Currículos: Gerente Pós Vendas

Currículo de Gerente - Pós Vendas

Área de interesse: Comercial ,Vendas / Pós-vendas/ Supervisão Operacional. Bom relacionamento interpessoal. Pró-atividade no que se refere ao aprendizado contínuo e capacidade para estimular o auto aprendizado da equipe. Capacidade de liderança, exercendo-a para atingir os objetivos e metas e obter o comprometimento de cada membro da equipe. Visão comercial e iniciativa. Capacidade de planejamento a médio e longo prazo. Habilidade de negociação. Capacidade de administrar conflitos. Capacidade de análise de dados. Capacidade de expressão e comunicação verbal e escrita. Capacidade de organização pessoal e administrativa. CNH categoria AC. Veiculo proprio.

Currículo de Gerente de Vendas

Tenho experiencia de 12 anos no setor bancario, como gerente. Trabalho a 15 anos no setor de vendas de veiculos, novos, semi novos. Fiz gestao de vendas do Grupo Original Ltda, vendas de veiculos por 07 anos. Tenho disponibilidades para viajar. Tenho experiencia em Gestao de equipes de vendas, e gerenciamento de empresa, com todas as suas rotinas diarias.

Currículo de Gerente de Vendas

… de novos desafios a fim de estender meus conhecimentos e aptidões assim como contribuir com bons resultados. Desenvolvi habilidade de captar as necessidades dos clientes. Habilidades no atendimento pós ( telemarketing), vendas, preparo de uma equipe vencedora com treinamento, acompanhamento e feedbacks constantes. Foco nos indicadores de venda como PA, TM e taxa de conversão. Dentre as funções complementares desenvolvidas nas últimas experiências de gestão estão redução X e Z ( abrir e fechar a loja), controle e emissão de notas fiscais, auditoria, cartões de crédito, estoque, RH e organização e arrumação de loja e vitrine. Com grande flexibilidade em atuar em diversos setores do segmento de Varejo como joalheria, confecção de roupas , artefatos de couro, moda infantil e móveis planejados, assim os diversos setores de uma loja, podendo gerir uma equipe de venda com motivação e entusiamo. Amo trabalhar com o público, conversar e conquistar clientes, mas sobretudo realizar seus …

Currículo de Gerente de Pós Venda

Atuo a mais de 15 anos administrando empresas, gerenciando departamentos comerciais e de pós-venda. Sólidos conhecimentos em administração de concessionárias, área comercial, pós-vendas, garantia, implantação de padrões, negociações com a montadora e fornecedores. Direcionando equipes, traçando metas, acompanhando os resultados, promovendo o crescimento profissional em um clima organizacional saudável. Buscando sempre a fidelização dos clientes, a maximização dos resultados e a minimização das despesas. Gostaria de salientar que me encontro apto, estando disponível e plenamente motivado para um novo desafio. Com a certeza de oferecer o melhor de mim para obtenção dos melhores resultados, visando atender as expectativas da empresa.

Currículo de Gerente de Pós Vendas

SOU GERENTE DE POS-VENDAS EM UMA CONCESSIONARIA MITSUBISHI NO INTERIOR DE SÃO PAULO.BUSCO UMA VAGA NESSA AREA DE POS-VENDAS OU VENDAS EM CONCESSIONARIAS DE VEICULOS.TRABALHEI POR DEZESSEIS ANOS EM UMA CONCESSIONARIA VOLKSWAGEN E AUDI.BUSCO UMA VAGA EM QUALQUER UM DESSES DOIS SETORES TENHO DISPONIBILIDADE DE MUDANÇA DE CIDADE OU ESTADO SOU FOCADO EM NUMEROS ADORO METAS E DESAFIOS QUE OS TITULARES TRAÇAREM.BUSCO A TOTAL SATISFAÇÃO DOS CLIENTES E O BEM ESTAR DOS COLABORADORES.

Currículo de Gerente Regional de Pós-venda

Profissional com mais de 12 anos de experiência no setor automobilístico, sendo 05 destes em posições de liderança na área de Pós-Venda e Comercial, com foco em melhoria de processos e aumento de faturamento, através de estratégias com foco na performance de venda de peças, serviços. Respondendo pelo desenvolvimento e implementação de ações de Vendas e Marketing de Serviços, além de adotar modelos de acesso ao mercado, construção e implementação de políticas comerciais e distribuição, como também desenvolvendo e ministrando treinamentos nestas áreas e outras como Liderança e Gestão de Equipes. Atuação em Montadoras de Veículos e empresas de Consultoria de Canais de Marketing e Vendas na prestação de serviços para a área de Vendas e Pós-Venda da Indústria de Automobilística. Significativa experiência na área de Pós-Venda e Gestão de Projetos voltados para a melhoria de performance de concessionárias de veículos nas áreas de Vendas e Pós-Vendas.

Currículo de Gerente Geral de Pós Vendas

ÁREAS DE ATUAÇÃO GESTÃO VENDAS E PÓS VENDA CONCESSSIONÁRIA| MONTADORAS | FROTAS LOCAÇÕES E MATERIAIS Resumo Profissional Profissional com atuação no ramo de concessionárias, com gerenciamento nas áreas de peças e serviços, com histórico de programas de qualidade das Montadoras, gestão de frotas e implantação e manutenção de processos sempre voltados aos objetivos da empresa Competências Conhecimento pleno na função Gerencial das áreas de Pós-Vendas Implantação e melhoria de processos, com administração Comercial desses departamentos, com facilidade na elaboração de relatórios e elaboração de treinamentos para equipe. Gerenciamento dos custos departamentais, através das análises nos demonstrativos financeiros. Desenvolvimento de novos canais de vendas, como E-commerce, WhatsApp. Experiência na elaboração de planos de negócios e na apresentações de resultados junto a direção da empresa. Na área de Qualidade , trabalhos reconhecidos, nos aumentos dos índices de satisfação do cliente

Currículo de Gerente de Pós Venda

Profissional experiente na formação, treinamento, e animação de equipes de trabalho, com mais de 20 anos dedicados a gestão do setor de Serviços, Pós Vendas e Assistência Técnica em Concessionárias de Veículos de alguns dos principais grupos do mercado do Rio de janeiro. Projetos desenvolvidos na área de Sistemas da Qualidade e Atendimento a Clientes.

Currículo de Gerente de Pós Vendas

Formação técnica em mecânica automotiva e bacharelado em Administração de Empresas. Experiência de 20 anos no ramo automotivo sempre visando a melhoria qualitativa e quantitativa da produtividade de pessoal, elaborando KPIs e planilhas de analise, Participando de projetos e ações para o crescimento de resultados gerais de lucratividade da empresa, contribuindo para diminuição de gastos desnecessários nos setores e sempre focado na avaliação de desempenho e elaboração de tarefas. Conhecimento avançado das ferramentas do Pacote Office. Dinâmico, proativo, de fácil adaptabilidade e com grande poder de persuasão.