Currículos: Analista de Recursos Humanos

Currículo de Analista de Recursos Humanos

Meu objetivo é ampliar meus conhecimentos na área de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, me dedicando cada vez para meu crescimento profissional. Sou uma pessoa pontual, dedicada e organizada. Procuro estar sempre em busca de aprimorar meus conhecimentos, para que eu possa estar realizando as tarefas solicitadas sempre da melhor forma possível.

Currículo de Analista de Recursos Humanos

Experiência de 7 anos como RH Generalista atuando em indústrias de médio e grande porte, nacionais e multinacionais, desenvolvendo carreira em cadeiras estratégicas como parceira do negócio. Graduação em Psicologia, com MBA em Gestão Estratégica de Pessoas e Pós Graduação em Departamento Pessoal. Dentre minhas experiências, menciono experiência no setor de Recrutamento e Seleção com alto volume de vagas operacionais e técnicas, vagas administrativas e estratégicas; Ponto focal para atendimento aos colaboradores e gestores prezando pela satisfação e experiência positiva dos mesmos junto a companhia, suprindo dúvidas e prestando esclarecimentos quanto a pagamentos, benefícios, movimentações, desligamentos, processos internos, políticas e demais assuntos pertinentes ao setor de RH e temas corporativos; Treinamento e desenvolvimento de colaboradores; Facilitadora na comunicação interna com ações para engajamento, reconhecimento, disseminação da cultura empresarial e qualidade de vida …

Currículo de Analista de Recursos Humanos Pleno

Experiência/Conhecimentos na área de Recursos Humanos com vivencia de 8 anos em empresas de grande porte. Graduado e Cursando MBA em Gestão de Pessoas participei de projetos em minha carreira profissional voltados para o bem estar dos funcionários e melhoria nos indicadores para o empregador, oportunizando diminuição de absenteísmo, passivos trabalhistas, rotatividade entre outros. Responsável pela área de RH de unidades funcionais, possuo experiência para liderar equipe e responsabilidade nas atribuições. Possuo conhecimentos amplos na área de reclamatórias trabalhistas, folha de pagamento, benefícios, cargos e salários e recrutamento. Disponibilidade para mudar de cidade e realizar viagens.

Currículo de Gerente de Recursos Humanos

Nalista de Recursos Humanos. Pós-graduação em PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL. MBA em GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS. Graduação em PEDAGOGIA. Inglés Avançado. Efetuar o apontamento de horas, através das marcações de ponto eletrônico, registrando atestados e tratando divergências. Desenvolver atividades inerentes à rotina trabalhista:folha de pagamento, férias, rescisão contratual, homologações no sindicato, cálculo de encargos trabalhistas e administração de estagiários, visando o pleno atendimento às exigências legais. Realizar o recrutamento e seleção de pessoal, captando candidatos, juntamente com a área solicitante. Efetuar a integração de novos colaboradores, preparando os documentos necessários para admissão e fornecendo orientações. Administrar benefícios concedidos pela empresa aos empregados (inclusões, alterações e exclusões), com a finalidade de assegurar o pagamento dos benefícios aos colaboradores. Efetuar o levantamento de informações para composição dos indicadores de …

Currículo de Gerente de Recursos Humanos

Com mais de 15 anos de experiência em Recursos humanos, com atuação na gestão de equipe e conhecimento generalista e estratégico de RH. Implantação de metodologias de desempenho, incluindo por feedback (one a one), programas de desenvolvimento individual e liderança através de perfomance por resultado. Conhecimento em toda gestão financeira de RH, incluindo elaboração de budget, indicadores de performance com BI, elaboração de relatórios gerenciais, desenvolvimento de KPI´S incluindo implantação da metodologia OKR, reports períodicos, incluindo controles de qualidade para certificação ISO. Estruturação dos subsistemas de RH, criação de cargos e salários, faixas salariais. Gestão de benefícios, incluindo pesquisa de mercado para saving no catálogo de benefícios. Gestão em toda rotina de folha de pagamento, conhecimento nos sistemas Datasul, Folhamatic, Adp e Protheus 12. Conhecimento na rotina de encargos e entregáveis para E-social, além de legislação trabalhista e …

Currículo de Coordenadora Depto Pessoal / Recursos Humanos

Carreira desenvolvida na área de Departamento Pessoal / Recursos Humanos, com forte atuação em rotinas de administração de pessoas, envolvendo a admissão e demissão de colaboradores, em recrutamento e seleção e coordenação de equipe. Ampla vivência em administração de folha de pagamento, benefícios, férias, 13º salário, encargos, rescisões e afastamentos. Vivência em técnicas de recrutamento e seleção, envolvendo a aplicação de testes práticos para as áreas administrativas. Responsável pelas homologações com sindicatos, além de atuar como preposta em audiências trabalhistas. Atuação em evento de integração de novos colaboradores e atendimento aos colaboradores, atuando no fornecimento de informações e no esclarecimento de dúvidas sobre a empresa, salário, férias, benefícios, entre outros. Vivência no apontamento e controle de cartão de ponto manual e eletrônico, verificando e controlando horas extras, adicionais noturnos e faltas. Habilidades em cálculos de …