Vagas de Emprego em Recife, PE

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Realizar atividades relacionadas a contabilidade e de habilitação de documentos para Licitações. Realizar inclusive, conciliação bancária e conciliação de impostos em geral, atuando com SEF, eDOC, EFD (PIS / COFINS), DCTF e PERDCOMP. Atuar com monitoramento de certidões para Licitações. Experiências e/ou Qualificações: Domínio em Excel, Word, PowerPoint e digitação. Conhecimentos em certidões, prática em leitura de editais. Ter organização, atenção e responsabilidade. Conhecer com DCTF e PERDCOMP. Ensino Técnico em Contabilidade / Superior em Ciências Contábeis em andamento e/ou completo. Imprescindível conhecimento em Licitação. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Divulgação de vagas, triagem de currículos, recrutamento de candidatos, agendamento de entrevistas. Elaborar relatórios e apresentações, recolhimento de documentações, envio para exames, treinamento de integração a novos funcionários, treinamento comportamental a funcionários fixos e temporários, preenchimento de fichas de candidatos no sistema. Aplicação e correção de testes psicológicos, suporte às rotinas na área de forma geral. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Realizar a montagem e instalação de painéis elétricos, modernização de quadros elétricos antigos, auto elétrica de grupos geradores diesel. Experiências e/ou Qualificações: Necessário Ensino Técnico em Eletrotécnica. Experiência em leitura e montagem de comandos elétricos - eletrônicos. Informações adicionais: Disponibilidade para viagens. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Supervisionar equipe administrativa e operacional, garantindo a execução das atividades de movimentação, armazenagem e expedição de venda e recebimento de transferências para o CD. Atuar com gestão dos indicadores nos pilares armazém, faturamento, custos para garantir o atingimento das metas e identificar e promover ações para solucionar os pontos fracos. Manter a continuidade das operações e atingir os objetivos da empresa. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo em Administração de Empresas. Desejável Pós-graduação em Logística. Experiência com gestão de pessoas e operações logísticas. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Realizar coletas de sangue venoso (ou capilar) ou swab bucal para exames diversos, no domicílio do cliente, em maternidades, hospitais ou em clínicas conveniadas. Experiências e/ou Qualificações: Desejável experiência em atendimento ao público. Informações adicionais: Disponibilidade para realização de pequenas viagens (a municípios vizinhos). Possuir veículo próprio (moto ou carro).

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

Atividades Profissionais: Elaborar orçamento através de levantamento de campo e plantas de soluções de infraestrutura, instalações elétricas, telecomunicações, CFTV, controle de acesso, switches e software de gestão através de plataforma de orçamento. Utilizar raciocínio lógico para dirimir dúvidas e apresentar composição de orçamento contextualizando a forma empregada pelo cliente. Experiências e/ou Qualificações: Graduação em Engenharia Elétrica, Telecomunicações ou áreas afins. Experiência em técnicas orçamentárias, mais especificamente em instalações de engenharia. Conhecimento em plataformas de orçamento, de preferência o sistema Protheus. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Responsável por planejar e realizar as atividades de compras e ressuprimentos dos produtos comercializados pela empresa, a fim de garantir os estoques necessários para manutenção das atividades da total. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo em Administração, Logística, Economia ou Ciências Contábeis. Fluência em Inglês (escrita e conversação). Experiência com compras de commodities. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Implantar medidas preventivas e corretivas, através de política elaborada pelo setor responsável, visando normatizar os procedimentos. Acompanhar as medidas implantadas, por meio de relatórios, checklist e de forma presencial para fiscalizar as atividades inerentes ao programa. Atuar de forma tempestiva nas ocorrências identificadas, por meio de intervenção própria ou de terceiros, com o intuito de eliminar o problema e/ou minimizar o seu agravamento. Acompanhar e controlar os contratos de empresas prestadoras de serviços. Experiências e/ou Qualificações: Formação Superior completa. Experiência com Segurança Patrimonial Corporativa. Domínio de Excel. Informações adicionais: Disponibilidade para viagem. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Lidar com todas as rotinas contábil dos clientes do escritório de contabilidade, além de supervisionar e liderar equipe de trabalho. Experiências e/ou Qualificações: CRC Ativo. Experiência em escritório de contabilidade. Ensino Superior completo. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Lidar com todas as rotinas da área contábil dos clientes de escritório de contabilidade, controlar documentos, realizar cálculos etc. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior completo. Possuir CRC ativo. Experiências anteriores em escritórios de contabilidade. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pela gestão do departamento de pessoal, de todas as unidades de negócio da empresa, com o objetivo de padronizar as ações, no que couber, garantindo o fiel cumprimento e atualização das normas e procedimentos legais, alinhados ao planejamento estratégico da empresa. Informações adicionais: Local: Loja Imbiribeira. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Responsável pelo planejamento, gestão e controle da área de relacionamento com o cliente (CRM) em todas as filiais da empresa, incluindo todos os serviços. Estabelecer estratégias para a atração e fidelização de clientes com a melhor oferta de serviços e relacionamento para diferentes segmentos. Definir o calendário das ações de relacionamento anual junto à gerência do marketing corporativo. Informações adicionais: Pacote Office intermediário. Regime de contratação: A combinar