Currículos: Analista Programador

Currículo de Gerente de Comunicação

Resumo das qualificações Comunicação de marca internamente/ internal branding Elaboração de planejamento estratégico de comunicação interna. Desenvolvimento e gestão de programas de comunicação com a liderança e com o CEO. Produção e gestão de projetos voltados à disseminação da estratégia e da cultura organizacional. Implantação e gestão de programas e eventos de reconhecimento. Gestão de campanhas de Endomarketing. Implantação e gestão de programa de qualidade de vida. Liderança e controle administrativo de budget. Gestão de equipe.

Currículo de Coordenação de Educação

… de 25 anos, com destaque para gestão de projetos focando áreas diferenciadas: empreendedorismo, liderança, responsabilidade social entre outros. Responsável pela reestruturação de um Instituto de Responsabilidade Social voltado a educação onde acumulei a função de coordenadora do setor de bolsas de estudo. Já ministrei atividades de treinamento, além do desenvolvimento de programas de curta e longa duração. Entre minhas características básicas encontram-se: paixão pelo trabalho que realizo, adaptabilidade, bom humor, dinamismo, responsabilidades, perfeccionismo, auto-exigência, dedicação ao trabalho, facilidade para trabalhar em grupo e bom relacionamento em geral. Católica, não fumante, com disponibilidade para viagens (com CNH) e voluntária em Projetos de Ação Social. Envio anexo o meu currículo para fazer parte de seu banco de dados e coloco-me à disposição para uma entrevista pessoal, quando poderei fornecer maiores informações sobre minha experiência profissional.

Currículo de Gerente Corporativa da Qualidade

… de Documentos e Registros e Ocorrências Internas e Externas - Desenvolvimento de colaboradores para melhoria de performance - Desenvolvimento e gerenciamento de projetos, produtos e métodos analíticos - Aplicação de Estatística Aplicada em Laboratórios - Cálculos de Incertezas e Metrologia Geral - Gerenciamento de colaboradores (quadro atual de 50 colaboradores diretos e indiretos) - Implantação de programas corporativos para redução de reclamações de clientes - Elaboração de Manual de Laboratório baseado em Boas Práticas de Laboratório e ISO 17025 - Implantação e Manutenção de Programa 5S - Implantação de Auditoria Interna da Qualidade e de Qualificação de Fornecedores - Coordenação de grupos de trabalhos para solução de problemas oriundos de não- conformidades de auditorias internas, de clientes, de certificação e reclamações de clientes - Utilização de ferramentas da qualidade (Pareto, Diagrama de Causa e Efeito, CEP, PDCA, FMEA, etc.) para investigação de …

Currículo de Supervisor de Projetos

Publicitário formado em 2008. Atua nas áreas de comunicação integrada, marketing, planejamento, direção de arte, edição de audio e vídeo. Possuo grande dominio do pacote office e em softwares de edição como Photoshop, CorewDraw, Adobe Premiere, Sound Forge entre outros. Ja trabalhou na TV Educativa do Paraná durante dois anos como assistente de produção. Foi gerente de vendas da loja Vivo do shopping Estação em Curitiba. Foi editor e finalizador de audio na Radio da Universidade Positivo. Trabalhou na agencia Studioplay onde exerceu o cargo de Sócio Administrativo. Em 2010 atuou novamente como Produtor do Programa Bairro Vivo na TV e atualmente é responsavel pelo marketing e comercial da Hewysa e Instituto QualQuanti.

Currículo de Assistente Social

… organização e acompanhamento de eventos, junto ao Deptº Marketing, de festas institucionais comemorativas, de campanhas com distribuição de material escolar e brinquedos aos filhos de funcionários. Elaboração de programas motivacionais e atividades esportivas, culturais e recreativas (Grêmio Recreativo Empresa), aos funcionários e dependentes. Planejamento de despesas domiciliares, trabalhado na perspectiva de autonomia e emancipação econômica; assistência financeira com adiantamento salarial e Fundo de Pensão. Suporte e acompanhamento na evolução das condições de saúde, financeiras e sociais de funcionários afastados, análise de realocações profissionais INSS; Análise autenticidade e relatório mensal de atestados; Assistência em casos de falecimentos; visitas domiciliares e hospitalares. Implantação do Serviço Social e instrumentais na área de RH, projeto de programa motivacional, além de acompanhamento e supervisão da CIPA e Atuação voluntária em Projeto Social -Empresa Escola.

Currículo sem cargo

Viso atender com responsabilidade e demanda do trabalho que irei desempenhar, pretendo aprender e desenvolver novas atividades de acordo com a demanda da empresa. Conhecimento em tecnologia da informação com experiência como Analista de Teste e conhecimento em execução de testes funcionais caixa preta, elaboração de artefatos referentes à Teste de Software e trabalho em equipe. Manutenção, cabeamento, e instalação de programas. Gerenciamento dos espelhos instalados de acordo com a necessidade da equipe

Currículo de Operação/engenharia/supervisão/gerência

- Gerente responsável por aprendizes, estagiários, engenheiros, analistas de laboratório, programador de produção, supervisores e operadores; - Gerente responsável pela produção, engenharia, laboratório, qualidade e logística das fabricas de monômeros acrílicos em escala mundial; - Gerente responsável por uma unidade de recuperação de energia com alta geração de vapor; - Gerente responsável pela área de infraestrutura do Site; - Integrante do comitê de crise do Site; - Responsável pelo gerenciamento de crise das fábricas que gerencia; - Responsável técnicos juntos aos órgãos estaduais e federais; - Especialista em monômeros acrílicos ( 20 anos ): Esterificação, extração, neutralização, lavagem, destilação, craqueamento, síntese, oxidação, condensação, cristalização, recuperação, caldeira, queimador e unidade de recuperação de energia. - Comissionamento, partida e operação de 5 plantas Químicas e Petroquímicas de escala …

Currículo de Supervisor

… químicos, equipamentos e materiais utilizados durante o processo, na busca pela qualidade da produção e da higienização fabril, visando o cumprimento dos padrões estabelecidos pela empresa, legislação e/ou outro requisito do cliente; - Garantir o comprometimento dos colaboradores aos objetivos do Sistema de qualidade, HACCP, GMP e demais programas; - Realização a gestão da equipe, em processos como férias, cartão ponto, afastamento, horas extras, treinamento e desenvolvimento Curso de Analista Departamento Pessoal – Sistema Nasajon Curso de manipulação de produto químico Industrial – Diversey Pacote Office Conhecimento na Ferramenta PDCA Conhecimento no sistema , Srp, Curso de liderança (supervisão) universidade corporativa Sadia S/A Treinamento em gestão meio ambiente – Sadia S/A Treinamento em separação e coletas de resíduo industrial – Sadia S/A Carteira de Habilitação Categoria B Treinamento da Metodologia 5s e GMP Treinamento brigadista

Currículo de Supervisora Rec Humanos

… média 16 colaboradores na equipe. Equipe de Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção de pessoas, Treinamento Organizacional (psicólogas e assistente.) Administração de Pessoal, Coordenador, Analistas Folha Pagamento, Analista Benefícios, Assistente Rec Humanos. Serviço Social- Vale Refeição, Assistência Médica e Odontológica; e Seguro de Vida. Telefonia Implantação do Plano de Cargos e Salários juntamente com a Consultoria Wiabiliza, acompanhando todas as etapas do processo, participando dos comitês e efetivamente a administração da nova Política de Cargos e Salários; Desenvolver pesquisas salariais e estruturar planos de cargos e salários; e equiparações salariais Cargos administrativos, Industriais e Agrícola. Programas Trainee, Estágios desde a seleção até o desenvolvimento dos treinamentos motivacionais e técnicos; Implantação de programas e políticas de recrutamento e seleção, administração salarial, treinamento e desenvolvimento, …

Currículo de Psicólogo Hospitalar

… Veiga de Almeida, 2013. Graduação: Bacharelado em Psicologia e Formação de Psicólogo Clínico- Universidade Estácio de Sá, 2004. Dados Profissionais RH fácil-Gestão de Pessoas: Formação em Analista de RH &DP;Teste palográfico; Recrutamento & Seleção; Mapeamento de Competências /2014; I/II Fórum de Psicologia Hospitalar da UVA,2011/12; Hospital Israelita Albert Sabin - Assistência psicológica nos setores CTI/ Emergência; SBPRJ-Sociedade Brasileira de Psicanálise do Rio de Janeiro-Grupo de Estudo: Seminários de Lacan e Sexualidade feminina-, 2008. /2010. Santa Casa de Misericórdia 33ª Enfermaria-Atendimento à Mulheres com gestação molar / pré-natal. 2011. Hospital Pedro Ernesto - Atendimento ambulatorial do serviço de psiquiatria, 2008. Fundação Oswaldo Cruz-Atendimento no programa de Saúde Mental/Posto de saúde ENSP, conclusão 2007. Santa Casa de Misericórdia/Hospital São Zacarias-Atendimento infanto-juvenil, …

Currículo de Gerente Administrativo-financeiro

… ; Colaborador na montagem de cursos Politécnicos na área de Segurança Patrimonial e Pessoal; Coordenador, supervisor, planejador e instrutor de Estágio de Operações de Inteligência; Elaboração e análise de documentos provenientes de Operações de Inteligência; Experiência no trato de assuntos restritos e confidenciais, analisando-os e assessorando o escalão superior; Administrador de conflitos em assuntos agrários (RS) e de demarcação de terras (AM); Conhecimentos sobre Inteligência Empresarial e Gestão Ambiental; Analista e Gerente da Informação, utilizando-a como recurso estratégico no processo decisório; Ampla experiência na coordenação de equipes interdepartamentais; Conhecimento e experiência na sistemática de Segurança e Auditoria na área de Informática; Professor e Instrutor na Área de Informática; Acompanhamento de implantação de sistemas de Informatização de Controle de Acesso; Sólida experiência em desenvolvimento e manutenção de sistemas; Facilidade em …