bom Retiro Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pela folha de pagamento, controle de vale funcionário, vale transporte, controle de férias, cálculo de comissões. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em Departamento Pessoal segmento de Varejo. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

… de folha de pagamento sempre atualizado, visando atender às modificações na legislação ou procedimentos da empresa. Realizar auditoria na folha de pagamento e folha de ponto. Gerar relatórios analíticos para controle operacional do RH. Atender os empregados acerca de questões relacionadas com as normas e procedimentos da empresa, dando a orientação ou solução devida. Controlar o plano de benefícios sociais oferecidos pela empresa e fazer as inclusões e exclusões de beneficiários, visando a garantia de sua operacionalização e os descontos em folha de pagamento. Orientar os novos colaboradores quanto a abertura de conta salário. Acompanhar as decisões das convenções coletivas e manter um relacionamento direto com os sindicatos dos trabalhadores e patronais. Acompanhar a aplicação correta da legislação trabalhista, assim como implementar as mudanças exigidas por lei. Executar demais atividades correlatas com a função. Experiências e/ou Qualificações: Competências Técnicas: …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar com processo de admissão / demissão, afastamento INSS, folha de pagamento, controle e processamento de férias, emissão de encargos, Caged, Rais, Dirf, Sefip, Experiência com o E-Social, acompanhar prazos e controles internos. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em toda rotina de departamento pessoal, essencial o conhecimento E- Social

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Conciliação de folha de pagamento, cálculo de encargos incidentes sobre folha. Operações com SEFIP, envio de CAGED, RAIS e DIRF. Análise de folha de pagamento e emissão de relatórios gerenciais. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na função. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar em folha de pagamento, benefícios, encargos e e-Social. Conferir ponto digital, passar informações para contabilidade e fazer conferência da folha. Atuar em homologações. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento no e-Social. Informações adicionais: Local de trabalho: Franco da Rocha - SP. Necessário ter fácil acesso ao local de trabalho. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar em folha de pagamento, benefícios, encargos e e-Social. Conferir ponto digital, passar informações para contabilidade e fazer conferência da folha. Atuar em homologações. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento no e-Social. Informações adicionais: Local de trabalho: Franco da Rocha - SP. Necessário ter fácil acesso ao local de trabalho. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável por toda rotina de departamento pessoal: rotinas de admissões, rescisões, férias e afastamentos. Gestão de benefícios: vale alimentação, vale refeição, vale transporte, assistência médica e odontológica. Gestão de ponto eletrônico e banco de horas. Experiências e/ou Qualificações: Necessário ter Espanhol nível avançado e bons conhecimentos em Excel. Ensino Superior completo em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos e afins. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Apuração de folha de pagamentos, escrituração e envio de SEFIP, DCTF WEB, e-Social, Empregador Web, Seguro Desemprego Web, registro e rescisão de colaboradores, lançamento de cartão de pontos, anotações em carteira de trabalho, organização de documentos, elaboração e manutenção de planilhas de controle, entre outros, verificação da validade de documentos pessoais junto aos órgãos, acompanhamento de agenda e suporte ao superior e principalmente saber trabalhar em equipe. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiência no departamento pessoal. Conhecimento básico ou melhor em pacote Office (Livre Office, Microsoft® Office ou Google Docs). Ter responsabilidade, boa comunicação oral e escrita em português. Trabalhamos com o sistema Contmatic que está sendo substituído pelo sistema Único da SCI. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… e de benefícios, envolvendo também rotinas previdenciárias (INSS), controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes. Realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS, INSS e IR), processo admissional e demissional; GFIP, RAIS, DIRF, e-SOCIAL, DCTF-Web. Atuar com conectividade social, informação CAGED, GFIP, RAIS e DIRF, e-SOCIAL, DCTF-Web, etc. Efetuar cálculo de rescisão GRRF, controle de férias, administração de benefícios, controle de ponto, contribuições sindicais e taxas assistenciais, entre as demais atividades inerentes ao departamento de pessoal. Orientar e executar tarefas referentes a toda rotina de pessoal, na qual envolvem atividade de admissões, demissões, controles de documentações, folha de pagamento, férias, abonos, rescisões e etc.. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Administração de Empresas ou correlatos. Pós-graduação em cursos em áreas afins. Experiência em escritório de contabilidade. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Irá atuar com subsistemas de recursos humanos, focado em desenvolvimento de pessoas. Atuar em departamento pessoal, como controle e de ponto e folha de pagamento. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento e experiência nas atividades. Conhecimento em legislação. Ensino Superior completo em áreas afins. Informações adicionais: Local: Vale do Rio dos Sinos. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Prestar assistência nas atividades de Departamento Pessoal bem como de administração de pessoal. Apoiar na elaboração de relatórios e apresentações, registro e controle de documentos legais e atendimento aos colaboradores, tendo em vista apoiar no cumprimento das demandas internas conforme políticas e procedimentos da área de Administração de Benefícios. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo. Domínio intermediário em Excel. Conhecimentos em e-Social. Conhecimentos sólidos em RM LABORE.