Vagas de Emprego: Coordenador Comercial

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Coordenar equipe comercial, focando em resultados, mensurando os indicadores exigidos de forma semanal, mensal, semestral. Buscar parcerias no raio de atuação da empresa e coordenar eventos de relacionamento / captação de clientes. Experiências e/ou Qualificações: Ter conhecimentos em inglês e/ou espanhol é desejável. Ter conhecimentos em Excel e Word é mandatório. Informações adicionais: Ter disponibilidade para participar dos treinamentos em São Paulo.

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Fazer o recebimento e conferência de apólices das seguradoras. Atuar com preparo e envio de correspondências pelos correios. Fazer o gerenciamento de propostas no site das seguradoras, com arquivo e atendimento a clientes para informação de dados. Fazer o envio e recebimento de e-mails a seguradoras e clientes. Fazer o cadastramento de seguros e de clientes no sistema Virtual Safety. Prestar atendimento aos sinistros, com cálculos e emissão de endosso. Fazer cálculos de seguros (quando necessário para suprir a falta de algum assistente de seguros). Experiências e/ou Qualificações: Experiência com coordenação comercial da empresa e administração de clientes e apólices de seguros. Habilidades com relatórios. Informações adicionais: Bonificações sobre a produção. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atuar dentro de uma empresa, atendendo o cliente, negociando interesses e coordenando a equipe responsável pela realização das locações. Experiências e/ou Qualificações: Necessaqrio expériencia nop ramo imobiario Informações adicionais: Desejável possuir CRECI. Regime de contratação: Autônomo

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Acompanhar mercado de soja e milho, local, regional e internacional. Buscar oportunidades de negócios para compras. Contato com clientes visando a oferta de oportunidades de negócios. Estruturar operações de venda de grãos posto sobre rodas no porto ou embarcado em navio, com gestão do transporte do produto desde a origem até o porto. Relacionamento com trades para compra de grãos, gestão de contratos e de logística. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Irá atuar como líder da venda e do atendimento ao cliente, sendo responsável pela coordenação operacional do processo de venda e pela estruturação das operações comerciais de sua seção, visando a total satisfação do cliente, o cumprimento dos objetivos estabelecidos e assegurando uma venda de qualidade. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência como coordenador comercial. Informações adicionais: Ter disponibilidade para viagens. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Será responsável pela coordenação, controle e organização das atividades visando o atingimento dos objetivos de venda e participação no mercado, visando contribuir para o cumprimento das metas de lucratividade da empresa. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área de vendas de bebidas. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

… de rentabilidade) ou outras definidas pela área, através do acompanhamento dos indicadores DIÁRIOS e atuação/orientação junto a equipe de vendas, reportando o status periodicamente ao gerente comercial. Gerir a equipe de vendas de usados da matriz e gestores das filiais, através do acompanhamento e orientação sobre os processos de vendas de ativos leves. Gerir o estoque de veículos leves disponibilizado para vendas, através do acompanhamento e controle das informações geradas pelo planejamento comercial. Aprovar as propostas de compras/ofertas enviadas pelos consultores comerciais, com base nas premissas definidas pelo planejamento comercial. Garantir o funcionamento da filial (físicos e burocráticos) dentro dos padrões e normas da empresa, reportando as necessidades para as áreas responsáveis (ex. facilities). Garantir o crescimento e a manutenção da carteira de clientes, através da prospecção de novos clientes e da concretização dos processos de vendas. Assegurar a …

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Planejar ações comerciais internas e externas. Fazer contato de prospecção, parcerias, ações e fidelização com clientes meio, empresas parceiras e conveniadas, novas e atuais. Atuar com prospecção pessoal, telefônica, mídias sociais de clientes finais e manutenção / fidelização de clientes atuais. Preparar e organizar ações de promoção e vendas. Orientar colaboradores e treinar para melhor atendimento Experiências e/ou Qualificações: Experiência em vendas de serviços, trabalhos internos e externos (Visitas a clientes e parceiros). Informações adicionais: A empresa oferece: Remuneração fixa + variável (comissões). Início imediato. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Para atuar com estratégias e processos comerciais relacionados a produtos destinados a: industrias químicas e metalúrgicas, industrias de fertilizantes, tratamento de efluentes e para construção civil. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Gerenciar equipe de trabalho identificando necessidades de treinamento e acompanhando resultados; Estuda projeções e quadros comparativos e elabora relatórios gerenciais; Analisa estratégias de vendas; Acompanha concorrência; Identifica e aponta tendências mercadológicas. Experiências e/ou Qualificações: Vivência em gestão comercial. Informações adicionais: Plano de Remuneração. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 7.001 até 8.000 / ()

Atividades Profissionais: Contribuir na reestruturação da equipe interna de vendas e representantes por região, além de responder pelas negociações de exportação (América Latina e Overseas). Mapear e definir mercados de atuação (Mercado local e externo). Realizar estudos sobre o mercado buscando oportunidades na expansão da carteira de clientes, bem como, desenvolvimento de novos produtos. Elaborar estratégias de engajamento e ações de incentivo para equipe de vendas. Realizar controle de budget e estudo de viabilidade financeira para cada ação proposta. Alavancar os resultados da área comercial. Experiências e/ou Qualificações: Experiência na área comercial e exportação, em mercado B2B. Experiência em estruturação de áreas. Regime de contratação: CLT