Vagas de Emprego: Trainee na Área de Gerência Comercial

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Participar da coordenação das atividades realizadas no restaurante, tais como: limpeza, abastecimento de equipamentos, atendimento à clientes no balcão e drive, operação de cozinha, produção, caixa, administração, financeiro, recursos humanos, manutenção e outras, realizando leituras de manuais de treinamento operacional, visando seu desenvolvimento e posterior efetivação em posição gerencial no restaurante. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Participar da coordenação das atividades realizadas no restaurante, tais como: limpeza, abastecimento de equipamentos, atendimento à clientes no balcão e drive, operação de cozinha, produção, caixa, administração, financeiro, recursos humanos, manutenção e outras, realizando leituras de manuais de treinamento operacional, visando seu desenvolvimento e posterior efetivação em posição gerencial no restaurante. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Participar da coordenação das atividades realizadas no restaurante, tais como: limpeza, abastecimento de equipamentos, atendimento à clientes no balcão e drive, operação de cozinha, produção, caixa, administração, financeiro, recursos humanos, manutenção e outras, realizando leituras de manuais de treinamento operacional, visando seu desenvolvimento e posterior efetivação em posição gerencial no restaurante. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Participar da coordenação das atividades realizadas no restaurante, tais como: limpeza, abastecimento de equipamentos, atendimento à clientes no balcão e drive, operação de cozinha, produção, caixa, administração, financeiro, recursos humanos, manutenção e outras, realizando leituras de manuais de treinamento operacional, visando seu desenvolvimento e posterior efetivação em posição gerencial no restaurante. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Participar da coordenação das atividades realizadas no restaurante, tais como: limpeza, abastecimento de equipamentos, atendimento à clientes no balcão e drive, operação de cozinha, produção, caixa, administração, financeiro, recursos humanos, manutenção e outras, realizando leituras de manuais de treinamento operacional, visando seu desenvolvimento e posterior efetivação em posição gerencial no restaurante. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Participar da coordenação das atividades realizadas no restaurante, tais como: limpeza, abastecimento de equipamentos, atendimento à clientes no balcão e drive, operação de cozinha, produção, caixa, administração, financeiro, recursos humanos, manutenção e outras, realizando leituras de manuais de treinamento operacional, visando seu desenvolvimento e posterior efetivação em posição gerencial no restaurante. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar junto ao departamento comercial / vendas, desenvolver a atividade de captação de novos alunos, assim como desenvolver capacidade de liderança para trabalhar e gerenciar equipes. Informações adicionais: Início imediato. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Fazer a prospecção de novos alunos em várias ações comerciais ativa, receptiva e pesquisa de mercado. Realizar estratégias comerciais. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento na área. Ensino Superior na área Comercial. Informações adicionais: Disponibilidade imediata para seleção e contratação. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: O profissional será desenvolvido na área comercial atuando com prospecção de novos clientes, gerenciamento da carteira e contratos, novos projetos, desenvolvimento de negócios, além de outras atividades da área, sendo preparado para assumir uma futura posição de Gerente de Negócios. Ser resiliente, ambicioso, persuasivo, vigoroso, inovador e negociador. Necessário ter afinco com a área de vendas, ter boa comunicação (verbal e escrita). Superior completo ou cursando o último ano em Engenharia de Produção, Administração, Economia ou Marketing. Inglês avançado. Experiências e/ou Qualificações: Preferencialmente estudantes da PUC, IBMEC, FEI, MACKENZIE, SÃO JUDAS E MAUÁ. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Realizar a prospecção de clientes de forma ativa (captação externa). Gerenciar e reter a carteira de clientes ativa, desenvolver ações comerciais específicas para captação de novos clientes. Participar dos treinamentos comerciais corporativos e aplicar a técnica comercial durante seu trabalho. Proatividade, liderança. Habilidade de falar em público, empatia, facilidade de conversar e se relacionar com público em geral e capacidade de negociação / argumentação. Desejável conhecimento na área da construção civil. Desejável conhecimento na área de cursos. profissionalizantes / educação. Desejável conhecimento em técnicas de vendas. Experiências e/ou Qualificações: Ser pró-ativo, atitudes positivas, que tenham boa comunicação, capacidade e vontade de aprender e que tenham muita dedicação e esforço. Não é necessário experiência anterior, quem for aprovado participará do programa de Trainee Comercial da empresa e receberá todo treinamento para executar o …

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar na área de vendas de serviços e na contratação e formação de equipes. Experiências e/ou Qualificações: Ter experiência: venda de serviços, contratação e formação de equipes. Desejável formação Superior em qualquer área. Perfil dinâmico e empreendedor. Informações adicionais: Deve ter disponibilidade total para viagens durante processo de treinamento. Deve ter disponibilidade de mudança de residência após treinamento. Possuir perfil empreendedor. Passará por um processo de trainee, treinamento, de 12 meses e após, responderá por uma unidade de negócios onde o foco é estratégias de vendas para aumentar a lucratividade da empresa e consequentemente a própria remuneração. Ótima possibilidade de ganho pós treinamento. Deve ter disponibilidade total para viagens prolongadas durante o processo de trainee e mudança de estado após treinamento. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… da loja, realizar reunião diária com toda equipe (BOM DIA), integrando, passando informações sobre o dia anterior, metas do dia, motivação à equipe,gerir o trabalho do Gerente, de vendas, gerenciar todos os departamentos da loja, comercial, administrativo, crediário e depósito acompanhando o desempenho diário dos colaboradores, liderando a equipe em todos os aspectos, analisar diariamente o saldo de caixa/bancos e as obrigações financeiras do dia, responder pela venda, margem, despesas, lucratividade, estoque, crediário, cobrança, depósito que envolvem sua unidade de negócios, gerir devoluções avulsas e de remessa de venda futura, atender o cliente, colocando-se à disposição do mesmo em todos os assuntos que envolvam o crediário e dar todo suporte ao Gerente de Vendas em assuntos relacionados a área comercial, realizar o fechamento do mês (vendas, recebimentos, despesas, remessas), conferindo os lançamentos no Boletim para envio à Matriz, conferir diariamente as …