Vagas de Emprego: Gerente de Vendas e Novos Negócios

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar no gerenciamento e coordenação de planejamento para aumento de vendas, e aumento de rentabilidade. Coordenar planejamento para introdução dos novos produtos no mercado e demais atividades. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento em gestão de marketing e conhecimento avançado sobre comportamento de mercado. Desejável conhecimento em desenvolvimento de produtos, pesquisa de mercado e tendências de mercado. Informações adicionais: Ter disponibilidade para viagens e possuir veículo próprio. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 5.001 até 6.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com gestão de equipe, controle de indicadores, treinamento motivacional e de vendas junto aos colaboradores, compromisso com as metas da loja, gerenciar estratégias de vendas, participar do planejamento anual e avaliar as melhores práticas do mercado, com o objetivo de cumprir metas e desenvolver novos negócios. Acompanhar o desempenho da equipe e indicadores de vendas. Experiências e/ou Qualificações: Vivência generalista nos processos da loja. Ser oriundo de empresas de grande varejo. Que tenha atuado com gestão de grandes equipes. Informações adicionais: Comissão. Possuir disponibilidade para viagem. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável por gerenciar carteira de clientes ativo Grandes redes de Restaurantes, Lanchonetes, Cervejarias, entre outro. Realizar prospecção e abertura de novos clientes. Negociação, elaboração de propostas, acompanhamento de contratos. Interação com demais áreas para atendimento completo dos clientes. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com vendas, gerenciamentos de contas, prospecção de novos clientes no segmento de Bebida ou Alimento ou Gases (setor de clientes de food service). Informações adicionais: Necessário CNH. Disponibilidade de Viagens. Local de Trabalho: São Paulo (Sede da empresa em Diadema, com atuação em São Paulo e outros estados). Empresa oferece também variável + Despesas com viagens. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 9.001 até 10.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerir o time de arquitetos. Obter toda autorização junto a prefeitura para construção dos imóveis. Fazer relançamento com prefeituras e todos serviços do Estado, relançamento com Caixa. Acompanhar marketing / vendas. Fazer acompanhamento de obras. Acompanhar entrega aos clientes. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior em Engenharia Civil. Imprescindível domínio de todos trâmites do produto Minha Casa Minha Vida. Vivência em todo o processo de incorporação e estudo de capacidade dos terrenos. Informações adicionais: Ter disponibilidade para viagens. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar as estratégias de vendas, participar do planejamento anual, cumprir metas e desenvolver novos negócios. Realizar atendimento a clientes, estudo de mercado. Acompanhar o desempenho da equipe e indicadores de vendas. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na função. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Atingir as metas de vendas do setor (área geográfica determinada pela companhia), mapeando o mercado de atuação para identificar e executar ações que resultará no crescimento de vendas e pedidos nas campanhas. Recrutar, treinar e acompanhar a equipe de vendas no campo. Orientar e acompanhar as prospecções de novos parceiros de negócios, abordagem de pessoas para apresentação do negócio e possibilidades de ganhos, ações porta a porta, divulgação das promoções e ganhos que a equipe atinge. Administrar os resultados através dos indicadores de performance do campo (pedidos, vendas, estabelecimentos, devoluções, remessas, atividade e retenção). Preparar e conduzir os encontros de negócios, eventos de reconhecimento, reuniões das campanhas de vendas para apresentar as informações e lançamentos. Conduzir atividades de faturamento, fechamento de campanha e malotes, elaboração de relatórios gerenciais. Realizar visitas para fortalecer o relacionamento, estabelecer …

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Atingir as metas de vendas do setor (área geográfica determinada pela companhia), mapeando o mercado de atuação para identificar e executar ações que resultará no crescimento de vendas e pedidos nas campanhas. Recrutar, treinar e acompanhar a equipe de vendas no campo. Orientar e acompanhar as prospecções de novos parceiros de negócios, abordagem de pessoas para apresentação do negócio e possibilidades de ganhos, ações porta a porta, divulgação das promoções e ganhos que a equipe atinge. Administrar os resultados através dos indicadores de performance do campo (pedidos, vendas, estabelecimentos, devoluções, remessas, atividade e retenção). Preparar e conduzir os encontros de negócios, eventos de reconhecimento, reuniões das campanhas de vendas para apresentar as informações e lançamentos. Conduzir atividades de faturamento, fechamento de campanha e malotes, elaboração de relatórios gerenciais. Realizar visitas para fortalecer o relacionamento, estabelecer …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar na área comercial em geral. Gerenciar estratégias de vendas, participar do planejamento anual e avalia as melhores práticas do mercado, com o objetivo de cumprir metas e desenvolver novos negócios. Acompanhar o desempenho da equipe e indicadores de vendas. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerenciar estratégias de vendas. Participar do planejamento anual e avaliar as melhores práticas do mercado, com o objetivo de cumprir metas e desenvolver novos negócios. Acompanhar o desempenho da equipe e indicadores de vendas. Traçar plano de negócios e vendas a nível nacional. Estruturar, adequar e treinar setor de Televendas. Seleção e contratação de novos vendedores, definição de políticas de vendas e comissões, controle de pedidos e cobrar metas dos vendedores. Estruturar pós venda. Realizar visita e clientes, desenvolvimento de novas parcerias comerciais, desenvolvimento de política de marketing. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na gestão de pessoas. Experiência na negociação de contratos comerciais e vendas de produtos e serviços para pessoas jurídicas. Experiência comprovada na função. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Possuir CNH. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Identificar e propor ações para aumentar as oportunidades de negócios, gerenciando o cumprimento dos valores orçamentários da empresa. Liderar, apoiar e auxiliar todo o processo comercial, relacionando-se com diversas áreas da organização, entre elas: vendas, engenharia, cadeia de suprimentos e pós- venda/serviço. Laborar estratégias comerciais, estar presente no cliente, abrir novos mercados, mantendo e fidelizando os clientes já existentes . Elaborar propostas comerciais incluindo o escopo completo de fornecimento e condições financeiras. Acompanhar a execução dos projetos de acordo com os contratos estabelecidos com o cliente. Monitorar o desempenho financeiro e os investimentos da área. Elaborar relatórios de acompanhamento. Conduzir e desenvolver a equipe, motivando e desenvolvendo o time visando garantir as principais metas de vendas, volume e rentabilidade. Realizar reuniões regulares com a equipe para acompanhamento das atividades. Estar …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar na área de Business Development. Criação de estratégias para as áreas Comercial e Marketing. Experiência em desenvolvimento de negócios e sua gestão. Experiência na área de sistemas de tecnologia voltados para segurança de informação. Imprescindível Inglês fluente. Conhecimento em marketing para criação e desenvolvimento de Unidades de Negócios. Gestão de Software. Prospecção de clientes. Apresentação de Produtos de TI. Regime de contratação: CLT