Vagas de Emprego: Supervisor Ativo de Vendas

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com supervisão de uma equipe de representantes (entre 15 e 20), nas regiões Sul, Estado de SP (Litoral, Vale do Paraíba, ABC e Zona Leste), e no Estado de Goiás, para atuar no Segmento de Cama, Mesa e Banho. Elaborar estratégias comerciais e enviar relatórios da área. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência com supervisão de representantes. Atuação no segmento têxtil em empresas de pequeno e médio portes será considerada um diferencial. Informações adicionais: Possuir veículo próprio. Imprescindível que tenha disponibilidade para viagens. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Monitorar e orientar os trabalhos administrativos do setor de vendas, estabelecendo e coordenando contatos com representantes e clientes através de vários meios (telefone, e-mail). Analisar e acompanhar os pedidos em termos de volumes, preços e prazos, avaliando as possibilidades reais de atendimento visando atender as solicitações e expectativa dos clientes. Desenvolver e avaliar relatórios de vendas, Fazer análises comparativas e auxiliar o controle e o planejamento de vendas. Executar outras tarefas correlatas as acima descritas, a critério do seu superior imediato. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em treinamento de vendas. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Será responsável pela supervisão dos gerentes de lojas, sendo 07 lojas (04 em Uberlândia, 01 em Uberaba, 01 em Patos de Minas e 01 em BH). Promover o desenvolvimento dos gerentes de modo que estes possam também promover o desenvolvimento das equipes de vendas, criar processos e padrões a serem implantados e seguidos em todas as lojas. Posteriormente deverá periodicamente, realizar auditorias a fim de garantir o cumprimento das normas estabelecidas. Criar campanhas de incentivos de vendas, a fim de impulsionar os resultados. Experiências e/ou Qualificações: Experiência como Supervisor de Vendas - Lojas Varejo. Informações adicionais: Disponibilidade de horário e viagens. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar na promoção das vendas nos estados de são paulo e mato grosso, realizando a gestão de 10 representantes comerciais. Promover campanhas de vendas nos PDVs. Realizar treinamentos de desenvolvimento. Avaliar o desempenho dos representantes e se necessário realizar contratação de novos. Acompanhar meta de venda por representante e o crescimento nos estados. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência em cargos de liderança na área comercial. Informações adicionais: Ter disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Garantir a excelência no atendimento do cliente (franqueado) e do cliente final. Selecionar, contratar, treinar e motivar colaboradores seguindo os processos existentes. Monitorar as ligações e garantir o feedback para os colaboradores. Feedback diário com relação a reclamações de clientes. Traçar estratégias para evitar o absenteísmo. Propor estratégia de gratificação para atingimento das metas nas campanhas de lançamento de produto. Executar as campanhas através do calendário anual de marketing. Acompanhar a evolução do trabalho dos colaboradores. Controle dos indicadores da área, TMO, nível de serviço, aderência, metas solicitadas e vendas. Apresentar semanalmente relatórios com os indicadores atualizados da área em reunião com a diretoria. Elaboração de planos de ação para atingimento da meta. Comprometimento total com as metas, objetivos da empresa e motivação dos colaboradores. Responder as demandas do SAC. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Supervisionar e executar o plano de expansão na atuação da empresa no varejo de materiais de construção e especialistas. Criar, gerir e mapear time de representantes existentes, contratando novos integrantes para equipe mediante a necessidade visualizada no mapeamento. Acompanhar os números de vendas e desenvolver setores mediante uma agenda de atuação. Gerir vendedores key accounts e promotores. Ser responsável pelas vendas os estados do Nordeste. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em gestão de equipe de vendas, foco no varejo e em construtoras. Experiência em varejo e especialistas. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Apoiar o Gerente Regional de Vendas na abertura de novos canais de distribuição e cooperativas ou conduzir ações de expansão nos já existentes. Analisar pedidos de descontos e condições de pagamento especiais, podendo decidir dentro de sua alçada ou encaminhá-los a instâncias superiores. Manter o acompanhamento das atividades e avaliar o desempenho dos ATCs, mantendo contato diário para passar instruções, orientá-los e mantê-los motivados para o cumprimento das metas. Desenvolver novas oportunidades para utilização das soluções da empresa, realizar palestras e treinamentos periódicos, implementar campanhas de vendas. Manter contato com a área financeira para tratar questões de liberação de crédito e cobrança de débitos em atraso e com a Administração de Vendas para tratar sobre produto e entregas. Participar dos dias de campo, envolvendo a preparação de uma área para demonstração de serviços específicos e a apresentação dos resultados para produtores em …

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Supervisionar equipe de atendimento, monitoramento e resolução de conflitos na entrega de mercadorias. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em Pós Vendas e SAC de transportadora. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Supervisionar equipe de representantes e vendedores. Avaliar e planejar estratégias de vendas. Prospecção e manutenção da carteira de clientes. Atuação nos estados do Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul e Mato Grosso do Sul. Experiências e/ou Qualificações: Superior completo em Administração ou áreas afins. Desejável conhecimento na área de construção civil. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 6.001 até 7.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerenciamento da equipe de vendas, planejamento comercial, projeção de metas e indicadores, negociação com clientes, elaboração de campanhas de vendas, acompanhamento e treinamento de vendedores. Experiências e/ou Qualificações: Superior completo em Administração, Marketing ou áreas relacionadas. Experiência em supervisão de equipe de vendas, gestão de pessoas e gestão comercial. É necessário ter proximidade com o segmento fitness. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens e realizar visitas a clientes. Possuir veículo próprio e carteira de Habilitação A/B. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Controle de garantia e de peças de equipamentos pesados (tratores), ônibus e caminhões, controle de planos de manutenção, controle de ferramental, liderança de equipes, orçamentos, atendimento á clientes, avaliação de serviços e demais atividades. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em área de pós vendas no segmento de máquinas pesadas. Regime de contratação: CLT