Vagas de Emprego: Gerente Comercial

Rótulos: ()

… gestão das diretrizes e estratégias para comercialização dos serviços. Responsável por desenvolver e impulsionar o Mercado de Engenharia Ambiental no segmento de O&G, sustentando o crescimento no curto e médio prazo. Personalizar o atendimento ao cliente em todos os níveis: vendas e pós-venda, visitas aos clientes, fidelização de clientes, reuniões com clientes e fornecedores / parceiros, apoio no desenvolvimento de propostas técnicas e comerciais junto a equipe de Engenharia e propostas, assessoria técnica ao setor comercial e a direção da empresa. Responsável pelos relatórios de resultados de vendas, métricas e índices de performance. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento com desenvolvimento de negócios no segmento de Óleo&Gás. Ensino Superior completo em Engenharia será considerado um diferencial. Desejável Pós-graduação no segmento de Óleo&Gás e/ou Ambiental. Informações adicionais: Possuir CNH válida. Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… Propor e implantar estratégias de vendas e gestão de estoque. - Realizar a gestão da retaguarda alimentar a retaguarda da central. Estimular, controlar e garantir que os Valores sejam difundidos. Propor estratégias para operação. Comunicar e assegurar os direcionadores da franqueadora e as normas internas do Grupo. Pós receber a apresentação do DRE propor a melhoria dos resultados e acompanhar a execução do que foi definido para com a equipe. Comunicar e assegurar o entendimento da franqueadora e as normas internas do grupo. Realizar gestão de pessoas (performance, desenvolvimento, clima da equipe, contratação e demais processos). Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Superior, preferencialmente em Administração de empresas. Experiência com Gestão de pessoas. Domínio da pacote Office como usuário. Experiência no setor de varejo, comercial e em venda direta ou serviços na área comercial. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

… do Posto, ou seja, a correta operação dos equipamentos (Tanques, Bombas, Caixa de Contenção de Vazamento etc.). Atuar com aferições semanais e providenciar manutenção correta para os equipamentos, quando necessário. Atender fiscalizações quando necessário, controlar estoque de produtos e atuar na gestão do negócio (através dos indicadores de performance, relatórios periódicos e reuniões, com a finalidade de garantir a rentabilidade do negócio). Garantir uma operação segura e que atenda a legislação trabalhista, ambiental e civil. Manter controles internos para auditorias de órgãos fiscalizadores, responsáveis pelas certificações necessárias dos postos. Experiências e/ou Qualificações: Facilidade em gerir pessoas. Experiência comercial no varejo e que tenha trabalhado com metas e KPIS será um diferencial. Ensino Superior completo. Ter boa comunicação verbal. Gostar de servir e vender. Informações adicionais: Disponibilidade de horário. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerencia diretrizes e define estratégias para comercialização de produtos e serviços. Desenvolve estudos sobre potencial, planos e programas de vendas e acompanha concorrentes, a fim de atingir os objetivos da empresa e aumentar participação no mercado. Avalia relatório de resultados das vendas, métricas e índices de performance. Experiências e/ou Qualificações: Experiência como Gerente Comercial ou Executivo Comercial em Carteira. Experiência na área de Logística. Informações adicionais: CNH: B. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Planejar e coordenar a atuação nos diversos mercados. Definir a política de preços a ser praticado. Desenvolver os novos negócios. Atender aos grandes clientes e redes (Vendas e pós- vendas). Responsável pela análise dos requisitos do cliente. Manter contato com órgãos normatizadores e fiscalizadores. Estudar e planejar de readequações de contratos. Analisar da movimentação comercial. Prestar assessoria e dar suporte sobre legislação ambiental. Buscar da maximização da rentabilidade dos negócios, reduzindo custos e assegurando os recebimentos. Controlar dos indicadores operacional, de segurança, de qualidade, satisfação do cliente, produtividade, custos diretos e indiretos dirigindo os resultados conforme as metas previamente estabelecidas. Experiências e/ou Qualificações: Experiência no segmento ambiental e de resíduos. Informações adicionais: Possuir CNH. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar diretrizes e definir estratégias para comercialização de produtos e serviços. Desenvolver estudos sobre potencial, planos e programas de vendas e acompanha concorrentes, a fim de atingir os objetivos da empresa e aumentar participação no mercado. Avaliar relatório de resultados das vendas, métricas e índices de performance. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na função. MBA na área de Gestão Comercial. Domínio de ferramentas e softwares da área. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pela gestão do departamento comercial, controle e elaboração de metas da equipe de vendas, confecção de orçamento e relacionamento com clientes, pesquisa de mercado, análise e controle da carteira gerencial de toda equipe de vendas, visita a clientes, acompanhamento, entre outras. Experiências e/ou Qualificações: Superior completo. Experiência na função (desejável em hotel). Conhecimentos em mídia digital. Informações adicionais: Disponibilidade para trabalhar em Atibaia e horário. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Gerir loja no ramo de cama, mesa e banho. Atuar com rotinas administrativas em geral. Atender fornecedores e gerir metas. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Superior em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins. Experiência com gestão de lojas de shopping center. Desejável experiência no ramo de cama, mesa e banho. Conhecimento no pacote Office. Facilidade com sistemas de gestão comercial. Ter disciplina e organização, espírito de liderança, foco em resultados e em metas, trabalho em equipe e visão de negócio. Informações adicionais: Empresa oferece salário de R$ 1.200,00 + comissão sobre vendas (ganhos possíveis em torno de R$ 3.000,00) + vale transporte + vale alimentação de R$ 15,00 ao dia. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar com todo processo comercial, desde a prospecção de clientes, agendamento e realização de visitas para apresentação técnica, fechamento de contrato e follow up de clientes. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na função de gerente de relacionamento com pessoa jurídica, gerente geral ou superintendente em bancos. Informações adicionais: Desejável ter carteira de clientes. Regime de contratação: Pessoa Jurídica

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Avaliar e planejar estratégias de vendas. Estruturar, organizar e distribuir sua equipe. Assegurar o cumprimento das metas. Avaliar as melhores práticas do mercado e implantá-las. Promover trabalho em equipe e motivar as pessoas. Promover ações para prospecção e atendimento ao cliente. Analisar o desempenho de vendas e resultado da equipe. Fazer gestão das pessoas e resultados. Experiência em gestão de de equipe com foco em vendas. Experiências e/ou Qualificações: Necessário ter domínio na área comercial e em tecnologia da informação. Regime de contratação: CLT Pessoa Jurídica

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

… e representantes comerciais. Ter domínio de técnicas de persuasão, pois deve ser capaz de convencer seus clientes sobre determinado produto ou serviço, além de multiplicar esse trabalho a toda sua equipe. Gerar insights e identificar tendências futuras por meio de análise de dados históricos e modelos estatísticos. Experiências e/ou Qualificações: Conhecimento avançado no pacote Office. Saber estruturar e elaborar gráficos e relatórios com informações precisas para facilitar a visualização do desempenho de sua equipe. Experiência prévia e comprovada na área comercial. Experiência prévia e comprovada em cargo de gestão de pessoas. Avaliar e planejar estratégias de vendas, avaliar as melhores práticas do mercado mantendo a estratégia comercial sempre alinhada às demandas reais do mercado, estruturar a área comercial gerando KPIs e estratégia de crescimento. Informações adicionais: Local de trabalho: Barra da Tijuca. Ter disponibilidade para viajar. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Ser responsável por garantir o cumprimento das metas, motivar, treinar e gerenciar a equipe de vendas. Estabelecer os procedimentos das tarefas do departamento comercial, realizando reuniões e acompanhando diariamente a execução das atividades. Participar de reuniões com a diretoria, apresentando resultados de vendas do estado. Planejar estrategicamente todas as ações do departamento. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com gestão de processos, gestão comercial e gestão de pessoas. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens e possuir veículo próprio. *Todas as nossa vagas são também destinadas à pessoas com deficiência. Regime de contratação: CLT