Currículos: Gerente de Loja

Currículo de Gerente de Loja

Sou formada em Gestao de marketing pela UNIP - Tenho mais de 6 anos de experiência como gerente de loja no varejo. Responsável pelo gestão, contratação, treinamento e desenvolvimento da equipe de colaboradores. Responsável pela operação total da loja, tanto no controle de distribuição de responsabilidades da equipe, controles financeiros e administrativos, recebimento de produtos e estoque, além da análise dos resultados mensal. Planejamento e acompanhamento das vendas buscando a excelência no atendimento aos clientes, visando a sua fidelização. Disponibilidade para viagens!

Currículo de Gerente de Loja

Profissional graduada em Administração pela PUC-MG, com experiência no comércio varejista, gestão de negócios e trade marketing, atuação na estruturação de políticas de vendas. Atendimento e captação de clientes, venda, pós-venda, fidelização da marca. Coordenação de equipes, definindo diretrizes, capacitação e formação de colaboradores. Administração do estoque, controle de mercadorias e compras. Experiência com franquias, através do planejamento estratégico, análise de viabilidade, prospecção, monitoramento da concorrência e tendências de mercado, criando referências mercadológicas. Vivência de 14 anos como Gerente de Loja atuando em diversos segmentos como, cosméticos e perfumaria, vestuário, presentes e utilidades domésticas.

Currículo de Gerente de Loja

Minha experiência no comércio são de 28 anos , 14 anos como Vendedor e 14 anos como Gerente de loja , sempre trabalhando com gente ,Atendimento com muita dedicação. Sou focado no trabalho, adoro formar equipe, gerenciar pessoas , atender clientes e fornecedores, buscar metas e desafios estabelecidos. Sou um Gestor de pessoas, adoro trabalhar com o público e trazer lucro para a empresa que trabalho. " Elogie em público e corrija em particular, Um sábio orienta sem ofender,e ensina sem humilhar" ,esta e a forma que trabalho em busca do Sucesso.

Currículo de Gerente de Loja

• Graduação Processo gerencias . • Gerente de loja com experiência de quase 10 anos em lojas de faturamento de 1.500.000,00 á quase 4.000.000,00 sendo BH Shopping, Ponteio Lar Shopping, Minas Shopping, Itaú Power Shopping e rua Curitiba maior centro comercial de BH, todas lojas com entrega de resultados de vendas mercantil e de serviço . • experiência em processos administrativos de loja, gestão de estoque, solicitação de abastecimento e recebimento mercadoria, emissão de notas fiscais, despacho, armazenamento e analise de produtos para troca, levantamento de produtos de baixo giro buscando tratativas cabíveis, responsável pela manutenção e layout de loja, acompanhamento de banco de horas e escala de horários, abertura e fechamento de caixa, sangrias, sendo responsável pela conferência e depósitos dos valores, preposto para audiência civil e trabalhista. • atuação na gestão de equipes, participação no processo seletivo e treinamento, …

Currículo de Gerente de Loja

Procuro vaga como Gerente de Loja. Estou Cursando Ciências Contábeis (2º Período) pela UNINASSAU - Centro Universitário Maurício de Nassau; Fiz Curso Extracurricular em Chefia e Liderança (Nov/2016); Inglês (cursando); Excel Avançado (cursando); Conhecimento das ferramentas Word, Power Point, Internet, tenho experiência de 08 anos no Varejo, sendo 5 anos em Gerenciamento de Operações de Loja, tanto administrativo (Caixa e Crediário), bem como o Estoque da loja e Salão de Vendas com ênfase nos Promocionais e a divulgação dos mesmos através de Mídias Sociais e Telemarketing.

Currículo de Gerente de Loja

Estou me candidatando para essa vaga de Gerente de Loja, visando contribuir para o crescimento da organização, colocando em prática os conhecimentos adquiridos ao longo de minha trajetória profissional; busco ampliar minhas competências e evoluir minha carreira a partir do sucesso esperado em minha admissão na empresa . Trabalhei na empresa McDonald's por 10 anos e lá me desenvolvi profissionalmente passando por vários cargos: atendente, instrutora, coordenadora de equipe, gerente de plantão, gerente de operações e gerente de loja. Minhas funções como gerente eram: Contratar, demitir, planejar treinamento da equipe, reuniões com equipe, pedido de compras, recebimento de mercadorias, controle de inventario, organização de estoque, elaboração de escala de trabalho dos colaboradores, acompanhamento das vendas diariamente, acompanhamento das metas, manutenção e zelo pelo patrimônio dentre outos...

Currículo de Gerente de Loja

… de clientes, atuando em empresas nacional de grande porte. Experiência Profissional 02/2003 a atual FAST SHOP S A. Empresa nacional de grande porte do segmento de varejo( Gerente de loja) Elaboração de estudos para introdução de produtos no mercado de varejo, destacando-se dos principais concorrentes em menos de 12 meses. Implantação de ações comerciais e de trade marketing em PDV?s, tal como ampliação do mix de produtos, market share e rentabilidade. Treinamento e motivação de profissionais de vendas, objetivando o crescimento e cumprimento dos resultados. Elaboração de relatórios gerenciais para análise e apresentação de resultados, auxiliando na definição de metas. Constante acompanhamento das atividades dos concorrentes, implementando alterações nos objetivos, programas e políticas organizacionais. Elaboração e implantação de campanhas de trade marketing e ações para manutenção do market share. Liderança …

Currículo de Gerente de Loja

Sou formado em administração de empresas,com pós-graduação em gestão de pessoas e negócios.Tenho mais de 14 anos de experiência como gerente de loja no varejo.Trabalho realizado na mesma empresa em três filiais,a liderança,motivação,e ser exemplo para equipe com foco nos resultados, faz parte do meu perfil,atraveis desse diferencial, sempre alcancei os objetivos e resultados estabelecido pela empresa.

Currículo de Gerente de Loja

Nadja da Veiga Tavares 34 anos, sem filhos, Superior Incompleto (Jornalismo), Goiânia Go. Telefone ** **** ****. Gerente de loja, pretenção salarial de R$ 2 500,00, ramo de atividade comércio em geral. Ultimo emprego loja Kaya ramo vestuário, salário de R$ 2000,00. Perfil: Formação católica, nascida em Goiânia e com boa parte da experiência profissional em Brasília e São Paulo, onde atuei como gestora, exercendo funções administrativas e de liderança de equipes. Estou habilitada a atuar em qualquer segmento que necessite de liderança para se alcançar metas.

Currículo de Gerente de Loja

Com mais de dez anos de experiência em gerência de loja, rotina administrativa, processos, gestão de equipe, contratação, análise de resultados e busca das metas da empresa. Participei de todo o processo de montagem e inauguração de novas unidades . Ao longo dos anos, fiz inumeros treinamentos para a excelência na função. ( Vendas Friedman, Gerencia Friedman, Liderança, técnicas de treinamento, produtos e TI ) Com a função adquirida de treinar novos gerentes, bem como novos processos da empresa que devia ser repassado aos gerentes já efetivos. Tenho foco no resultado, sendo que para que seja obtido , a equipe é fundamental, então a gestão da equipe sempre é prioridade na minha gestão.

Currículo de Gerente de Loja

Bom dia!! Tenho experiência em gestão de equipe, trabalho atualmente na rede de lojas milium ltda como gerente a 7 anos onde desenvolvo inúmeras funções como: admissão , demissão , triagem de pessoas , controle de horas extras , meta mensal de vendas, cargos e salários , layout, abastecimento e limpeza de loja. Atualmente coordeno 37 funcionários e fico a disposição para eventuais entrevistas.

Currículo de Gerente de Loja

Trabalhei na Arezzo & CO durante os últimos dez anos . Entrei como operadora de caixa , e fui participando das promoções internas . Nos últimos seis anos estava à frente da gestão de lojas , tendo trabalhado como sub gerente na Arezzo do Shopping Paulista e assumindo a gerência das lojas Jardilm Sul , Iguatemi e Flag Ship Oscar Freire . Tendo como responsabilidade a contratação e desenvolvimento de pessoas , execução dos processos estabelecidos pela companhia, normas e procedimentos , organização em geral desde do estoque ao vm da loja . Tendo como total responsabilidade o resultado da loja , estudo de indicadores e estratégias para uma melhor performance . O trabalho era visto como exemplo de lojas próprias . Tendo uma equipe em média de no mínimo 25 funcionários .