Vagas de Emprego: Encarregado Operacional

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Irá realizar o preparo do cardápio do dia; participar de entrevistas no processo de seleção de novos funcionários para vagas de sua área. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência como encarregado operacional. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar na supervisão dos recursos materiais, financeiros, contratos, projetos e operações logísticas entre outras atividades. Experiências e/ou Qualificações: Experiência comprovada em carteira. Experiência no setor operacional e expedição no ramo de transporte. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Liderar equipe de limpeza, orientando e treinando os colaboradores nas atividades operacionais. Cuidar de questões administrativas (cartão de ponto, benefícios). Analisar e acompanhar o trabalho da equipe operacional. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Planejar, coordenar e orientar as atividades de expedição de mercadorias da filial e programar os carregamentos. Acompanhar o trabalho da equipe fazendo cumprir as normas, prazos e procedimentos. Estabelecer prioridades de descarregamento e conferência de mercadorias. Fazer o acompanhamento das coletas, entregas e setor de distribuição dentre outras atividades afins. Experiências e/ou Qualificações: Desejável conhecimento no segmento de carga fracionada, gestão de pessoas e processos. Ter iniciativa, liderança, poder de argumentação, trabalho em equipe. Ser proativo, dedicado e ter bom relacionamento interpessoal. Informações adicionais: Ter disponibilidade de horário. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Abertura e fechamento de loja, abertura e fechamento de caixa, supervisionar e orientar equipe de loja, tratar de rotinas trabalhistas referentes a equipe, ser responsável pela manutenção preventiva e corretiva e desenvolver soluções para problemas operacionais. Experiências e/ou Qualificações: Experiência no ramo do comércio, Ser organizado e ter facilidade de trabalhar em equipe completam o perfil. Informações adicionais: Fácil acesso ao local de trabalho (Recreio). Possuir CNH B. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Atuar com carga e descarga de caminhões, arrumação de carga, roteirização de entregas e coletas na Grande São Paulo, controle do fluxo de chegada e saída de veículos. Escalar, treinar, fazer gestão sobre equipes de motoristas, ajudantes e conferentes. Fazer arrumação e organização de deposito e cuidados básicos com frota de veículos diesel. Desejável ter experiência anterior em serviços similares como empresas de transporte de carga, atacadistas ou distribuidoras. Experiência comprovada em liderança e gestão de equipes acima de 50 pessoas, vivência em trabalho de conferência de mercadorias. Informações adicionais: Disponibilidade total de horários, inclusive sábados. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Liderar, acompanhar e orientar os trabalhos realizados pelos motoristas e aqueles realizados nas áreas de acerto de contas e controle de tráfego, sob sua responsabilidade, distribuindo tarefas e solucionando dúvidas, a fim de atingir os objetivos da área e atender com agilidade os clientes internos. Elaborar as escalas mensais de horários de trabalho dos motoristas da Garagem-SP, de acordo com as linhas e horários, bem como realizar ajustes e remanejamentos diários de acordo com as necessidades. Controlar o fluxo de caixa da área. Realizar a triagem de candidatos à motorista que participarão de processo seletivo. Contribuir na elaboração dos processos organizacionais relacionados a área de trabalho. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Informações adicionais: Disponibilidade total de horário. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Liderar, acompanhar e orientar os trabalhos realizados pelos motoristas e aqueles realizados nas áreas de acerto de contas e controle de tráfego, sob sua responsabilidade, distribuindo tarefas e solucionando dúvidas, a fim de atingir os objetivos da área e atender com agilidade os clientes internos. Elaborar as escalas mensais de horários de trabalho dos motoristas da Garagem-SP, de acordo com as linhas e horários, bem como realizar ajustes e remanejamentos diários de acordo com as necessidades. Controlar o fluxo de caixa da área. Realizar a triagem de candidatos à motorista que participarão de processo seletivo. Contribuir na elaboração dos processos organizacionais relacionados a área de trabalho. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Informações adicionais: Disponibilidade total de horário. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Liderar, acompanhar e orientar os trabalhos realizados pelos motoristas e aqueles realizados nas áreas de acerto de contas e controle de tráfego, sob sua responsabilidade, distribuindo tarefas e solucionando dúvidas, a fim de atingir os objetivos da área e atender com agilidade os clientes internos. Elaborar as escalas mensais de horários de trabalho dos motoristas da Garagem-SP, de acordo com as linhas e horários, bem como realizar ajustes e remanejamentos diários de acordo com as necessidades. Controlar o fluxo de caixa da área. Realizar a triagem de candidatos à motorista que participarão de processo seletivo. Contribuir na elaboração dos processos organizacionais relacionados a área de trabalho. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Informações adicionais: Disponibilidade total de horário. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Liderar, acompanhar e orientar os trabalhos realizados pelos motoristas e aqueles realizados nas áreas de acerto de contas e controle de tráfego, sob sua responsabilidade, distribuindo tarefas e solucionando dúvidas, a fim de atingir os objetivos da área e atender com agilidade os clientes internos. Elaborar as escalas mensais de horários de trabalho dos motoristas da Garagem-SP, de acordo com as linhas e horários, bem como realizar ajustes e remanejamentos diários de acordo com as necessidades. Controlar o fluxo de caixa da área. Realizar a triagem de candidatos à motorista que participarão de processo seletivo. Contribuir na elaboração dos processos organizacionais relacionados a área de trabalho. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Informações adicionais: Disponibilidade total de horário. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Liderar, acompanhar e orientar os trabalhos realizados pelos motoristas e aqueles realizados nas áreas de acerto de contas e controle de tráfego, sob sua responsabilidade, distribuindo tarefas e solucionando dúvidas, a fim de atingir os objetivos da área e atender com agilidade os clientes internos. Elaborar as escalas mensais de horários de trabalho dos motoristas da Garagem-SP, de acordo com as linhas e horários, bem como realizar ajustes e remanejamentos diários de acordo com as necessidades. Controlar o fluxo de caixa da área. Realizar a triagem de candidatos à motorista que participarão de processo seletivo. Contribuir na elaboração dos processos organizacionais relacionados a área de trabalho. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Informações adicionais: Disponibilidade total de horário. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Liderar, acompanhar e orientar os trabalhos realizados pelos motoristas e aqueles realizados nas áreas de acerto de contas e controle de tráfego, sob sua responsabilidade, distribuindo tarefas e solucionando dúvidas, a fim de atingir os objetivos da área e atender com agilidade os clientes internos. Elaborar as escalas mensais de horários de trabalho dos motoristas da Garagem-SP, de acordo com as linhas e horários, bem como realizar ajustes e remanejamentos diários de acordo com as necessidades. Controlar o fluxo de caixa da área. Realizar a triagem de candidatos à motorista que participarão de processo seletivo. Contribuir na elaboração dos processos organizacionais relacionados a área de trabalho. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio completo. Informações adicionais: Disponibilidade total de horário. Regime de contratação: CLT