Vagas de Emprego: Analista de Franquias

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atender, avaliar clientes e prospectar novos franqueados; Avaliar concorrência de mercado; Elaborar relatórios a serem seguidos pelos franqueados; Irá acompanhar o processo de abertura de franquias; Irá prestar suporte no treinamento comercial;Controlar planejamento de franquias. Informações adicionais: Local de trabalho: Pinheiros. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Atender, avaliar clientes e prospectar novos franqueados. Ter conhecimento no potencial de mercado para público. Avaliar concorrência de mercado. Elaborar relatórios a serem seguidos pelos franqueados. Acompanhar o processo de abertura de franquias. Prestar suporte no treinamento comercial. Controlar planejamento de franquias. Experiências e/ou Qualificações: Experiência em toda a rotina em análise de franquias, preferencialmente em empresas de fast food ou equivalente. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Atender, avaliar clientes e prospectar novos franqueados. Avaliar concorrência de mercado. Elaborar relatórios a serem seguidos pelos franqueados. Acompanhar o processo de abertura de franquias. Prestar suporte no treinamento comercial. Controlar planejamento de franquias. Experiências e/ou Qualificações: Atender, avaliar os clientes prospectar novas franquias, conhecimento em mercado, controlar planejamento de franquias. Ter conhecimento no potencial de mercado para público. Informações adicionais: VT. Regime de contratação: A combinar

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Atendimento e avaliação de cliente franquiados, prosperação e avaliação de concorrência de mercado. Experiências e/ou Qualificações: Experiência comprovada na área. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Acompanhar o desempenho financeiro das lojas, franquias e distribuidores, para garantir o cumprimento dos padrões, orientar e treinar sobre a gestão do negócio. Prestar suporte ao franqueado e aos distribuidores em todos os assuntos administrativo e operacionais e realizar o planejamento, com objetivo de avaliar o resultado e definir metas. Manter os manuais de franquia atualizados. Apoiar o franqueadora captação de pontos comerciais. Coordenar os treinamentos inicias dos franqueados na loja piloto. Ensino Superior nas áreas ou correlatas Administração de Empresas / Gastronomia / Marketing Experiência na função. Necessário experiência na área de vendas em áreas que envolvam franquias, lojas exclusivas e expansão, gestão de pessoas e empresarial. Desejável conhecimento no ramo de alimentos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: ()

… tomadas de decisões. Apoiar à área no que tange a geração de informações, relatórios e análises no SAP. Acompanhar o Budget e apoiar na elaboração do orçamento anual do departamento de Terceiros / Franquias. Solicitar e acompanhar, via o sistema de SAI, as demandas de investimento referentes ao negócio de franquias, validando se está de acordo com a conta resultado e dentro do limite financeiro estabelecido. Acompanhar e analisar o CAPEX referente à Direção de Terceiros/Franquias da companhia, garantindo a correta e total utilização deste investimento dentro do ano de referência. Apoiar e garantir que os investimentos solicitados sejam realizados e que os fornecedores sejam pagos dentro do prazo estabelecido pela Diretoria Financeira. Gerar e analisar as solicitações de premiação / bonificação / taxa operacional de franqueados e forfait de funcionários reportados a Diretoria em questão; conforme procedimentos da Diretoria de Franquias e contrato de franquias. Cumprir as …

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Organização para controles através de planilhas, follow-up e documentos, processo de implantação das lojas franqueadas, contato com franqueados e fornecedores, através de contato telefônico e e- mail, check list e análise de documentos para contrato de franquia. Solicitação e controle de cadastros das lojas. Acompanhamento para solicitação de sugestão, inclusão de pedido inicial e agendamento de inauguração e atualização de Dashboard de expansão. Experiências e/ou Qualificações: Experiência com atendimento comercial a franqueado. Excel nível intermediário para avançada. Conhecimento em ferramenta de geolocalização e conhecimento em processo de implantação das lojas franqueadas. Regime de contratação: Temporário

Rótulos: De 3.001 até 4.000 / ()

Atividades Profissionais: Fazer análise de documentos para contrato de franquia lojas novas e repasses. Atuar no processo de renovação (envio de premissas, COF, cobrança e análise de documentos, checklist e análise final). Atuar no processo de aditivos contrato de franquia (solicitação e análise de documentos, direcionamento para o jurídico e processo de atualização dos cadastros). Controlar contratos de franquia, aditivos e envio de COF. Atuar com demandas contratos (providências de documentos, análise de contratos, controle de recebimento e envio, contato com shoppings, solicitação pedido de cadastros e pagamentos). Experiências e/ou Qualificações: Experiência com franquias, contratos e documentos relacionados. Regime de contratação: Temporário

Rótulos: ()

… atuando em novos processos e reportando resultados. Atuar junto com a diretoria comercial no desenvolvimento de estratégias comerciais e na gestão das operações regionais (próprias DIA e Master Franquias). Avaliar os artigos pré promocionados (sugestão do Category), organizar a pasta promocional (Verificar se o artigo está disponível - alta, baixa, novo, imobilizado), bem como se o artigo faz parte da bandeira (Market, Maxi). Coordenar o corte do tabloide (processo que define quais artigos de fato serão impressos) e revisar os preços da pasta. Definir junto à diretoria comercial os tabloides de inauguração e revitalização de lojas. Apresentar os resultados, acompanhar e desenvolver reports dos novos formatos (Market, Maxi, L900 e dos grupos de lojas consideráveis como base de dados comparáveis com os novos formatos). Acompanhar a performance dos artigos exclusivos (ex: Market, Maxi) e intervir quando necessário. Implementar novos processos e modelos propostos pela diretoria …

Rótulos: De 1.001 até 2.000 / ()

Atividades Profissionais: Pré-qualificação de leads por telefone. Prospecção de clientes pelo site, redes sociais, telefone e e-mail. Feedbacks e relatórios comerciais junto à diretoria. Apresentação das unidades aos prospects. Elaboração de propostas comerciais e fechamento de contratos. Abertura de ordem de serviço interna. Acompanhamento dos clientes a fim de firmar o relacionamento e oferecer serviços complementares aos mesmos. Acompanhamento das ações de marketing ativo para prospecção Experiências e/ou Qualificações: Experiência em área de venda de serviços (não apenas gerência comercial). Domínio de técnicas de venda (funil de vendas). Ótima comunicação verbal e escrita. Prospecção em redes sociais (Facebook e LinkedIn). Informações adicionais: COMISSÃO: 5% à 10 % de comissionamento sobre vendas passivas e até 20% sobre vendas de prospecção ativa + bonificação por metas de até 3 salários anuais (pago semestralmente.--- CONTRATAÇÃO : Período de Contratação inicial …

Rótulos: ()

Atividades Profissionais: Dar suporte e agilidade nos processos administrativos, digitar e acompanhar os pedidos de franqueados, dar suporte as consultoras regionais e equipe de loja. Realizar a análise e acompanhamento da carteira de pedidos. Confeccionar apresentações em PowerPoint quando necessário. Desenvolver planilhas em Excel com dados solicitados pela supervisão e gerência. Utilizar sistema Linx e plataforma QlikView. Acompanhar desempenho das lojas de sua carteira de franqueados para subsidiar informações à gestão nas tomadas de decisões. Acompanhar o novo franqueado desde a abertura da sua unidade, organizando e acompanhando todo o processo de implantação da loja (follow-up junto aos fornecedores, consultora, franqueado, entrega de mercadorias). Atuar na disponibilidade para participar de feiras, treinamentos e eventos da rede, incluindo em fins de semana esporádicos. Regime de contratação: CLT

Rótulos: De 2.001 até 3.000 / ()

Atividades Profissionais: Realizar instalação de certificados e plugins no servidor. Realizar formatações dos computadores locais, instalação de programas e drivers. Realizar suporte nível 1 para usuários do ERP e sistema PDV. Realizar suporte técnico in loco ou acesso remoto nos quiosques próprios da rede. Realizar suporte nível 1 Help Desk para franqueados e usuários do sistema PDV. Realizar suporte aos funcionários da empresa, prezando sempre o SLA padrão. Realizar cadastro de novos usuários do sistema. Realizar criação de e-mail e login de acesso ao ERP para novos funcionários. Entregar relatórios pertinentes as tarefas executadas. Experiências e/ou Qualificações: Ensino Superior cursando em Tecnologia da Informação. Informações adicionais: Disponibilidade para visitar os PDVs da rede própria na grande São Paulo. Regime de contratação: CLT