Vagas de Emprego: Analista de Departamento Pessoal Escritório Contábil

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Trabalhar em escritório de contabilidade no bairro Prado, com apuração de ponto, conferência de folha de pagamento, admissões e demissões, férias, Gestão de benefícios, homologação, RAIS, GEFIP, GPS, GRFP, CAGED. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área. Ensino Superior cursando Ciências Contábeis ou Gestão de Recursos Humanos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

… e atendimento aos colaboradores; Receber pessoas da área trabalhista para fiscalização, lançar os pagamentos no sistema e realiza cálculo de encargos sociais. Controlar todas as atividades do Departamento Pessoal, visando assegurar o cumprimento de todas as exigências legais que regulam o vínculo empregatício, bem como o cumprimento das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa; Manter controles de todos os valores a serrem descontados em folha de pagamento, tais como farmácia, despesas médicas, hospitalares e odontológicas, adiantamento salarial etc., visando a correta quitação desses débitos. Desejável oriundo de escritório de Contabilidade. Conhecimentos: rotinas de departamento pessoal, tais como processo de admissão, benefícios e lançamentos de variáveis em folha de pagamento. Experiências e/ou Qualificações: Formação: Ensino Superior cursando ou completo. Experiência na função. Sistemas: Alterdata (Preferencialmente). Regime de contratação: A …

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Rotinas do departamento pessoal de clientes: admissões, demissões, apontamentos em cartão de ponto, elaboração de folha de pagamento, folha de adiantamento, folha de 13º salário, férias, afastamentos, rescisões, encargos sindicais, geração de chave de conectividade e guia GRRF, cadastro de SD, SEFIP, RAIS, DIRF, CAGED, E-social e esclarecer dúvidas aos clientes. Empresas no Simples Nacional. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em escritório de contabilidade, com atendimento a clientes no Simples Nacional, trabalhando em toda a rotina do Departamento Pessoal. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Admissões, rescisões, cálculo de férias, e-social, elaboração de folha de pagamento, registro de funcionário e outras rotinas relacionadas a departamento pessoal. Supervisão e acompanhamento de situações trabalhistas gerais. Escritório de Contabilidade. Experiências e/ou Qualificações: Graduação Cursando. Experiência na função. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Analista de Departamento Pessoal com experiência em escritório de contabilidade para atuar com carteira de clientes, realizando toda rotina. Experiência em escritório contábil. Ensino Superior. Informações adicionais: Desejável ter fácil acesso à zona Leste. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Realizar controle e processamento folha de pagamento, encargos sociais, cálculo de férias, admissões e demissões, garantir o cumprimento dos procedimentos legais. Ser responsável pelo envio de informações ao e-social, DCTF WEB, DIRF e SEFIP. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiência como analista de Departamento Pessoal. Vivência em escritório contábil e sistema Contmatic (desejável). Informações adicionais: Necessário disponibilidade para início imediato. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar no departamento de pessoal de um escritório de contabilidade, realizando as admissões, demissões, elaboração da folha de pagamento nos mais diversos ramos de atividade e porte de empresa. Realizar elaborar folha de pagamento, emissão da GPS, SEFIP, CAGED, RAIS, rescisões e demais rotina do Setor Pessoal, DCTF WEB. Realizar a entrega desta declaração. Experiências e/ou Qualificações: Habilidade para trabalhar em equipe e atender a prazos de projetos. Ter boa comunicação adequada em diferentes níveis, capacidade para trabalhar em um ambiente dinâmico e sujeito a pressões de tempo, diversidade de produtos de trabalho e clientes, excelente postura executiva. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes, realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS,INSS e IR), processo admissional e demissional, Atuar com conectividade social, informação CAGED, RAIS e DIRF, efetuar cálculo de rescisão GRRF, controle de férias, administração de benefícios, controle de ponto, contribuições sindicais e taxas assistenciais, entre as demais atividades inerentes ao departamento de pessoal, orientar e executar tarefas referentes a toda rotina de pessoal, na qual envolvem atividade de admissões, demissões, controles de documentações, folha de pagamento, férias, abonos, rescisões e etc., organizar e controlar a rotina de trabalhadores. Experiências e/ou Qualificações: Necessário conhecimento no Sistema SCI. Ensino Superior completo ou cursando em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos ou Ciências Contábeis. Desejável vivência em escritório contábil. Informações adicionais: Ter fácil acesso a Osasco.

Rótulos: ()

… controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes, realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS,INSS e IR), processo admissional e demissional, Atuar com conectividade social, informação CAGED, RAIS e DIRF, efetuar cálculo de rescisão GRRF, controle de férias, administração de benefícios, controle de ponto, contribuições sindicais e taxas assistenciais, entre as demais atividades inerentes ao departamento de pessoal, orientar e executar tarefas referentes a toda rotina de pessoal, na qual envolvem atividade de admissões, demissões, controles de documentações, folha de pagamento, férias, abonos, rescisões e etc., organizar e controlar a rotina de trabalhadores. Experiências e/ou Qualificações: Necessário conhecimento no Sistema SCI. Ensino Superior completo ou cursando em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos ou Ciências Contábeis. Desejável vivência em escritório contábil. Informações adicionais: Ter fácil acesso a Osasco.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Realizar processamento de folha de pagamento, férias rescisão de contrato, homologações, desoneração da folha de pagamento, 13º salário, SEFIP, CAGED, RAIS, DIRF, atendimento telefônico ao cliente. Efetuar os trabalhos de recrutamento. Conhecimentos previdenciário e trabalhista. Conhecer rotinas de escritório de contabilidade. Conhecimento no sistema Contmatic. Cumprir metas pré-estabelecidas. Informações adicionais: Disponibilidade para trabalhar Mooca próximo Metrô.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Realizar o fechamento da folha de pagamento dos clientes, através de informações recebidas (horas extras, bonificação, descontos e faltas) e que são lançadas no sistema PROSOFT. Apoio a advogado em reclamações trabalhistas. Analisar convenções coletivas do segmento específico do cliente. Conduzir processos de homologações internamente ou no sindicato do segmento do cliente. Estar presente em audiências trabalhistas, para cuidar das necessidades dos clientes. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em escritório de contabilidade. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Admissão, cálculos de folha de pagamento, férias, rescisão. Envio de declarações, tais como: RAIS, DIRF, eSocial, DCTFweb e demais cumprimentos das rotinas de DP. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Ciências Contábeis, Administração, Processos Gerenciais, Recursos Humanos, Direito. Experiência com sistema Domínio e na função em escritórios de contabilidade. Conhecimento atualizado de legislação trabalhista.