Vagas de Emprego: Gerente Nacional de Vendas

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

… de mercado e avaliar a concorrência. Realizar a integração e assessoramento dos distribuidores. Monitorar as questões relacionadas à qualidade do atendimento aos clientes. Monitorar das vendas da empresa Atribuição. Participar juntamente com a administração da formação de estratégias de vendas e na decisão de lançamento de novos produtos. Preparar orçamentos e propostas de vendas. Promover reuniões com a equipe de trabalho. Responder às cotações dos clientes. Selecionar, avaliar e acompanhar o desenvolvimento dos colaboradores de seu departamento. Conhecimento do mercado de produtos e medicamentos oftalmológicos. Ter bom relacionamento com clientes. Capacidade de elaboração de estratégia de vendas para todo o território nacional. Conhecimento de técnicas de vendas. Capacidade para montar equipe de vendas. Capacidade de negociação e fechamento de contratos. Facilidade na elaboração de relatórios e na análise dos resultados. Conhecimento das normas de regulação do mercado. …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Ser responsável pelas atividades relacionadas a administração de vendas, planejamento de vendas e marketing. Atuar com gerenciamento de equipes da área comercial, incluindo equipe de representantes comerciais distribuídos pelo Brasil. Comercialização de produtos destinados ao ramo de construção civil, especialmente fechaduras e ferragens, podendo também ter atuado com louças sanitárias, cerâmicas, entre outros. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com as atividades descritas. Vivência em indústria metalúrgica (exceto autopeças). Ter atuado em empresas familiares poderá contribuir para adaptação. Conhecimentos em informática. Ensino Superior. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Liderar equipe, apresentar resultados, gerar relatórios, entre outras atividades correlatas a função. Experiências e/ou Qualificações: Vivência no mercado têxtil. Desejável experiência no segmento têxtil infantil. Experiência em gestão de equipe de vendas (definições de metas). Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar a estratégia comercial da empresa para as áreas de varejo técnico e distribuição nacional, fazendo o direcionamento para as áreas comerciais. Atuar com gestão do time comercial, com mais de 300 colaboradores, divididos em gerentes, supervisores e vendedores (internos e externos) e acompanhamento dos indicadores de performance e oportunidades da empresa. Implantar estratégias de vendas alinhadas aos objetivos e metas da Cia. Realizar a interface entre fornecedores, vendas, entrega e pós-vendas, visando a satisfação e fidelização dos clientes. Garantir a satisfação do cliente através de um atendimento de alto nível, com serviços adaptados e portfólio atualizado. Promover ações para manter uma equipe de alta performance, motivada, competente e orientada a expansão da empresa. Acompanhar o desempenho através de gestão de P&L, indicadores de venda, margem, estoque e estabilidade. Ser responsável por engajar e conectar as áreas internas com o cliente, …

Rótulos: De 10.001 até 15.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável pela estratégia comercial, planejamento de vendas, estudo de mercado e coordenação de equipe de gerentes de negócios. Coordenar ações e projetos de marketing. Controlar custos da área comercial, política de premiação e comissionamento dos vendedores. Experiências e/ou Qualificações: Necessário ter experiência em venda de serviços de rastreamento veicular para empresas de transporte e logística. Imprescindível ter inglês avançado / fluente. Informações adicionais: Localização da empresa - São Paulo - zona oeste. Necessário disponibilidade para viagens nível Brasil, e ocasionalmente, viagens internacionais. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 10.001 até 15.000 / ()

Atividades Profissionais: Fará a gestão, operacionalização e resultados da área comercial e de marketing. Desenvolverá e acompanhará o planejamento, identificando novas áreas de atuação e potenciais. Acompanhará representantes comerciais, visando o incremento das vendas. Dará suporte a área de Marketing. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo em Administração de Empresas ou áreas afins. Informações adicionais: Ter mobilidade para viagens constantes. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar relações com distribuidores e clientes, capacitar, treinar e desenvolver distribuidores, elaborar, negociar e garantir a execução de estratégias nacionais e regionais, maximizar as vendas e distribuição de todos os produtos da empresa, monitorar as atividades do mercado para aumentar o volume e rentabilidade das vendas, elaborar planilhas, relatórios, projeções, custos, implementação, contratos com representantes de vendas e projeção de representantes autônomos e gestores comerciais. Gerenciar diretrizes e definir estratégias para comercialização de produtos de confecção. Desenvolver estudos sobre potencial, planos e programas de vendas e acompanhar concorrentes, a fim de atingir os objetivos da empresa e aumentar participação no mercado nacional. Avaliar relatório de resultados das vendas, métricas e índices de performance. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gestão dos gerentes regionais e 1 Coordenação de Back Office com 5 assistentes. Atendimento ao Varejo de bens de consumo de grandes contas Base ativa de clientes em torno de 5.000 clientes Mix de produtos da empresa em torno de 17.000, estratégias e Plano de ação do setor em alinhamento com a Direção geral. Análise de metas e resultados. Visita ao mercado para estabelecer relacionamento e proposta de negócios com clientes da empresa. Monitoramento do cronograma de viagens dos gerentes regionais. Responsável pela aprovação das viagens dos gerentes. Acompanhamento dos resultados regionais através do Dashboard. Participação em 5 Feiras ao ano. Promover reuniões de resultados trimestrais. Utilizar a ferramenta de Avaliação de Desempenho para feedback quadrimestral com sua equipe. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência na função em nível nacional. Formação superior completa em áreas afins Desejável MBA e/ou …

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Prospecção e desenvolvimento de distribuidores, decks e varejo em todo o Brasil, envolvendo estruturação comercial com vistas a desenvolvimento de negócios, implementação de programas de excelência distribuição. Habilidades em negociações a grande contas nacionais e regionais. Responsável por estratégia comercial, formação e capacitação de equipe de vendas (representantes comerciais) em todo o Brasil com foco em resultado. Gestão e relacionamento com os maiores clientes de canais em cosméticos, farma e alimentar em âmbito nacional, negociação comercial e liderança de equipe. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: De 10.001 até 15.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerir estratégica e taticamente processos e pessoas para que os objetivos comerciais sejam alcançados e superados Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento IMPRESCINDÍVEL em ferramentaria industrial e soldagem. Experiência no gerenciamento de metas e equipes interna e externa de vendas, técnicas de Negociação e Vendas. Informações adicionais: Disponibilidade para viagem. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… e estratégias da área comercial. Desenvolver com sua equipe estreita relação de parceria profissional com os atuais e potenciais clientes, atuando em todas as fases do negócio: estudos, pré-venda, venda e pós-venda. Analisar os negócios atuais e futuros, para potencializar a utilização dos produtos e identificar novas aplicações e oportunidades de negócios. Buscar novas oportunidades de negócios em diferentes nichos de mercado não atendidos atualmente. Suprir a área de P&D com informações colhidas nos clientes e no mercado para aprimorar o nível de atendimento e abrir novas oportunidades de negócios. Monitorar a satisfação dos clientes, consolidando sua fidelização. Monitorar a atuação da concorrência. Experiências e/ou Qualificações: Formação superior completa, preferencialmente em Engenharia, Física, Química, ou outra, compatível. Desejável Pós-graduação/MBA. Fluência no idioma Inglês. Experiência na gestão de equipes na área de Vendas Técnicas. Ter atuado …

Rótulos: De 7.001 até 8.000 / ()

Atividades Profissionais: Inspecionar e acompanhar o trabalho da força de vendas (representantes comerciais, prepostos, distribuidores e vendedores), em visitas aos clientes e futuros clientes. Conhecer as rotinas comerciais da empresa para orientar o trabalho da força de vendas. Prospectar, contratar e treinar novos representantes comerciais e distribuidores. Acompanhar as vendas, buscando o fechamento da meta mensal estabelecida. Acompanhar os controles exercidos pela empresa para a região atendida, tais como: débitos vencidos, custos de merchandising, devoluções, bonificações, contatos com o SAC, etc. Supervisionar os supervisores e coordenadores de vendas, supervisionar os coordenadores e promotores de merchandising, bem como as agências prestadoras de serviços de promotores. Sugerir ações de merchandising para otimização do volume de vendas. Efetuar outras tarefas correlatas ao cargo. Experiências e/ou Qualificações: Necessário experiência em indústria de alimentos. …