Vagas de Emprego: Analista de Gerenciamento de Categorias

Rótulos: De 5.001 até 6.000 / ()

Atividades Profissionais: Analisar os dados enviados pelos varejistas no processo de Gerenciamento por Categoria em conjunto com dados de mercado e consumidores, afim de identificar problemas e oportunidades que contribuirão para a melhoria da categoria. Desenvolver relatórios e apresentações para os Varejos e comercial com insights de acordo com as orientações do gestor. Acompanhar as métricas estabelecidas para verificar o desempenho dos projetos em andamento. Desenvolver planogramas de acordo com os critérios estabelecidos. Acompanhar a implementação das ações, bem como o resultado dos projetos de Gerenciamento por Categoria. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento em Excel e PowerPoint avançado. Desejável conhecimento em Nielsen e Kantar. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Possuir CNPJ categoria B. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

… por departamento, usuário, responsável, número de nota fiscal, garantia e data de aquisição, gestão e configuração de antivírus em todos os servidores, estações dedicadas e desktops da unidade, gerenciar os backups (servidores, CFTV, etc). Realizar a instalação, configuração e manutenção de hardwares em geral. Instalar e configurar aplicativos e softwares específicos. Recomendar ações e projetos para redução de custos ou otimização ou disponibilidade da estrutura. Acompanhar execução de projetos na estrutura física e lógica, impondo os padrões requeridos. Documentar e manter atualizado os Manuais e Procedimentos da Rotina de trabalho. Importante senso de organização. Atualizar Servidores, Desktops, Notebooks e Estações Dedicadas sempre que necessário. Acompanhar prestação de serviços de terceiros. Controlar a disponibilidade de todos os serviços suportados por TI, afim de garantir maior eficácia e desempenho do sistema, visando cumprir o SLA de serviços estabelecidos para a …

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerenciamento de chamados a serem atendidos dentro dos prazos pré-estabelecido nos SLAs (remoto e presencial). Administração e manutenção de estações de trabalho e servidores físicos e virtuais (Active Directory, criação de usuários, Mapeamento, compartilhamento e permissões de pastas). Manutenção de rotinas de backup, configurações de rede, configurações de softwares e hardwares. Experiência em suporte técnico e atendimento ao cliente (help desk). Desejável experiência na área. Ensino Técnico em Informática ou Ensino Superior cursando. Conhecimentos técnicos obrigatórios avançado em Windows 8, Windows 10 e básico Windows Server 2008, 2012, 2016 e 2019. Desejável conhecimento em Office 365. Noções em CFTV, montagem, configuração e manutenção de equipamentos de informática. Habilidades com rede (TCP / IP e VPN). Facilidade com configuração rede Wireless (avançado), uso de roteadores. Informações adicionais: Obrigatório que possua CNH categoria A e B para …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Analisar informações financeiras da empresa, analisar contas a pagar e receber, negociar com fornecedores e clientes, orientar as áreas da empresa sobre custos, confrontar as informações contábeis, disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores, montar balanços e demais demonstrativos contábeis, fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros, avaliar controles internos, verificar o cumprimento de normas, procedimentos e legislação, analisar possíveis consequências das falhas, realização do processo de compras e orçamentos, desenvolvimento de fornecedor, controle de estoque. Experiências e/ou Qualificações: Formação completa em Administração, Finanças ou áreas afins. Conhecimento em pacote Office. Já ter trabalhado com algum tipo de sistema gerencial. Ter dinamismo, resiliência, auto controle, inteligência emocional, trabalho em equipe, produtividade, bom relacionamento interpessoal. Habilidade de negociação e …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Elaborar campanhas de pré-venda para vendedores, criação de banners para sites parceiros e lojistas, gerenciamento de todas as mídias sociais, postagens, vídeos, descrições, interagir com os seguidores e perfis. Desenvolvimento de expositores para os pontos de venda. Auxílio nas demandas do e-commerce, endomarketing, fotografias e vídeos. Personalizar páginas de marcas e categorias, criação de e-mail marketing, mídias posts, Facebook e Instagram, imagens de produtos para e-commerce, foto e edição. Criar banners para a loja virtual. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimentos em HTML / CSS, Photoshop, Illustrator, Flash, Dreamweaver e FireWorks. Conhecimento em JavaScript / jQuery, rotinas de e- commerce, Office e CRM. Gestão de campanhas de e- mail Marketing SEO / SEM. Conhecimentos em mídias pagas: Adwords, FaceAds, InstaAds, Google Analytics, UX, Usabilidade e Conversão. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

… Windows virtualizados em Hyper-V e Vmware. Implementar e administrar soluções baseadas em Windows Server como: AD, DFS, Print Server, File Server, IIS, DNS e DHCP. Implementar soluções para gerenciamento de computadores Linux. Administrar rede com firewall Fortigate. Configurar e implementar switches e antenas Wifi. Administrar Office 365 e Microsoft Azure. Administrar Backup. Administrar servidores Dell, HP e raid. Implementar soluções de telefonia IP e analógica e videoconferência. Diagnosticar e viabilizar soluções de incidentes de grande impacto ao negócio. Coordenar projetos de infraestrutura seguindo as melhores práticas. Gestão de licenciamento. Gestão de fornecedores. Acompanhar POCs e emitir relatório técnico. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Tecnologia da Informação completo. Inglês intermediário. Conhecimento avançado em instalação e sustentação dos Serviços baseados em Windows Server Vivência com Service Desk terceirizado. Vivência com …

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Realizar precificação dos produtos com base nas estratégias e politicas definidas pela empresa . Analisar impactos das mudanças de preços em termos de competitividade e margem. Analisar oportunidades de melhorias nos indicadores de preços e margens. Interação com a área comercial na aplicação dos processos internos da empresa e acompanhamento de resultados. Desenvolver estudos de precificação de produtos, com análise de elasticidade de preços. Monitoramento de competitividade, venda e margem. Monitorar mensalmente a rota de preço, gerar relatórios gerenciais e planos corretivos; Mapear Margem do Cliente, realizar constante mapeamento da margem do varejo por categoria visando otimizar os investimentos e garantir a execução do preço estratégico; Experiências e/ou Qualificações: PRÉ-REQUISITOS ? Bom relacionamento e habilidade em transitar entre níveis hierárquicos e diferentes áreas; ? Perfil proativo com agilidade de aprendizagem, focado, e analítico; …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Fazer a gestão das agências de Mídia Digital, através da definição de pautas, aprovação de conteúdos, análise de resultados. Conduzir as ações de parcerias e patrocínio para divulgação da marca. Acompanhar e analisar os resultados de ações comerciais estabelecidas. Fazer a gestão do portfólio de produtos, identificando oportunidades de lançamento, alteração ou descontinuação de produtos, executando as atividades pertinentes a esses processos. Executar ações de endomarkentig referentes a divulgação de produtos e da marca. Conduzir os processos de Gerenciamento de Riscos e Controle de Mudanças. Gerenciar o processo de pagamentos do setor, através do lançamento e acompanhamento do processo de aprovação de Notas Fiscais. Elaborar e analisar os indicadores financeiros de suas respectivas categorias estabelecendo as ações necessárias para o atingimento das metas estabelecidas. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo. Experiência em …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Desenvolver, conferir, acompanhar e manter atualizados os diversos relatórios gerenciais, de acordo com as necessidades de controles de Remuneração, visando fomentar os processos de tomada de decisão. Acompanhar e assistir o desenvolvimento de processos e políticas de Gestão de Pessoas, utilizando reuniões, para definir estes. Acompanhar as negociações sindicais, de acordo com o fechamento das datas-bases, a fim de certificar que as convenções coletivas de trabalho sejam organizadas e os benefícios atualizados conforme os índices definidos. Aplicar acordo coletivo através do sistema SAP, para garantir direitos previstos em documento para cada categoria. Acompanhar as pesquisas de remuneração e benefícios, envolvendo consultas mercadológicas, sindicais, análises de equilíbrios, estatísticas e tabulações, garantindo informações para análises de estudos de melhoria da remuneração como um todo. Participar e acompanhar projetos de melhorias internas (redução de …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atender todas as solicitações dos nossos parceiros, monitoramento e acompanhamento das atividades no NOC. Registrar e documentar as atividades. Atuar com gerenciamento e manutenção de redes local e remota, realizando a instalação e configuração de computadores e ativos de rede. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento Técnico em TCP/IP, OSPF, Roteamento dinâmico e estático, Servidores Linux, ANM2000. Mikrotik avançado, SWITCH Gerenciável e monitoramento em Zabbix / PRTG. Informações adicionais: Possuir CNH categoria B. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atendimento a usuário final. Acompanhamento de chamados. Apoio a equipe técnica externa. Instalação de equipamentos de rede. Configuração de roteadores e APs. Monitoramento e prevenção da estrutura. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com administração / manutenção de redes (fundamental). Configuração de roteadores diversos. Conhecimento de Mikrotik e Cisco; (desejável). Gerenciamento de usuários PPPoE (desejável). Informações adicionais: Possuir CNH categoria B. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Analisar todos os gastos gerados pelos centros de custos. Negociar com serviços, carga e descarga, contratação de clientes, etc . Garantir que a empresa pague somente aquilo que é de sua responsabilidade e/ou que esteja estabelecido em contrato. Procurar fornecedores com melhores condições de preços e prazos, com garantia da qualidade do serviço prestado. Verificar a consistência das contas. Elaborar relatórios gerenciais. Elaborar a demonstração de resultados do exercício (DRE) por centros de custos. Definir do critério de rateio utilizado pelos centros de custos. Garantir que a forma de rateio não interfira no resultado do cliente. Contribuir para que colaboradores, gerentes e diretores possa tomar decisões imediatas e/ou futuras, baseados em estudos de casos que gerem melhoria de processos e conseqüentemente economia para a empresa. Garantir o fechamento diário do faturamento e dos custos da unidade Administrar receitas, custos gerais, fluxo …