Vagas de Emprego: Gerente Operacional

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Definir o direcionamento estratégico com o cliente, acompanhar os KPIs do programa de reposição e informações mercadológicas. Implementar planos de ação, coleta. Fazer negociação de prazos e entregas, traduzir as estratégias e informações para a equipe de campo, através dos coordenadores. Experiências e/ou Qualificações: Experiência como gerente operacional de transporte. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens e possuir carteira de habilitação. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável pela equipe operacional do hotel, controle e organização da área administrativa e financeira, atendimento e suporte aos hóspedes. Informações adicionais: Ter disponibilidade de horário. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar as atividades operacionais e administrativas. Zelar pela qualidade dos serviços prestados. Gerenciar equipe de Supervisores. Repassar a sua Diretoria informações dos proprietários dos empreendimentos / estabelecimentos. Procurar manter informado sobre o movimento e a atuação dos concorrentes de sua área. Avaliar a flutuação no movimento operacional. Experiências e/ou Qualificações: Ter proatividade, liderança, organização, controle, fluência verbal e escrita, bom relacionamento e habilidade em elaboração de relatórios. Informações adicionais: Disponibilidade de horário e para viagens. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Coordenar e fiscalizar a execução dos serviços de manutenção predial, segurança patrimonial, limpeza e conservação, etc. Coordenar as compras e a utilização de recursos e materiais. Efetuar controle de estoques, planejamento operacional, acompanhamento de processos, implantação de novas metodologias, controle da qualidade dos serviços prestados, acompanhamento e implementação dos planos gerais de manutenção e serviços. Efetuar recebimento de obras, recebimento / entrega de galpões para os clientes. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Planejar e supervisionar todas as atividades operacionais da empresa: atendimento ao cliente, gestão financeira, gestão de fornecedores e compras dentro das políticas estabelecidas. Aprovar e auditar as despesas financeiras operacionais. Mobilizar e desmobilizar contratos, provendo a implantação inicial, desenho de processos, seleção de equipes, base administrativa, etc. Intermediar o relacionamento com clientes em esfera gerencial. Administrar fluxo de trabalho entre matriz e bases de serviço. Realizar visitas de acompanhamento aos diversos contratos. Prover apoio estratégico a diretoria da empresa sempre que necessário. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em cargo de liderança. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens, possuir CNH categoria B. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Conciliação bancária, lançamento de notas no sistema, fechamento do movimento financeiro, emissão de relatório e demais atividades. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo em Administração, Ciências Contábeis ou Gestão Financeira. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Será responsável por abertura e fechamento do local, gerenciar e administrar funcionários, gestão de atendimento e qualidade de produtos. Experiências e/ou Qualificações: Experiência como gerente de loja ou supermercados de grande porte. Ensino Superior completo. Informações adicionais: Disponibilidade para viajar em treinamento. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Definir o direcionamento estratégico com o cliente, acompanhar a reposição e informações mercadológicas. Implementa planos de ação, coletar. Faz negociação de prazos e entregas, traduz as estratégias e informações para a equipe de campo, através dos coordenadores. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiência na área. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Entender os objetivos estratégicos da produção, sabendo onde a sua operação se situa no contexto da organização. Conhecer os objetivos de desempenho da produção: qualidade, velocidade, confiabilidade, flexibilidade e custo. Desenvolver estratégia de produção para a organização e colocar a sua estratégia a serviço da estratégia global da empresa. Participar da elaboração do planejamento estratégico. Cumprir as atividades definidas no planejamento estratégico. Conciliar a pressão dos requisitos do mercado com a capacidade dos recursos da produção. Elaborar o Planejamento e Controle de Produção (PCP), assegurando a execução do que foi previsto. Gerenciar a cadeia de suprimento (supply chain management), Planejamento de Requisição de materiais (MRP, ou Materials Requirement Planning), planejamento e controle just-in-time, planejamento e controle de operações de projeto. Promover ações que estimulem a melhoria do desempenho da produção (administração da qualidade …

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Administrar recursos materiais e financeiros da unidade com atenção, zelo e presteza. Promover condições de segurança, saúde e preservação ambiental. Zelar pela qualidade no atendimento da unidade Realizar reuniões com a equipe de trabalho para divulgação das metas e necessidades do grupo. Monitorar metas a serem cumpridas, negociar preços, prazos e prestação de serviços com clientes; Coordenar os serviços de atendimento a clientes. Monitorar a execução do serviço de terceiros. Redigir comunicados, normas e procedimentos internos a serem divulgados aos clientes internos e externos. Representar a empresa publicamente. Atender auditoria interna e externa. Executar o Plano de ação da auditoria interna Identificar a necessidade de contratação de pessoal. Gerenciar equipes, delegar atribuições, cobrar resultados. Integrar e incentivar a equipe de trabalho. Avalia o desempenho da sua equipe e promove o feedback aos mesmos. Informações adicionais: 30% de …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar com gestão de procedimentos de uma equipe que atua em 3 turnos, realizando controle de estoque de produtos, escala de trabalho, contratação e demissão de funcionários, rotinas operacionais, compras, atendimento aos clientes. Experiências e/ou Qualificações: Ter experiência nas atividades acima. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável pela requisição de produtos do estoque para a loja. Responsável pelo contato direto com os clientes, recepcionando-os e explicando-lhes o funcionamento da loja. Responsável pela resolução de problemas no que diz respeito ao cliente. Supervisiona fechamento da casa conforme check list. Responsável pela conferência de etiquetas de validade dos insumos. Responsável por, na falta de qualquer colaborador, ocupar seu lugar. Responsável por supervisionar a produção no período noturno. Responsável pela operação da casa durante o jantar. É responsável pela manutenção de equipamentos e infraestrutura da loja. Supervisiona apresentação dos produtos, qualidade e validade dos mesmos. Providência o cumprimento das rotinas. Acompanha fechamento de caixa da loja. Responsável pela entrega de malotes. Responsável por trancar o escritório após entrega de malotes. Coloca-se disponível para qualquer solicitação pertinente ao seu grau de responsabilidade frente à …