Ir para o conteúdo
Navegação:

Mini-currículo: Profissional extremamente competente e comunicativa. Busca por vaga relacionadas ao Departamento Pessoal (relativas aos cursos de especializações mencionados abaixo, envolvendo lei trabalhista e o setor de departamento pessoal ( Analista de Relações Trabalhistas). Profissional da área de Direito Trabalhista, com enfase em Departamento Pessoal com mais de 2 anos de experiência na área Relações Trabalhistas e Sindicais. Experiência em análise de propostas e renovações dos Acordos e Convenções Coletivas de Trabalho, bem como participação em data base, PLR, estudo e implantação de Flexibilidade Operacionais (escalas de trabalhos/turnos e banco de horas). Responsável pela interface com a área jurídica para condução de estratégia na defesa de processos trabalhistas, fiscalizações entre outros. Sistema ADP.

Dados Pessoais

Data de Nascimento:
(29 anos)
Estado Civil:
Solteiro
Sexo:
Feminino

Endereço

Bairro:
Jardim Bonfiglioli
Cidade:
São Paulo - SP
País:
Brasil
CEP:
05595-040

Linha do Tempo


Dados Profissionais

Faixa Salarial:
Não informado
Trabalha Atualmente:
sim

Experiências Profissionais

Analista de Relações Trabalhistas Sindicais (2020 - atual)

Cargo:
Analista de Relações Trabalhistas Sindicais
Período:
até Atual
Empresa:
Inbrands S/a

Atividades: Principais Atividades:

I) Repasse de Contribuições patronal /laboral para os sindicatos; II) Controle de Planilhas; III)Solicitação de Certificado para abertura das lojas nos feriados; III) Controle de convenções e acordos coletivos, lançamento no sistema e planilha; IV Negociação com os sindicatos; V) Controle e aplicação de medidas disciplinares (advertência, suspensão e justa causa); VI) Controle de Processos Trabalhistas, Interface com o jurídico da Empresa; Busca de documentos para defesa; VII) Atuação como preposto em audiências trabalhista; VIII) Controle de fiscalizações/ Auto de Infração do Ministério do Trabalho; VIIII) Controle de Prestadores de Serviços, lançamentos de notas fiscais e cadastro de documentos; X) Resolução de dúvidas do departamento pessoal e colaboradores da Empresa sobre Convenções, Acordos e legislação trabalhista; XI) Coordenação da equipe de estagiários, referente as atividades ligadas aos sindicatos, Pjs e relações trabalhistas ( documentos para o juridico, prepostos em audiencia etc..)XII) Controle e estratégica do passivo trabalhista; XIII)- Negociadora da Companhia para todo o grupo no Brasil, negociando diretamente com vinte e nove entidades sindicais diferentes(Data-base, PLR, Alteração da Jornada de Trabalho, Banco de Horas etc...) XIV) Construção de toda a estratégia de negociação, condução das negociações junto aos sindicados e empresa, relacionamento com os sindicados como rotina diária.XV) Representante da empresa frente aos órgãos oficiais: MTE, MPT, SINDICATO PATRONAL, SINDICATO DA CATEGORIA; XVI) Responsável pelo controle de cotas e estabilidades de toda empresa; XVI) Responsável pela solicitação de PPP de toda empresa;-Levantamento de documentação para defesa em processos trabalhistas; Gestão da cota de aprendiz atendendo a Lei Federal nº 10.097 e a IN – Instrução Normativa TEM/SIT nº 75 de 08/05/2009; XVII) Ponto focal entre RH/Jurídico para demandas trabalhistas; XVIII) Verificação das contribuições conforme a convenção coletiva, controlar as cartas de oposição, atualizar mensalmente a planilha de provisão de dissídio, realização de conciliação das contribuições , controlar as contribuições em planilhas;

Assistente Juridico (2019 - 2020)

Cargo:
Assistente Juridico
Período:
até
Empresa:
Maxilabor Diagnosticos Ltda

Atividades: Principais atividades: I) Análise e revisão de todos os tipos de contratos de todos os departamentos (Comercial, Compras, Franquias e RH); II) Fiscalização e gestão de todos os contratos; Elaboração de notificações, distratos,aditivos etc..III) Resposta as dúvidas/ solicitações jurídicas, por meio de pareceres a todos os departamentos. IV) Atuo no suporte aos escritórios terceirizados (busca de documentações para entrar com processos, audiências e todo o acompanhamento/ controle das ações judiciais).

Assistente de Relações Trabalhistas e Sindicais (2016 - 2017)

Cargo:
Assistente de Relações Trabalhistas e Sindicais
Período:
até
Empresa:
CW2 Serviços Administrativos - Empresa Prestadora de Serviços

Atividades: I) Receber notificações/digitalizar/colocar na pasta virtual e encaminhar para o escritório; II) Analisar Iniciais e fazer o check list (contendo os pedidos e documentos que necessitam serem buscados para defesa);

III) Analisar e Buscar documentos no rh para confecção da defesa e encaminhá-los para o escritório; IV) Alimentar planilhas de audiência e de controle de processos; V) Elaboração de Carta de Preposição e Procuração; Análise de acordos e responsável por todo o pagamento ate o encerramento da obrigacao; VII) Orientações e preparações para as audiências (orientar os prepostos); VIII) Realização de pagamentos de, custas, honorários, depósitos recursais e execuções (elaboração de guias para pagamento); VIV) Andamento Processual e Acompanhamento de fiscalizações/ auto de infrações de órgãos públicos e MT, bem como atender essas fiscalizações; X) Atuar como preposto em audiência; XI) Prestar toda assistência para o escritório terceirizado, bem como ao departamento pessoal da Empresa, tirando dúvidas a respeito das questões trabalhistas, orientando o departamento como ele deve proceder, solucionando assim o caso em questão.; XII) Cadastro de processos no sistema; XIII) Pauta de Audiência; XIV) Controle de prazos; XV) Andamento Processual ; XVI) Agendamento de Audiências e prazos. XVII) Emissão de Guias ( Departamento Pessoal e Jurídico);XVIII) Rotinas Legais Trabalhistas; XVIII) Responsável pelas negociações sindicais e homologação; XIX) Responde rofícios do MT e órgãos públicos; XX); Analise de documentações a respeito de rescisão, admissão, demissão. XXII) Analise de processos judiciais, se precisa de testemunha para audiência e tal documentação ir em busca; XXIII) Gestão de Acordos e Convenções Coletivas; Negociação e relacionamento direto com os sindicatos; XXIV) Atuação em Assembleias, analisar e administrar todo o processo de relações trabalhistas e sindicais;


Outras Experiências Profissionais

Estágiário, Assistente Juridico, Auxiliar de Cartório. Desde da época de faculdade tive contato com direito trabalhista, mais de 03 anos de experiência, tanto em empresa, como escritório e orgãos públicos. Me especializei em departamento pessoal e relações sindicais e tenho mais de 02 anos de experiência nessa aérea.


Formação Acadêmica

Direito

Curso:
Direito
Nível do Curso:
Graduação
Instituição:
Universidade Presbiteriana Mackenzie
Período:
até

Administração

Curso:
Administração
Nível do Curso:
2º Grau / Técnico
Instituição:
Senac
Período:
até

Conhecimentos Gerais

Curso #1

Nome do curso: Curso de negociação e meios alternativos de solução de conflitos

Instituição: CERS

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2017

Curso #2

Nome do curso: Controladoria Juridica

Instituição: Radar

Duração: Longa (acima de 360 horas

Ano de conclusão: 2017

Curso #3

Nome do curso: Curso Novo Processo Civil- CERS

Instituição: CERS

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2017

Curso #4

Nome do curso: Curso de Guias de Folha de Pagamento

Instituição: IBEDEC

Duração: Curta (até 40 horas)

Ano de conclusão: 2017

Curso #5

Nome do curso: Curso de Analista de Folha de Pagamento

Instituição: IBEDEC

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2017

Curso #6

Nome do curso: Curso Reforma TrabalhistaInstituição: IBEDEC

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2017

Curso #7

Nome do curso: Curso E-Social

Instituição: IBEDEC

Duração: Curta (até 40 horas)

Ano de conclusão: 2017

Curso #8

Nome do curso: Curso de Cálculos Rescisórios

Instituição: IBEDEC

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2017

Curso #9

Nome do curso: Curso de Cálculos Trabalhista

Instituição: CERS

Duração: Curta (até 40 horas)

Ano de conclusão: 2017

Curso #10

Nome do curso: Curso de Direito Empresarial com ênfase ao processo civil

Instituição: Universidade Presbiteriana Mackenzie

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2016

Curso #11

Nome do curso: Curso de Português Jurídico-Mackenzie

Instituição: Universidade Presbiteriana Mackenzie

Duração: Curta (até 40 horas)

Ano de conclusão: 2016

Curso #12

Nome do curso: Curso de Prática e Audiência trabalhista

Instituição: CERS

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2016

Curso #13

Curso de Processo Judicial Eletrônico especificamente na Justiça do Trabalho- OAB/SP

Instituição: OAB SP

Duração: Curta (até 40 horas)

Ano de conclusão: 2013

Curso #14

Nome do curso: Congresso Internacional de Direito Comparado

Instituição: Universidade de Salamanca

Duração: Curta (até 40 horas)

Ano de conclusão: 2012

Curso #15

Nome do curso: Curso de Processo Judicial Eletrônico- OAB/ SP

Instituição: OAB SP

Duração: Curta (até 40 horas)

Ano de conclusão: 2012

Curso #16

Curso de Gestao de serviços juridicos, administrativos, financeiros, cartorarios e notariais

Instituição: Senac

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2010

Curso #17

Nome do curso: Informatica

Instituição: Escola de Infomatica

Duração: Média (de 41 a 360 horas)

Ano de conclusão: 2006


Idiomas

  • Inglês - Básico
  • Espanhol - Básico