Vagas de Emprego: Gerente Assistente de Loja

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Gestão de centro automotivo. Gestão de compras de pneus, peças e acessórios. Gestão de vendas, atendimento aos clientes, de equipe (Vendedores, Mecânicos e Assistentes). Seleção de novos funcionários. Gestão administrativa da loja. Experiências e/ou Qualificações: Experiência comprovada como Gerente em Centros Automotivos. Experiência em gestão de equipes focadas em metas / objetivos. Bons conhecimentos de pneus nacionais e importados. Conhecimentos de mecânica e Motor. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

… e segurança alimentar, com base em uma equipe altamente motivada e preparada, promovendo a maximização dos resultados e a satisfação dos clientes. Executar atividades relativas à administração da loja, desenvolvimento de relatórios e gestão de pessoas. Identificar meios de publicidade e promoções, visando impulsionar o faturamento dos pontos de venda sob sua responsabilidade. Prestar esclarecimentos técnicos e ajudar os clientes na solução de problemas, visando ao atendimento de suas necessidades. Gerenciar o plantão em caso de falta de assistente de gerente por folga ou falta. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo ou cursando. Experiência como assistente de gerente (em caso de recrutamento interno ou em cargo similar quando recrutado no mercado). Avaliação dos check lists mínimo 90% de aproveitamento. Cadastro no Portal de Treinamento Bobs com os check lists on line básico, avançado e especialista. Conhecimento sólido de matemática (cálculo de …

Rótulos: ()

… escala de férias, gestão de prontuários, admissão e demissão de colaboradores, desenvolvimento e capacitação de pessoal e análise e gestão de indicadores. Treinamento e certificação de Atendentes de Loja, Treinadores, Coordenadores de turno e Assistentes de Gerente. Gestão estratégica: Gerenciamento e promoção de vendas, gestão de marketing, gestão e controle do desperdício de mercadorias, gestão de conflitos; gestão de serviço e qualidade assegurada, análise e gestão de metas e indicadores. Gestão operacional: Cálculo e compra (pedidos) de produtos e mercadorias; Envio/Controle de documentos garantindo a qualidade nas informações e em todos os processos, procedimentos e normas operacionais do restaurante. Atendimento ao cliente, caixa, entrega de pedidos e venda sugestiva. Manipulação de alimentos para execução final do produto. Preparação de alimentos. Limpeza do restaurante, recebimento, armazenamento de mercadorias e contagem de produtos em estoque e refrigerador, execução …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Apoiar a gestão da loja. Atendimento ao cliente. Transportar animais. Organização, manutenção e limpeza da loja. Receber produtos,conferindo e gerenciando estoques. Experiências e/ou Qualificações: Vivência na área, cuidar de animais. Experiência em aquarismo será um diferencial. Técnicas de atendimento ao cliente e vendas. Informações adicionais: CNH ativa. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Irá atuar como assistente da gerência em restaurante Fast Food. Será responsável pela equipe operacional do restaurante, escala de folgas, rodízio de escala, posicionamento dos profissionais, supervisão da operação, assessorar o gerente de loja. Experiências e/ou Qualificações: Possuir experiência como supervisor de loja ou coordenador de restaurante. Informações adicionais: Necessário ter disponibilidade de início imediato Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar nas atividades administrativas no geral, controle diário das vendas liquidas das lojas do grupo, conferência dos pagamentos em dinheiro, cartões de crédito e débito. Prestar suporte aos gerentes das loja do grupo, controle de malote e arquivos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Fazer pesquisa diretamente com gerentes de lojas que são clientes da empresa. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência em Venda Externa. Regime de contratação: Temporário

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

… sociais, e-mail marketing e conteúdo do blog, interagindo junto ao marketing e agências. Intermediar as soluções junto aos parceiros (tecnologia, logística, pagamento e anti fraude, consultoria, agências, entre outros). Ser responsável pela gestão dos pedidos recebidos e entregues. Garantir a evolução / configuração da plataforma de E-commerce. Conhecer o mix de produtos para otimizar os cadastros e descrição técnica. Atualizar banners, ofertas e vitrines da loja virtual. Acompanhar a produção das fotos e vídeos dos produtos. Atender clientes e interessados por telefone, e-mail, chat online. Monitorar e atender reclamações e dúvidas em mídias sociais e sites de reclamação. Gerar semanalmente relatórios de performance à diretoria. Experiências e/ou Qualificações: Experiência como assistente ou gerente de E-Commerce. Experiência na plataforma Magento. Experiência no sistema Marketplace. Informações adicionais: Empresa no bairro da Mooca zona Leste. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável por controlar a agenda do Gerente Geral, marcando reuniões, visitas e demais eventos. Controla o recebimento das solicitações de serviços dos lojistas, para que os mesmos possam realizar Contagem de Mercadorias, Balanços e Trocas de Coleção, avaliando as mesmas junto ao Gerente Geral e posicionando os lojistas quanto a autorização ou não, da execução do serviço. Elabora circulares diversas para lojistas, conforme orientação do Gerente Geral. Responsável pelo recebimento e conferência de Notas Fiscais / Boletos de serviços prestados ao depto., bem como elaboração e acompanhamento de todo processo de pagto. no SAP, afim de garantir o pagto. do serviço prestado dentro do prazo acordado com o fornecedor. Em caso de necessidade também contato a fornecedor afim de solicitar correção e/ou prorrogação de Nnotas Fiscais / Boletos. Controla a verba referente ao Fundo Fixo (? caixinha?) da Gerência Geral, que é destinada ao pagto. de …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Contato com clientes via fone e e-mail, auxílio aos gerentes e representantes na elaboração de proposta, orçamentos e demais solicitações, elaboração de relatórios de vendas e visitas dos representantes, informar e atualizar as informações, e materiais aos gerentes e representantes. Informações adicionais: Empresa oferece Útil Card, plano de carreira, convênio com Sindicato e ACIP (Associação Comercial de Pinhalzinho), convênio Jurídico e desconto de funcionário para compras na loja. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com distribuição, etiquetagem e despachos de materiais de campanhas e novas lojas. Atuar com levantamento de tamanhos de vitrines e quantidade de entradas junto aos gerentes, visita as lojas para tirar dúvidas quanto as medidas fornecidas, orçamentos diversos, atendimento a gerentes e supervisores TOP BRANDS, suporte de todas as criações, orçamentos e dúvidas quanto a materiais de PDV dentro do departamento de MKT, negociação com os gerentes de MKT e superintendentes de shoppings por pontos de divulgação estratégicos, prospecção de novos meios de propaganda e divulgação da marca nos mercados de ponto de venda, contratação de fornecedores e execução de toda comunicação visual e material de PDV. Ensino Superior completo ou cursando em Marketing. Saber trabalhar em equipe e ter boa desenvoltura. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Gestão da produção de loja e atacado. Controle de custos. Auditoria das fichas técnicas. Desenvolvimento de produto. Pesquisa de materiais. Pesquisa de fornecedores. Visita de fornecedores. Acompanhamento do processo de produção. Participação de feiras de atacado. Gestão do assistente. Relatórios de produção. Experiências e/ou Qualificações: Bom entendimento de costura, modelagem, modulagem e acabamentos. Facilidade de lidar com números e planilhas Excel. Boas ferramentas de negociação. Capacidade de seguir um cronograma, ser proativo com os objetivos e entregar os produtos finais com excelência. Boa comunicação e ferramentas interpessoais. Facilidade com interação com clientes. Boa organização. Informações adicionais: Vaga temporária para cobrir uma licença maternidade com possibilidade de efetivação. Regime de contratação: CLT