Vagas de Emprego: Chefe de Produtos Financeiros

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Liderar a equipe de atendentes para oferta de produtos e serviços financeiros para os clientes da loja. Garantir a integração dos colaboradores na loja e na função. Ser responsável pelo engajamento da equipe e controle do turnover. Realizar reuniões com a equipe de atendimento diariamente. Acompanhar os relatórios de vendas. Acompanhar os processos de qualidade, recursos humanos e vendas. Acompanhar a abordagem do atendente na área de vendas. Aplicar feedback individual, diário e semanal. Dar suporte para equipe durante todas as etapas de atendimento. Motivar e desafiar a equipe a atingir maiores e melhores resultados. Selecionar, treinar e formar outros atendentes e líderes. Ser criativo e realizar campanhas motivacionais para alavancar bons resultados. Participar de reuniões / convenções com o superior imediato para apresentar os resultados alcançados. Experiências e/ou Qualificações: Desejável Ensino Superior cursando ou completo. Experiência na …

Rótulos: De 5.001 até 6.000 / ()

Atividades Profissionais: Planejar e operacionalizar a estratégia de vendas de produtos e serviços financeiros. Coordenar equipes das lojas sob sua responsabilidade. Responsável pela gestão de equipes, engajando e treinando. Estabelecer agenda de visitas às lojas de sob sua responsabilidade. Orientar a equipe garantindo o processo quanto aos procedimentos a serem adotados sobre a melhor forma de atuação referente a oferta e comercialização dos produtos. Responsável por verificar e analisar os resultados atingidos, bem como a qualidade dos serviços prestados. Atuar no acompanhamento dos indicadores de resultados, a fim de superar os resultados estabelecidos. Participar das reuniões com o regional de operações das lojas, visando o estreitamento do relacionamento e parceria. Garantir o índice de eficiência das lojas sob sua gestão. Fazer reuniões mensais com os chefes de atendimento de sua regional, para apresentar as estratégias, metas e resultados, de formar a manter alinhamento e …

Rótulos: De 4.001 até 5.000 / ()

… na preparação de alimentos. Planejar e desenvolver receitas e menus, levando em conta fatores como disponibilidade sazonal de ingredientes e o número provável de clientes. Verificar a qualidade dos produtos para garantir que as normas sejam cumpridas. Verificar a aderência a quantidade e qualidade dos insumos ou produtos recebidos de terceiros, demonstrar novas técnicas de cozinha e equipamentos para a equipe. Atuar com registro de produção e dados operacionais em formulários específicos, coordenar o planejamento, orçamento e compras para todas as operações de alimentos para todos os restaurantes. Planejar, dirigir e supervisionar a preparação de alimentos e atividades de culinária de várias cozinhas ou restaurantes. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em gestão de recursos financeiros, determinar como os recursos serão aplicados para a correta operação do restaurante, monitoramento / avaliação do desempenho da operação gerando planos de ação corretivas e …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Planejar e operacionalizar a estratégia de vendas de produtos e serviços financeiros. Coordenar equipes das lojas sob sua responsabilidade. Responsável pela gestão de equipes, engajando e treinando. Estabelecer agenda de visitas às lojas de sob sua responsabilidade. Orientar a equipe garantindo o processo quanto aos procedimentos a serem adotados sobre a melhor forma de atuação referente a oferta e comercialização dos produtos. Responsável por verificar e analisar os resultados atingidos, bem como a qualidade dos serviços prestados. Atuar no acompanhamento dos indicadores de resultados, a fim de superar os resultados estabelecidos. Participar das reuniões com o regional de operações das lojas, visando o estreitamento do relacionamento e parceria. Garantir o índice de eficiência das lojas sob sua gestão. Fazer reuniões mensais com os chefes de atendimento de sua regional, para apresentar as estratégias, metas e resultados, de formar a manter alinhamento e …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Liderar equipe que realiza a venda de cartões, produtos financeiros e serviços, buscar o cumprimento das metas diárias e mensais. Experiências e/ou Qualificações: Desejável ter liderado equipe e atuado com metas de vendas. Informações adicionais: Ter fácil acesso a São Paulo, ABC, Itaquaquecetuba, Mogi das Cruzes, São José dos Campos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Liderar equipe que realiza a venda de cartões, produtos financeiros e serviços, buscar o cumprimento das metas diárias e mensais. Experiências e/ou Qualificações: Desejável ter liderado equipe e atuado com metas de vendas. Informações adicionais: Ter fácil acesso a São Paulo, ABC, Itaquaquecetuba, Mogi das Cruzes, São José dos Campos. Regime de contratação: CLT

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Atividades Profissionais: Liderar equipe que realiza a venda de cartões, produtos financeiros e serviços, buscar o cumprimento das metas diárias e mensais. Experiências e/ou Qualificações: Desejável ter liderado equipe e atuado com metas de vendas. Informações adicionais: Ter fácil acesso a São Paulo, ABC, Itaquaquecetuba, Mogi das Cruzes, São José dos Campos. Regime de contratação: CLT

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Atividades Profissionais: Liderar equipe que realiza a venda de cartões, produtos financeiros e serviços, buscar o cumprimento das metas diárias e mensais. Experiências e/ou Qualificações: Desejável ter liderado equipe e atuado com metas de vendas. Informações adicionais: Ter fácil acesso a São Paulo, ABC, Itaquaquecetuba, Mogi das Cruzes, São José dos Campos. Regime de contratação: CLT

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Atividades Profissionais: Liderar equipe que realiza a venda de cartões, produtos financeiros e serviços, buscar o cumprimento das metas diárias e mensais. Experiências e/ou Qualificações: Desejável ter liderado equipe e atuado com metas de vendas. Informações adicionais: Ter fácil acesso a São Paulo, ABC, Itaquaquecetuba, Mogi das Cruzes, São José dos Campos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Liderar equipe que realiza a venda de cartões, produtos financeiros e serviços, buscar o cumprimento das metas diárias e mensais. Experiências e/ou Qualificações: Desejável ter liderado equipe e atuado com metas de vendas. Informações adicionais: Ter fácil acesso a São Paulo, ABC, Itaquaquecetuba, Mogi das Cruzes, São José dos Campos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

… hóspedes. Assistir o Gerente Geral na elaboração e manutenção do plano de marketing. Desenvolver e manter o orçamento anual do departamento. Desenvolver a curto e longo prazo o plano operacional e financeiro de hospedagem relacionando aos objetivos do empreendimento. Aumentar o nível de satisfação dos hóspedes oferecendo um produto através dos funcionários que garanta a qualidade, imagem e reputação do hotel, com os serviços oferecidos. Gerenciar e cumprir as normas e procedimentos estabelecidos pela companhia. Gerenciar e cumprir a legislação federal, estadual e municipal. Participar ativamente da gerência de plantão e do programa de segurança do hotel. Ser responsável pelos relatórios diários, semanais e mensais que deverão ser entregues ao GG sobre a recepção. Admitir, demitir e treinar os funcionários seguindo os critérios da companhia e garantir o seu crescimento profissional. Desempenhar outras atividades designadas pelo gerente geral. Treinar e supervisionar seus …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Liderar a equipe de atendentes para oferta de produtos e serviços financeiros para os clientes da loja. Garantir a integração dos colaboradores na loja e na função. Ser responsável pelo engajamento da equipe e controle do turnover. Realizar reuniões com a equipe de atendimento diariamente. Acompanhar os relatórios de vendas, processos de qualidade, RH e vendas, além da abordagem do atendente na área de vendas. Aplicar feedback individual, diário e semanal. Dar suporte para equipe durante todas as etapas de atendimento. Motivar e desafiar a equipe a atingir maiores e melhores resultados. Selecionar e treinar e formar outros atendentes e líderes. Dar suporte no atendimento em casos de cliente atrito. Participar de reuniões / convenções com o superior imediato para apresentar os resultados alcançados. Participar de reuniões da loja e ter boa comunicação com seus pares (chefes dos outros departamentos). Experiências e/ou Qualificações: Ensino Médio …