Currículos: Gerente de Contrato

Currículo de Gerente de Unidade

… novos talentos, utilizando ferramentas motivacionais reduzindo o turnover e aumentando a satisfação interna; - Forte atuação na redução dos passivos trabalhistas, acidente de trabalho e impactos ao meio ambiente; - Elaboração e controle de KPI, bem como a elaboração do plano de ação; - Desenvolvimento de escopo e proposta técnica para contratos de manutenção e spot; - Atuação comercial, buscando atender de forma estruturada e consistente as demandas do cliente; - Desenvolvimento de budget e forcaste de contratos de manutenção; - Elaboração de business plan, em unidades de serviços multidisciplinares (spot e contratos fixos); - Consultoria de Manutenção em: Comissionamento, startup, PG, planejamento, planos e rotas preventivas, procedimentos, sobressalentes, compras, KPI, segurança, contratações e treinamentos. - Membro da equipe de pastorais diocesanas e realização de trabalhos voluntários, com jovens de baixa renda, a fim de inserir os mesmos no mercado de trabalho.

Currículo de Gerente Regional III

Na linha da carreira profissional de ****** ******** ** ********, ele atuou como Gerente em diversas áreas na COELBA, como sejam: Tècnica, de Engenharia, projetos e construções de LT`s e LD`s, Comercial, Licitações Internacionais e Financeira, como Coordenador da área de empréstimos Internacionais como BIRD, BID, kFW, etc. A outra linha foi em Projetos e Consultorias a empresa Obedrecht, fora do Brasil, como Projeto Camisea, no Peru, Trasvase Manambi, no Equador, Sistema de Geração , LT 440/220kV de Capanda a Viana, em Angola, na África. Por fim, durante aproximadamente 18 anos, atuou como Gerente de Contratos, Gerente Regional e Diretor de Operações, como empregado de carreira da empresa Citelum, do grupo EDF, no Chile e em todo Brasil. Atualmente está desligado do quadro de colaboradores da Citelum e disponível para desafios em toda América do Sul, preferencialmente na àrea de Iluminação Urbana, a qual è especialista.

Currículo de Gerente Comercial

… onde pude me desenvolver também na área de logística e assim fazer toda a minha equipe de vendas entender todo o processo e assim melhor atender meu cliente final. Em uma das empresas que fui contratada como supervisora, fui promovida a gerente comercial onde eu era responsável por toda a minha equipe desde a contratação, treinamento, desenvolvimento e acompanhamento de resultados, era responsável também por acompanhar todo o atendimento recebimento e até mesmo resoluções de problemas junto a produção e entrega. Na empresa que trabalhei com vendas de serviço me desenvolvi cada vez mais com desenvolvimento de pessoal, onde além de coordenar uma equipe de 90 pessoas, 13 lojas em diferente pontos do Rio de Janeiro, eu era responsável pela contratação de cada um dos meus colaboradores, eu que selecionava cada um para cada perfil de loja(shopping), aplicava cursos e palestras de bom atendimento e desenvolvimento. Minha maior expiração com o Líder é desenvolver pessoas …

Currículo de Gerente de Vendas Cosmeticos

Meu nome é ***** ** *****,tenho 43 anos e busco uma oportunidade na área de supervisão de equipe . Montado e treinamento equipe e contratando novos colaboradores. Trabalhei durante 20 anos com as principais marcas do mercado (Nivea,procter,GSK,Unilever,kimberly) Minha ultima função nos últimos 4 anos foi de gerente de mercado/supervisor externo. Obrigado.

Currículo de Gerente de Sistema I - Especialista - Analista de Sistemas SR

… da equipe TI. Com o ERP jDE, conhecimento do módulos de Distribuição, Contábil, Segurança, Interfaces e Tabelas. Experiência de 6 anos na área Financeira Tesouraria na empresa Kellogg do Brasil. • Gerente de Sistemas, geri o time técnico JD Edwards, controle de alocações e atividades do time, revisão da estrutura funcional, Coach e Feedbacks. Suporte ao time quanto as definições técnicas de projetos, facilitador e auxílio na condução dos projetos de TI, adaptar e aperfeiçoar tecnologias existentes, bem como performance e usabilidade. Preparação de indicadores da área, identificação de causa raiz de problemas e planos de ação de curto e longo prazo. Análise de propostas técnicas junto aos parceiros, seleção e gestão/suporte dos times de fornecedores contratados. Suporte e assistência às Operações “South América”, Análise das necessidades junto a equipe de Negócios, captação, planejamento, priorização das demandas e controle de projetos. • Como Analista de Negócios e …

Currículo de Gerente

Sou casada e tenho dois filhos (14 e 18 anos) . Sou formada em Direito, com cursos extras curriculares de Direito do Consumidor e Análise de Contratos, especialização em Série Estratégica Gerencial pela FGV, academia de vendas, gestão empresarial, compras e administração de materiais, administração do tempo, recrutamento e seleção e, chefia e liderança. Conhecimento básico de rotinas de dp e rh. Inglês intermediário e espanhol básico. Possuo experiências em carteira apenas em cargos de confiança, como encarregada geral, gerente de setor, e proprietária de empresa.

Currículo de Gerente de Infraestrutura em TI

… em Redes de Computadores e Telecomunicações. Experiência na Gestão de Projetos com vasto conhecimento em Implantação e Gestão de Infraestruturas de TI e Datacenter. Certificado ITIL V3 2011. Projetos relevantes: -Atualização Tecnológica de Infraestrutura de TI (LAN e WAN). Gerente de Projeto liderando equipe técnica. -Migração de Datacenter. Primeiro Projeto, 1994, Analista de Suporte Técnico. Segundo Projeto, 2008, Gerente de Projeto. - IT Outsourcing Infrastructure. Líder Técnico, responsável pelo acompanhamento técnico em todas as fases do Projeto. Dentro da carreira profissional as atuações foram: - Analista de Suporte Técnico. - Coordenador de Suporte Técnico. - Coordenador de Redes e Telecomunicações. - Coordenador de Produção. - Gerente de Infraestrutura em TI. Gestão de profissionais CLT e Consultores. Habilidade na liderança de equipes, planejamento e implantação, análise de custos, gestão de contratos, buscando as melhores práticas no Gerenciamento de Serviços de TI (ITIL).

Currículo de Gerente de Infra-estrutura de TI

… na Rede de Dados e Telefonia. Implementando melhor solução para Conectividade com a Internet através de Link via Fibra Ótica da Telemar e Embratel, Registrando Domínios na FAPESP; Gerenciar contratos firmados com Embratel e Telemar/OI; Gerenciar contrato de locação da Central Telefônica : LB Stuart e Siemens. Administrador de Sistemas: (Windows 2000/2009 Server, Linux SUSE 9.2 Enterprise Server, Windows XP, Office 2003/2007)  Implementação de Rede e configuração de usuários para Rede Interna (Intranet) e acesso a Internet. Compartilhamento de Usuários na Rede Interna, Compra de Suprimentos, Sistemas e Software de Informática, Implementação de Sistemas de Segurança para Internet e Intranet. Política de Segurança Interna na Empresa. Configuração de Correio Eletrônico em vários programas como : Outlook Express, Outlook 2000, etc). Implementação de uma VPN com Firewall dedicado através do Sistema Operacional OPENBSD/DEBIAN; …

Currículo de Gerente Departamento Mercado

… que fale a linguagem dos negócios e da tecnologia, torna-se uma figura impressindível no time que vai conduzir uma organização rumo aos seus objetivos seja alterando a velocidade com o qual se move, a direção ou mesmo remodelando o objetivo. Me apresento como um executivo capaz de atuar seja no nível tático ou estratégico do que se chama hoje de ciência dos dados. No nível tático posso desde conduzir um time a programar algorítmos de linguagem de máquina(machine larning) para resolver problemas complexos. No nível estratégico montar um time e interagir com outros diretores para mostrar as melhores alternativas para resolver os problemas de uma organização considerando um grupo de variáveis. Apesar de bem sucedido na atual empresa onde gozo de grande confiança das pessoas com quem trabalho, estou buscando outros desafios que me permitam engradecer meus conhecientos ao mesto tempo que beneficio a empresa que me contrata. Desde já agradeço sua atenção. Luiz Almeida Júnior

Currículo de Gerente Administrativo e Comercial

… além de todo conhecimento na área de monitoria de qualidade aos serviços prestados. Atuando na área comercial na coordenação de equipes, análise competitiva de mercado, habilidade no atendimento aos clientes pré e pós-vendas, negociação, efetivação e manutenção de contratos de fornecimento. Experiência em vários canais para os consumidores e relacionamento com cliente – SAC (Serviço de Atendimento ao Cliente). Vivência na interação com todas as áreas corporativas que direta e indiretamente interferem no negócio de comunicação entre o cliente e a empresa, buscando propor alternativas e soluções para o negócio, considerando acessibilidade, receita e gestão de custos. Gerenciamento de toda a operação de atendimento considerando como norteador máximo o planejamento estratégico. Realizando à gestão dos supervisores, líderes da Central de Atendimento/SAC e resultados de suas respectivas equipes, através de processos de coaching, feedback e planos de desenvolvimento individual.

Currículo de Gerente Financeiro

… também na área de gestão comercial, atuando em empresas nacionais de grande e médio porte;  Sólidos conhecimentos em entendimento de mercado e planejamento estratégico, bem como seu desdobramento em planos de ação, definição de metas e gestão por indicadores;  Ampla experiência na condução de projetos multifuncionais (envolvendo áreas internas e externas) e construção de relacionamento com stakeholders;  Habilidade de liderança e gestão de equipes, incluindo desenho de organograma e estruturação de times considerando o cenário vigente e objetivos futuros;  Domínio na elaboração e controle orçamentário;  Capacidade de negociação e experiência em contratação de serviços, envolvendo definição de escopo, avaliação das propostas e interface jurídica na elaboração de contratos;  Foco no desenvolvimento de skills necessárias para cada momento (multifuncional): jurídico, tecnologia da informação, operação, mídia, recursos humanos, etc.