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Mini-currículo: Profissional Graduado em Gestão de Recursos Humanos com Pós-Graduação em Gestão de Segurança Corporativa Empresarial.

• Ampla experiência na área de segurança corporativa e gestão de grandes equipes operacionais, controle de acesso, movimentação de bens patrimoniais, prevenção de perdas e riscos patrimoniais.

• Experiencia em empresas do agronegócio, realização de trabalhos de campo e apurações de desvios.

• Planejamento estratégico, fiscalização do cumprimento da política de segurança corporativa, elaboração de procedimentos operacionais e aplicação das normas estabelecidas.

• Atuação em apuração de denúncias e apoio ao código de conduta participar de programa de Compliance.

• Gestão de sistemas de CFTV, conhecimentos jurídicos aplicados à segurança privada, relacionamento com órgãos públicos, gestão de custos e CAPEX.

• Vivência em programas de meio ambiente (ISO 14001), gestão de qualidade (ISO 9001), programa 5S, ISO 16949, ISO 18001 e avaliação de desempenho das equipes através de KPIs. Conhecimento em ferramentas de gestão, Sistema ERP SAP, PowerPoint e Excel.

Dados Pessoais

Nacionalidade:
Brasileira
Data de Nascimento:
(58 anos)
Estado Civil:
Separado
Sexo:
Masculino

Endereço

Bairro:
Residencial Olinda
Cidade:
Goiânia - GO
País:
Brasil
CEP:
74735-460

Linha do Tempo


Dados Profissionais

Faixa Salarial:
De 3.001 até 4.000
Trabalha Atualmente:
não

Experiências Profissionais

Analista SR de Segurança Corporativa (2012 - 2019)

Cargo:
Analista SR de Segurança Corporativa
Período:
até
Área de Atuação:
Segurança Patrimonial (Administração)
Nível Hierárquico:
Supervisão / Chefia (Profissional)
Empresa:
Rio Branco Alimentos S/a
Segmento:
Agrobusiness
Porte:
Grande - acima de 500 funcionários
Origem:
Nacional

Atividades: • Responsável pela área de segurança corporativa nos estados de Goiás e unidades de Minas Gerais.

• Gestão das equipes operacionais de segurança nas unidades.

• Gerenciamento dos processos operacionais e rotina das equipes de segurança.

• Participar da elaboração do planejamento estratégico e sua execução.

• Gestão dos processos de apuração de denúncias internas e externas e apoio ao código de conduta.

• Participação da execução do programa de Compliance, gestão de sistemas de CFTV.

• Atuação na prevenção de perdas e na redução dos riscos patrimoniais, apoio estratégico e das políticas e normas de segurança da empresa.

• Realização de trabalhos de campo, auditorias em integrados, e apuração de desvios.

• Atuação como preposto em processo trabalhista em apoio a área de recursos Humanos

• Gestão de orçamento e controle dos gastos nos centros de custo e CAPEX, gestão dos contratos de prestação de serviços.

• Atuação junto aos Órgãos de segurança e na construção do bom relacionamento.

• Gestão da segurança corporativa nas unidades de atuação, cumprir e fazer cumprir a política de Segurança, normativos internos, procedimentos operacionais de acordo com a legislação e portarias vigentes, realização de treinamentos às equipes de segurança visando a qualidade na execução das atribuições, controles de movimentação de bens, controles de acesso e cumprimento das políticas internas.

Supervisor de Operações (2010 - 2011)

Cargo:
Supervisor de Operações
Período:
até
Área de Atuação:
Administrativo/ Operacional (Administração)
Nível Hierárquico:
Supervisão / Chefia (Profissional)
Empresa:
Use Industria de Moveis
Segmento:
Madeiras e Móveis
Porte:
Média - entre 100 e 499 funcionários
Origem:
Nacional

Atividades: • Gestão das áreas de Segurança Patrimonial, recepção e serviços administrativos.

• Gestão das áreas de conservação, limpeza e manutenção predial.

• Responsável pela elaboração da política de segurança da empresa e procedimento operacional.

• Gerenciamento das áreas de atuação, incluindo contratos de prestação de serviços por empresas especializadas na área de segurança e portaria, realização de treinamentos às equipes de segurança, visando ao cumprimento das políticas internas de segurança e leis vigentes, aplicação efetivo dos controles de acesso e movimentação de bens.

• Gestão do projeto do sistema de CFTV e operações.

• Participação no programa de qualidade e implantação do programa de 5S.

Lider de Segurança Patrimonial (2003 - 2010)

Cargo:
Lider de Segurança Patrimonial
Período:
até
Área de Atuação:
Segurança Patrimonial (Administração)
Nível Hierárquico:
Superv. / Chefe (Informática)
Empresa:
MWM International Motores
Segmento:
Automotivo
Porte:
Grande - acima de 500 funcionários
Origem:
Multinacional

Atividades: • Gestão das equipes de segurança patrimonial, recepção e atendimento.

• Gestão da área de prevenção de perdas, sistema de CFTV e equipes de operações.

• Responsável pelas políticas e normas de segurança, atuando na elaboração dos procedimentos de segurança e cumprimento dos mesmos.

• Atuação direta nos pontos críticos, apurações de relatos e investigações internas.

• Gerenciamento do orçamento da área e controle de gastos em centro de custos.

• Gestão de contratos de prestação de serviços, participação de programas de gestão da qualidade e 5S.

• Atuação com sistema SAP e Datasul.


Outras Experiências Profissionais

• Ampla experiência na área de segurança corporativa e gestão de grandes equipes operacionais, controle de acesso, movimentação de bens patrimoniais, prevenção de perdas e riscos patrimoniais.

• Experiencia em empresas do agronegócio, realização de trabalhos de campo e apurações de desvios.

• Planejamento estratégico, fiscalização do cumprimento da política de segurança corporativa, elaboração de procedimentos operacionais e aplicação das normas estabelecidas.

• Atuação em apuração de denúncias e apoio ao código de conduta participar de programa de Compliance.

• Gestão de sistemas de CFTV, conhecimentos jurídicos aplicados à segurança privada, relacionamento com órgãos públicos, gestão de custos e CAPEX.

• Vivência em programas de meio ambiente (ISO 14001), gestão de qualidade (ISO 9001), programa 5S, ISO 16949, ISO 18001 e avaliação de desempenho das equipes através de KPIs. Conhecimento em ferramentas de gestão, Sistema ERP SAP, PowerPoint e Excel.


Formação Acadêmica

Gestão em Segurança Corporativa

Curso:
Gestão em Segurança Corporativa
Nível do Curso:
Pós / Especialização
Instituição:
Faculdade Unileya
Período:
até

Gestão em Recursos Humanos

Curso:
Gestão em Recursos Humanos
Nível do Curso:
Graduação
Instituição:
Uni Anhanguera
Período:
até

Conhecimentos Gerais

Formação de vigilante.

Informática:

Líder eficaz desenvolvimento empresarial

Formação de líder auditor de 5S.

Primeiros socorros

Brigada de emergência

Mecânica geral (autos)

Atendimento a cliente

Logística empresarial

Gestão de pessoas.

LGPD - Lei geral de proteção de dados pessoais


Idiomas

  • Português - Fluente