Vagas de Emprego: Advogado Júnior

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Ajuizar ações judiciais defendendo os direitos da empresa; propor meios de conciliação e acordo em demandas; interpor recursos direcionados aos Tribunais competentes; acompanhar processos judiciais; fiscalizar as atividades da empresa, como jornada de trabalho, concessão de horas extras, férias etc. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Elaboração de peças processuais (petições iniciais, defesas, impugnações e recursos). Controle e acompanhamento de prazos. Estudo de casos e pesquisa de jurisprudência. Realização de audiências, desenvolvimento de minutas de escrituras, pauta externa (fórum, tribunais e cartórios), protocolo, distribuição, cadastramento, emissão de relatórios jurídicos. Atendimento ao cliente. Experiências e/ou Qualificações: Superior em Direito com inscrição regular na OAB para poder advogar. Experiência em escritório de advocacia ou tribunal e ter prática em audiências e redação de peças processuais de natureza cível. Desejável experiência em contencioso e/ou que já tenham prestado assessoria para desembargador. Especialização em direito civil, processo civil e direito de sucessões será um diferencial.

Rótulos: PPD ()

Atividades Profissionais: Auxiliar os demais advogados nas atividades da área jurídica, em questões a Administrativas, Trabalhistas e Previdenciárias. Auxiliar na elaboração de ações judiciais, visando o interesse da empresa, bem como acompanhar prepostos em procedimentos e representações nas audiências pertinentes. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar em contencioso trabalhista, acompanhamento de publicações, alimentação do sistema, acompanhamento e andamento processual. Realização de audiências, instrução de prepostos e testemunhas, interação com departamento pessoal e escritório terceirizado. Elaboração de contestações, recursos em geral e demais peças processuais desde a fase de conhecimento até a fase de execução, elaboração de defesas e recursos administrativos e confecção de relatórios de contingência. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo em Direito. Possuir registro na OAB.

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Ir aos fóruns, fazer audiências, peças processuais, cumprir prazos, atendimento ao cliente, pesquisas jurisprudenciais, negociações e demais rotinas pertinentes ao cargo. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Direito. Possuir carteira da OAB. Preferência para experiência com franquia.

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Acompanhamento de processos e jurisprudência. Elaboração e responder a e-mails. Revisar contratos. Participar de reuniões interno e externo. Demais serviços pertinentes a área. Experiências e/ou Qualificações: Formação Superior completa ou cursando em Direito. Conhecimento básico em inglês. Vivência em outras empresas.

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atribuições: Gestão estratégica de carteira de processos composta predominantemente por ações contrárias cíveis. Elaboração de peças processuais diversas e cadastro de informações no sistema de acompanhamento de processos. Elaboração de relatórios e apresentações. Requisitos: Escolaridade: Ensino Superior em Direito e inscrição OAB. Conhecimento (obrigatório): experiência na área cível e especialização em direito civil, direito processual civil ou direito do consumidor. Informações adicionais: Informações Adicionais: Remuneração: Fixa Benefícios: Plano de saúde e odontológico, vale transporte e participação nos resultados da Empresa. Pessoas com deficiência (PCD), concorrem em igualdade de condições com os demais candidatos. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Suporte em geral ao setor Jurídico. Elaborar Petições e recursos. Experiência na área. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Direito. Possuir OAB. Inglês fluente. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Realizar audiências especialmente trabalhistas. Elaborar Petições e recursos. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo. Necessário experiência na função. Informações adicionais: Possuir OAB. Local de Trabalho: Lapa. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Supervisão, controles de prazos e defesas de processos judiciais e administrativos da companhia; Realizar a notificação de clientes e fornecedores, além de prestar atendimento interno; Ser responsável pela sua Saúde e Segurança, bem como aplicar as normas, procedimentos e diretrizes do Sistema de Gestão de Saúde e Segurança. Experiências e/ou Qualificações: Formação Superior Completa em Direito. Conhecimento básico em inglês. Vivência em empresa multinacional. Experiência com processos judiciais e administrativos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Atua na defesa dos direitos ou interesses de indivíduos, empresas e instituições em qualquer instância, avalia os casos, provas orais e documentais, recomenda procedimentos e encaminha processos para justiça. Informações adicionais: Local de trabalho: Moema. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Elaboração de petições diversas, simples e complexas relacionadas a processos cíveis. Atender clientes, elaboração de relatórios, pesquisa de doutrina e jurisprudência. Atuar em juízo cível e arbitragem. Regime de contratação: CLT