Vagas de Emprego: Advogado Trabalhista Secondment

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Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Elaboração e cumprimento de prazos judiciais, relatórios e interface com cliente. Experiências e/ou Qualificações: Advogado júnior com experiência na área trabalhista. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com elaboração das mais diversas peças da área trabalhista. Elaboração de relatórios, pesquisas doutrinárias e jurisprudenciais. Realizar contato com clientes, realização de audiências e diligências. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento na área trabalhista, especialmente em contencioso. Ensino Superior com registro no conselho de classe. Pós-graduação será considerado um diferencial. Possuir registro na OAB. Informações adicionais: Existência de banco de horas. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar na área trabalhista do jurídico da empresa, fazendo gestão de carteira com diversos processos. Atuar em audiências, prazos processuais e gestão de estagiários. Experiências e/ou Qualificações: Desejável vivência com gestão de equipes dentro do jurídico, desejável com estagiários. Ensino Superior completo.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Auditoria da carteira processual. Realizar prazos trabalhistas, emissão de peças jurídicas, petições, acompanhamento de processos, análise de contratos e validação dos mesmos. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em direito do trabalho. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Representar pessoas ou empresas em disputas entre empregado e empregador. Cuidar de questões sindicais e previdenciárias. Realizar audiências, elabora peças processuais e presta consultoria jurídica. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Consultoria geral do trabalho especializada em questões trabalhistas, previdenciárias e de migração. Análise de riscos ocupacionais associados a aquisições e reestruturações. Negociação coletiva. Planejamento geral e especializado de mão de obra, fiscal, e previdenciária (transferência de expatriados para e do Brasil). Gestão de crises. Consultoria e auditoria em questões de saúde ocupacional e segurança e assistência em práticas relacionadas. Gestão de reclamações. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Direito. Pós-Graduação - MBA - Será diferencial. Pacote Office - Intermediário. Experiência na área trabalhista. Vivência no segmento de construção. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Representa pessoas ou empresas em disputas entre empregado e empregador. Cuida de questões sindicais e previdenciárias. Realiza audiências, elabora peças processuais e presta consultoria jurídica. Experiências e/ou Qualificações: Advogado Trabalhista com experiência na área. Possuir OAB ativa. Paixão pela área. Estudioso e atualizado com a Reforma Trabalhista. Conhecedor da Lei 6019. Ensino Superior completo. Pós- graduação será um diferencial. Conhecimentos em Informática. Excel e Word. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Confecção de pareceres jurídicos acerca da viabilidade recursal. Confecção de peças recursais, dentre elas: Recurso de Revista, Agravo de Instrumento em Recurso de Revista, Embargo de Declaração em Recurso Ordinário. Elaboração de planilhas diversas. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Pós-graduação em Direito do Trabalho. Desejável experiência prévia em Direito do Trabalho. Possuir registro na OAB.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Realizar audiência, representar o empregador. Cuidar de questões sindicais e previdenciárias, elaborar peças processuais, ter vasto conhecimento em Licitações (Lei 8666). Experiências e/ou Qualificações: Ter atuada na área Trabalhista e co Licitações.

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Elaboração de contestação, agravos, recurso ordinário, embargos, recurso de revista. Análise e preparação dos documentos que compõe o prontuário do empregado, para defesa. Elaboração de pareceres internos, para apoio do RH e da diretoria. Acompanhamento do advogado terceirizado em audiências e acompanhamento de perícias. Advogado interno, com experiência em todas as peças necessárias par a ampla defesa. Atualizado na reforma trabalhista. Perfil pró-ativo, rapidez de raciocínio. Ter posicionamento claro e objetivo. Ter vontade de resolver. Ensino Superior em Direito. Possuir OAB. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens e acompanhamentos de audiências. Regime de contratação: A combinar