Currículos: Gerente de Desenvolvimento de Negócios e Estratégia

Currículo de Gerente de Desenvolvimento de Negócios e Estratégia

- 19 anos de experiência, sendo mais de 9 anos de experiência em Finanças - FP&A, a carreira foi desenvolvida na gestão das seguintes áreas: Investimentos, mercado financeiro, Controladoria, Finanças, Planejamento estratégico, Planejamento e Análise financeira FP&A, Orçamento, Resultado gerencial e acompanhamento de negócios - MBA Executivo no INSPER, Duas Pós graduações na Fund. Dom Cabral e Mackenzie e Especialização na Fund. Getúlio Vargas - Experiência nos principais bancos do País: Itaú, Unibanco e BV - Alta capacidade de cumprir prazos, reconhecido ao longo da carreira pelo profissionalismo, rápido aprendizado, autodidata e pelos resultados obtidos - Perfil analítico e proativo com excelente capacidade de análise, ótima comunicação, escrita, raciocínio rápido, carismático, liderança, ética, flexibilidade, aberto a mudanças, atualizado em tecnologia, foco em resultados e eficiência - Sólidos conhecimentos e experiência em planejamento e análise financeira, elaboração e …

Currículo de Gerente de Desenvolvimento de Negócios

… força para enfrentar momentos difíceis e colaborar para que caminhos sejam corretamente trilhados e estrategicamente bem fundamentados. A vontade de mudar vem do fato que o crescimento de negócios que vislumbro na minha atual posição na empresa onde trabalho não comportará minha expectativa de crescimento de carreira. Sou executivo de Desenvolvimento de Negócios e Vendas/Comercial há mais de 15 anos com carreira em multinacionais dos segmentos de eletro-eletrônica e eletro-mecânica onde adquiri sólida experiência em start-ups de empresas internacionais no Brasil, atendimento e negociação com clientes com foco técnico-comercial, gestão de posicionamento de produtos, desenvolvimento e análise de campanhas de marketing (incluindo internet) bem como criação de material promocional focalizado no mercado brasileiro, análise de concorrência, formação e liderança de equipes. Visando posições de liderança, encaminho meu currículo e estarei a disposição para contato …

Currículo de Gerente de Desenvolvimento de Negócios Latam

Sou um profissional com mais de 24 anos de experiência em Desenvolvimento e Conclusão de Negócios, bem como em Estratégias Comerciais e Operacionais, desde pequenas à até grandes empresas as quais atuei, sendo em importantes segmentos como: - Iluminação; Controles de Iluminação; Automação Predial e Integrações de BMS (HVAC, Elétrica, Hidráulica, Utilidades, CFTV, SDAI, Sonorização, etc); Serviços de Facilities; Equipamentos para o mercado de Energia de Renováveis e GTD (Geração, Transmissão e Distribuição de Energia); Serviços de Manutenção, Reparos e Testes de Aceitação de Fábrica; Treinamentos em todas estas e até outras áreas. Tenho expertise em realizar parcerias e identificar as necessidades das áreas de negócio, gerando planos de ações com foco em resultado, otimização de processos e redução de custos. Também, tenho grande experiência em "start-up" de empresas Estrangeiras ou Brasileiras (já fiz 3 start-ups), as quais queiram investir e iniciar as operações no Brasil e/ou …

Currículo de Gerente de Desenvolvimento e Negócios em TI - Consultor

- 14 anos de experiência em Tecnologia da Informação - 10 anos de experiência com mapeamento de processos, gerenciamento de projetos, gerenciamento de equipes e gestão estratégica de TI - 10 anos de experiência acadêmica como professor universitário - 8 anos de experiência no segmento Financeiro - Atuação em cargos como Gerente de Desenvolvimento, Gerente de TI e Gerente de Relacionamento - Habilidades em Negociação e Relacionamentos Interpessoais - Experiência em grandes corporações como American Express, Bradesco, Martins e Grupo Algar - Formação acadêmica solida composta por MBA em Gestão Empresarial, Mestrado e Graduação em Ciência da Computação

Currículo de Gerente de Subscrição de Resseguros e Seguros

– 25 anos de atuação nas áreas Comercial e Administrativa de Corretoras de Seguros e Resseguros nacionais e multinacionais. – Desenvolvimento e negociação de planos de resseguro nas áreas de Marine e Non-marine para seguradoras e corretoras de retail. – Negociação de operações de retrocessão para resseguradores locais e internacionais. – Road Show internacionais com segurados e seguradoras para negociação de programas de resseguros. (Lloyd’s, Miami e outros). – Elaboração e colocação de planos de resseguro para programas globais nas áreas de Cargo, H&M, Property, Car/Ear e Liability. – Desenvolvimento e gestão de facilities de resseguro. – Prospecção de negócios facultativos e contratos junto a cedentes e corretores. – Gestão de equipes técnicas e comerciais de resseguros e seguros. – Elaboração de planejamento estratégico e controle de resultados através de ferramentas e gestão de qualidade.

Currículo de Gerente de Negocios

- Ampla experiência na gestão de pessoas e processos; - Forte atuação na área comercial (estratégica e operacional); - Habilidade para gestão, interface e equilíbrio entre equipes; - Visão e vivência nos processos interface direta com a área comercial (Logística, Qualidade, PCP, Mkt); - Melhoria contínua - capacidade de identificar e mapear gaps em processos, transformando-os em planos de desenvolvimento e oportunidade para pessoas, processos e resultados; Principalmente na Chocolates Garoto e Vale, estive à frente de áreas que me proporcionaram a oportunidade de contribuir fortemente para os resultados da organização e como contrapartida foram fundamentais para minha capacitação profissional. Porém, muito o que aprender todo dia e sempre!

Currículo de Gerente de Vendas e Clientes

… NAS EMPRESAS: ATENTO BRASIL POR 13 ANOS TIVIT POR 2 ANOS IGB CONTACT CENTER 2 ANOS VBC CONSULTORIA 4 ANOS LF-INFORMATICA 2 ANOS. MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL NA FGV (FUNDAÇÃO GETÚLIO VARGAS) SP GRADUAÇÃO PUBLICIDADE & PROPAGANDA E MARKETING NA UNIVAP (UNIVERSIDADE DO VALE DO PARAÍBA) • Administração de Pessoas e de Tempo – Atento • BSC (Balancet Scar Card) – Atento • Como Criar e Dirigir sua própria Empresa - Sebrae Assessoria em Marketing • Comunicação Oral e Escrita para Liderança – consultoria Up and UP • Cultura & Liderança – consultoria Quota Mais • Desenvolvimento de Talentos – Palestrante Daniel Godri • Feedback e sua Aplicabilidade – Atento • Fidelização de Clientes – Palestrante Prof: Marins • Gestão de Conflitos e Negociação – consultoria Honda & Gentil • Gestão de Contratos, Pessoas, Planejamento, Processos, Forcest, Financeira e Vendas - Atento • LATAN Training Integral Competitivo Desenvolvimento de Liderança e Motivação - Telefônica • Liderando com criatividade

Currículo de Gerente Administrativo e Comercial

Carreira desenvolvida na área de Vendas, com foco em Gestão de Pessoas, Gestão de Call Center, SAC e Contact Center. Profissional com mais de 20 anos de experiência, atuando na Coordenação, acompanhamento de processos comerciais internos, externos e pelo SAC (Serviço de Atendimento ao Cliente) com ênfase em gestão e desenvolvimento de pessoas. Vasta experiência no gerenciamento e ministração de treinamentos diversos, além de todo conhecimento na área de monitoria de qualidade aos serviços prestados. Atuando na área comercial na coordenação de equipes, análise competitiva de mercado, habilidade no atendimento aos clientes pré e pós-vendas, negociação, efetivação e manutenção de contratos de fornecimento. Experiência em vários canais para os consumidores e relacionamento com cliente – SAC (Serviço de Atendimento ao Cliente). Vivência na interação com todas as áreas corporativas que direta e indiretamente interferem no negócio de comunicação entre o cliente e a empresa, buscando propor …

Currículo de Gerente de Qualidade, Meio Ambiente, Segurança e Saúde Ocupacional (QSMS)

… de uma Gerência Coorporativa de QSMS, com objetivos alcançados, tais como: • Implementação de sistema informatizado de gestão de documentos, desvios, indicadores, gestão de mudanças e treinamento. • Desenvolvimento do acervo documental (procedimentos e instruções) • Desenvolvimento e implantação do Dash board com indicadores estratégicos e operacionais. • Fortalecimento da imagem da empresa no mercado; • Redução de Custos; • Redução nas Perdas; • Utilização das melhores práticas de gestão; • Melhoria do fluxo de informação; • Melhoria na Produtividade com métodos mais seguros; • Diminuição dos Retrabalhos; • Redução do Trabalho funcional – Gestão Integrada da Ferramenta com sistema informatizado (Qualyteam); • Maior confiabilidade das Informações de QSMS; • Maior agilidade nos Processos respeitando a segurança; • Aprimoramento e acompanhamento de forma contínua dos Processos, dos Indicadores, Tratamentos das NC; • Homogeneização do modus operandi dos representantes do SESMT nas …

Currículo de Gerente Gestão de Pessoas e Administrativo

Executivo com mais de 20 anos de experiência em gestão de negócios, com conhecimentos adquiridos e desenvolvidos em diversas áreas tais como Administrativa, Recursos Humanos, Finanças e Controladoria. Atuação em empresas de diferentes portes e segmento, como Telecom, Sindicato, Energia, Construção Civil. Visão estratégica e de negócios, orientação para resultado com foco na redução de custos, construção de relacionamento dentro e fora da empresa, gestão de processos e pessoas, vivência na condução de projetos de startup, são competências desenvolvidas ao longo da carreira.

Currículo de Gerente Comercial Brasil

Carreira desenvolvida na área de operações e comercial e , com sólida experiência em empresas nacionais e multinacionais de grande porte como: Grupo Votorantim, Queiroz Galvão, Univar, Biocol distribuidora / Companhia Portuguesa de Resinas para Abrasivos S.A. Experiência de mais de 20 anos no desenvolvimento e liderança de equipes, planejamento e gestão estratégica, relacionamento com clientes e fornecedores, elaboração de planos de prospecção e fidelização de parcerias, projetos e ações voltadas à expansão dos negócios e contínuo crescimento da organização. Responsável pela direção das atividades e políticas da área operacional e comercial, alinhando as áreas aos objetivos estratégicos da empresa. Avaliando resultados, acompanhando indicadores de desempenho, desenvolvendo planos de negócios para atingimento de metas pela administração de operações e vendas, adequação e fidelização de clientes, criando ações para alavancar os resultados e aumentar a receita. Definição de …

Currículo de Gerente de Suprimentos

… multinacionais e nacionais, atuando na Gestão de Suprimentos e Logística com foco em melhoria de processos no menor risco e custo; aquisição de empresas, terceirizações, otimização de estoques e desenvolvimento de negócios, principalmente nos segmentos Químico, Transporte, Medicinal, Serviços, Petróleo & Gás, Soldagem e Navegação. Forte atuação na contratação e gestão de fornecedores nacionais e internacionais, tais como: ALL Logística, Petrobrás, Ultrafértil, Transportes Fátima, Thermadyne, Respironics, Terminais Portuários, Klabin, Panamericana e Incasa, inclusive conduzindo licitações e utilizando o Processo McKinsey. Negociador, formador e desenvolvedor de pessoas e processos, com ações voltadas para o planejamento, estratégia e resultados; valorizando relacionamentos e clima nos diversos níveis organizacionais. Sócio proprietário da IMTOR, imobiliária familiar de pequeno porte, onde venho prestando assessoria pontual na gestão de locações de imóveis desde Nov/2016.